1、“.....细化督察机制，力促履职到位。该镇党委充分运用党建工作每月督查通报制度，及时确定工作落实情况反馈项目和时限要求。同时，该镇纪委联合镇组织办及时组织开展随机督查，主动发现存在的困难和问题，对工作落实敷衍塞责、推进缓慢的给予通报批评、诫勉谈话和组织处理等处置。完善帮扶机制，推动工作落实。该镇整顿工作，有力解决了基层组织建设中存在的突出问题，使各级党组织在原有基础上得到了进一步优化，转化了软弱涣散基层党组织，提升了一大批一般党组织，巩固了一批先进党组织，使各级党组织充分发挥了战斗堡垒作用，进一步增强了各级党组织的创造力、凝聚力和战斗力，有效推进了全县基层党组织工作的快速发展。截止目前，措勤县38个一般基层党组织均已实现转化升级，特别是软弱涣散基层党组织经过整顿后均已达到转化升级识淡薄，只顾打自己的小算盘，不考虑村整体利益，开展工作基本上考虑自己所在的作业组利益，缺乏通盘考虑工作的意识)二是针对班子不团结......”。

2、“.....工作不能正常开展的问题并针对查找出的问题(主要体现为由于一直以来才扎村主要领导带领能力有限等原因，自然而然地在两委班子内部就形成了无所谓的思想观念，没有形成整体意识，时间一长就淡化了沟通，酿成了班子不团结，内耗严重等现象)，根据查找出的问题，我们以作做法、经验。通过参观示基层党建范点突出的做法和学习示范点好的经验，有效提升了才扎村党组织主要负责人自身的工作、团结协作能力，解决以往工作中存在的问题和不足，起到了示范引领作用。(三)狠抓重点，大力整顿，有效促进软弱涣散党组织的转化提升。县委主要领导非常重视软弱涣散党组织整顿工作，要求整顿领导小组蹲点软弱涣散党组织，切实找准原因，科学制定整顿措施，抓好整改落实工作。通过加强软弱涣选人。针对党支部书记和村委会主任不胜任现职，工作不在状态、严重影响班子整体战斗力的党组织的情况，结合村工作实际，由组织部门牵头、乡镇党委、驻村工作队、大学生村官、第一书记参与等形式，精心培育了2名党支部书记和村委会主任候选人，12名两委后备干部二是抓制度，强保障......”。

3、“.....把加强制度建设、完善服务体系作为软弱涣散党组织整顿工作的保障，对组织制度不健全、落实不力的整顿对象，开展。按照阿里地委相关要求，县委主要领导高度重视此次整顿工作，结合措勤县基层党组织建设相关要求，对措勤县才扎村软弱涣散基层党组织进行帮扶整顿。一是联系领导包村帮扶。根据软弱涣散党组织村居分布情况，按照县级干部、乡镇党委主要领导、驻村工作队长互助共建联系点，定期不定期到联系点调查研究、督促指导工作，掌握第一手资料，确保整顿工作有序推进并取得成效。二是大学生村官、第一书记蹲点帮扶。由大进软弱涣散基层党组织整顿工作。一、基本情况全县共基层党组织63个，其中有14个优秀基层党组织、38个一般基层党组织、1个软弱涣散基层党组织。截至9月中旬，针对整顿工作，措勤县专门举办村级党组织书记专题培训1期，参加人数21人举办乡镇党委专职副书记、组织委员、县直支部书记专题培训1期，参加人数33名对33个一般党组织和1个软弱涣散党组织建立了整顿台账。二、整顿措施措勤县把整顿次，认真听取软弱涣散村党员群众意见建议......”。

4、“.....坚持党委会开到村，现场调研和解决问题。党委班子深入软弱涣散村，找准软弱涣散促影响发展的最突出问题、老百姓反映最强烈的问题、软弱涣散整顿最紧要的问题，现场问诊把脉解决，为软弱涣散阳坑村集体及群众解决热点难点问题22件，整合各类项目资金250余万元，完成村组道路拓宽、农村安全饮水、生产便桥维修、村庄环境整治、教育设施建设等工程极性和主动性。通过引导广大党员干部继续巩固和强化城乡结对共建活动成果，联系服务群众脱贫致富，落实扶贫资金，积极与县农委、林业局、科协联系，开办农村实用技术培训班，讲授种养科技知识，向全村党员群众发放科技宣传材料，推广应用农业新品种、新技术，提高村民种养技能和致富能力，全年开办茶叶、菊花、竹笋种植等培训6次，发放材料1200余份。通过大力发展特色农业、乡村旅游产业，壮大村级集体经济，充分利用任清单制度，制定并落实6项流程图，不断规范发展党员、三票评议、为民服务全程代理等工作程序。通过召开民主议事会、工作交流会、民情恳谈会等形式，增强组织生活的吸引力......”。

