1、“.....不断提高服务水平。按照市委市政府的要求和部署，通过加强领导，认真组织，强化措施，全面完成了学深入象。二规范机构编制工作程序。为规范业务办理程序，建立了机关事业编制审批增人进编审批事业单位法人年检登记等工作流程，使各科室间的工作协作程序更加明确，减少重复性工作。同时，较好维护了编制工作的严肃性，促进各部门自觉遵守机构编制管理的各项规定，严格堵塞机构编制和人员管理中的漏洞。三加强机构编制监督检查。为认真贯彻省机构编制监督检查工作办法，我们以龙编办号文件下发了关于对全市机关事业单位机构编制执行情况进行监督检查的通知，各单位自查结束后，组成三个检查组利用两个周时间深入各部门，通过采取听汇报查看有关资料等形式对全市机关事业单位机构编制执行情况进行实地检查。检查中做到两突出即突出检查重点内容，主要对各部门三定规定执行情况机构挂牌事业单位信息公开人员使用情况进行检查，发现问题，及时指出突出检查重点部门，对这次市政府机构改革中，机构整合职能调整较大的部门进行重点检查，巩固改革成果。通过检查，切实维护了机构编制管理的街机构改革工作调研小组，深入各镇区街企业和村......”。

2、“.....通过座谈走访发放征行综合管理，把事业单位登记年检工作同机构编制管理财政工资统发等结合起来，有效促进登记年检工作的开展。三规范事业单位登记档案。按照材料齐全内容完整专人管理存档规范的要求和市事业单位登记档案检查标准，上半年对全市事业单位登记档案进行了统整理规范和完善。是加大力度，整理资料。为做好事业单位登记档案的规范归档工作，在人员少各项工作比较繁忙的情况下，合理安排时间，加大档案整法律效力。四严格编制实名制。为强化对机构编制管理和人员选配工作的监督，年在原有纸质人员编制台账的基础上，建立了电子版人员编制台账。同时，根据上级部署，建立了人员信息采集系统，对全市在编人员信息进行补充完善，并积极协调相关部门开通了政务专网，较好落实了实名制。制定了日常数据更新制度，凡人员编制变动，随时进行审核登记，动态反应人员增减情况，确保编制数据的及时准确。三围绕规范管理，夯实事业单位管理基础圆满完成事业单位法人年检工作。建立健全事业单位登记管理的各项规章制度，严格规范年检程序，严把审验材料关，全面推行网上登记试行管理，圆满完成了登记年检任务。截止目前，需参加年检照对原则......”。

3、“.....对领导科室及具体工作人员的岗位职责任务目标进行明确。同时，制定了市编办岗位目标责任制考核办法，主要考核德能勤绩廉五个方面，具体分工作实绩作风纪律民主评议和奖罚分四部分。通过逐级分解强化责任，形成层层抓落实的垂直工作责任目标链条。三是强化工作督查，抓好工作落实。在明确工作责任目标的基础上，研究制定了编办工作督查制度，对市委市政府及上级业务部门重要会议文件决定交办工作任务及岗位目标责任制等的贯彻落实情况进行督查，督查情况以简报的形式进行公开，逐步形成刚性的常态化的内部督查考核机制，强门自身建设，不断提高机构编制工作水平，较好地完成了上半年的各项工作任务。围绕服务发展大局，发挥机构编制保障职能积极做好镇街机构改革工作，全力服务城乡体发展。在镇街机构改革工作中，我们按照正确把握改革关键高度重视社会稳定的原则，认真做好镇街机构改革各项工作。是深入基层，搞好调研。成立了镇街层对事业单位法人执行条例情况进行监督检查，重点掌握单位名称是否变更法定代表人是否更换住所是否搬迁职能履行情况等。针对存在的问题，提出规范意见和措施。二是坚持法人监管与法定代表人监管相结合。在事业单位年度检验中......”。

4、“.....要求主管部门对其下属事业单位的财务收支情况进行核查，并加盖行政印章。通过单位自身的申报和主管部门的内部审计，完善了对事业单位运行状况的监管链条，使登记管理部门对事业单位运行状况目了然。三是坚持登记管理与编制管理相结合。建立协调联动机制，实告请示机构编制事宜，市直各部门不得在工作文件领导讲话检查评比中干涉机构的设置。以此杜绝机构编制管理政出多门各行其是等不良法律效力。四严格编制实名制。为强化对机构编制管理和人员选配工作的监督，年在原有纸质人员编制台账的基础上，建立了电子版人员编制台账。同时，根据上级部署，建立了人员信息采集系统，对全市在编人员信息进行补充完善，并积极协调相关部门开通了政务专网，较好落实了实名制。制定了日常数据更新制度，凡人员编制变动，随时进行审核登记，动态反应人员增减情况，确保编制数据的及时准确。三围绕规范管理，夯实事业单位管理基础圆满完成事业单位法人年检工作。建立健全事业单位登记管理的各项规章制度，严格规范年检程序，严把审验材料关，全面推行网上登记试行管理，圆满完成了登记年检任务。截止目前，需参加年检的个事业法人单位全部参加了年检，年检率达到......”。

5、“.....变更事项项注销事业单位个，补领证书个。二加强事业单位监管。在狠抓登记率年检率的同时，积极搞好后续跟踪监管和维权服务。是坚持日常管理与专项检查相结合。定期和不定期地，使登记管理部门对事业单位运行状况目了然。三是坚持登记管理与编制管理相结合。建立协调联动机制，实行综合管理，把事业单位登记年检工作同机构编制管理财政工资统发等结合起来，有效促进登记年检工作的开展。三规范事业单位登记档案。按照材料齐全内容完整专人管理存档规范的要求和市事业单位登记档案检查标准，上半年对全市事业单位登记档案进行了统整理规范和完善。是加大力度，整理资料。为做好事业单位登记档案的规范归档工作，在人员少各项工作比较繁忙的情况下，合理安排时间，加大档案整件件有说法，事事有回音。截止目前，共收到在线民声交办案件个，回复率为，处结率为。三积极做好政协提案答复工作。上半年，我们共收到政协提案件，针对提案的办理工作，单位领导高度重视，认真研究，我们本着提高办理实效保证办理质量的原则，对提案中提出的意见和建议进行深入调研，认真答复，高质量地完成了政协委员提案的回复工作。五围绕加强队伍建设......”。

6、“.....希望能对您有所帮助。后续精彩不断，敬请关注,党员两节期间廉洁自律自查报告为深入贯彻党的十八届三中全会精神，持之以恒地抓好中央八项规定精神的落实，坚决纠正四风，以优良的党风政风带动民风社风，过个祥和文明清廉简朴的节日，年元旦春节中秋节期间，我示报告，并及时采取措施妥善应对，确保节日期间工作正常运转。由于措施到位宣传到位，元旦春节期间的值班，机关和各社区没有发生件责任事故，接待和处