5、“.....促使党员在推动发展、服务群众、促进和谐中履行责任。加强对流动党员的管理，实施流动党员双向带动工程，促进流动党员离乡不离党。严格落实村干部坐班制，充分发挥两个中心、两个工次。通过开展党支部建设年活动，制定问题、责任、措施、销号四清单，每季度开设乡村书记论坛，年终村书记抓党建专项述职。选派第一书记、党建指导员到村任职，履行第一责任人职责，担当起带领群众致富的带头人。通过三会一课、微党课、村干部轮训等，进一步坚定软弱涣散村两委干部理想信念。开展作风和效能建设一季一督查，完善重大事项报告制度，进一步强化村级干部纪律规矩意识，实现管整顿软弱涣散基层党组织情况汇报---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------分享人杨沫笑****整顿软弱涣散基层党组织情况汇报今年......”。

6、“.....充分利用市、区包村单位的资源和优势，强力发挥第一书记组织协调作用，成立由离任村干部、本村致富能人和法律工作人员等组成的帮扶团，为后进村制定发展规划，化解矛盾纠纷，解决实际困难。截至目前，该镇共召开联合帮扶工作现场会30次，征求群众意见和建议68条，维修改造村级道路12公里，实施安全饮水工程2处，排查化解矛盾纠纷11起，落实各类政策扶持资金300余万元。（全文完）准。****整顿软弱涣散基层党组织情况汇报今年，观音堂镇党委以贯彻落实从严治党要求为主线，以压实基层党建工作责任为依托，大力推进三项机制，集中整治软弱涣散村党组织，取得了明显效果。优化考核机制，发挥导向作用。该镇党委完善基层党建工作考核评价办法，针对全镇3个软弱涣散党组织的实际情况，将完成整改工作任务作为3个村年终考核的重要内容来督导。在具体工作中，该镇实行一村一策，由包镇区领导、症下药的方式，与才扎村党支部书记专门谈话6次，召开两委班子会议4次，走访三老人员18人次、群众115户323人次......”。

7、“.....并经过整顿，初步拟定对软弱涣散党组织部分两委班子进行调整。利用****年村居换届为契机，大力整改基层软弱涣散基层党组织，选一批优秀的大学生村官和组织带头能力强的村干部到才扎村任职，配优配强基层党组织队伍。三、取得的成效经过近几个月的村党组织班子建设、加强村班子的教育管理、加强党员队伍建设、明确发展思路和加强保障机制建设等措施，不断促进软弱涣散党组织的整改提高。一是针对软弱涣散党组织存在的党支部书记不胜任现职、工作不在状态、严重影响班子整体战斗力的问题，我们主要采取以驻村工作队、大学生村官、第一书记全程参与，征求群众意见、民主测评等形式找准了存在问题的根源(主要体现为才扎村党支部书记，工作职责不明确，团结意合基层党建工作要求，健立完善三会一课、联述联评联考、党务政务财务管理以及领导带班制、限时办结制、首问责任制等各类制度8项，新建制度1个(村两委班子成员轮流蹲点村委会制度)确保联系服务群众规范化、常态化和长效化。三是加强交流、吸取经验、提高工作能力......”。

8、“.....吸取党建示范点的好的工生村官和下派第一书记长期在软弱涣散党组织蹲点，协助两委班子抓好基层组织、经济、社会、民生、稳定等工作，有效提高整顿党组织的致富带富能力和凝聚力。(二)强化责任，制定措施，有序推进整顿工作。针对措勤县达雄乡才扎村党支部书记存在不胜任现职、工作不在状态、严重影响班子整体战斗力班子不团结、内耗严重，工作不能正常开展等具体表现，开展形式多样的整顿工作。一是育优训强党支部书记和村委会主任候软弱涣散基层党组织作为今年措勤县村(居)两委换届工作的重要内容，认真研究对策，解决软弱涣散基层党组织存在的党支部书记和村委会主任不作为、工作积极性不高等突出问题，制定相应措施，狠抓工作落实，认真研究制定整改提高、晋位升级工作方案，提出整改目标要求，具体措施和整改时限，明确整改责任，保证了整顿软弱涣散基层党组织各项工作的顺利开展。(一)高度重视，加强领导，不断推进整顿工作地有序****整顿软弱涣散基层党组织情况汇报今年来......”。

9、“.....把软弱涣散基层党组织整顿作为措勤县村(居)两委换届工作的重要内容，以基层服务型党组织建设为统领，以育优训强党组织书记候选人为任务，以巩固先进、推动一般、整顿后进为目标，落实领导包村、部门帮扶、教育培训、驻村工作队挨家挨户走访、乡镇党委专项整治等整顿举措，扎实有序推派资金、结对帮扶资金35万元强力输血，激发村庄活力、促其内生造血，村级集体经济经营性收入较****年翻一番。领导包案与部门承办相结合，破难题落实联系点领导破解疑难问题包办责任制，实行接待领导首问、分管领导负责、业务单位承办、信访部门指导、主要领导督察的一条龙服务。该乡党员干部充分利用8小时之外时间，开展驻村夜访活动，党委书记带头入户走访，全体乡干每周开展驻村夜访不少于1站作用，全力推行为民服务全程代理。完善村务公开民主管理各项制度，党务村务进一步公开透明。全面梳理村级各项规章制度，清除不适应的4个，修改完善8个，重新设立3个。调优思路与扶准项目相结合......”。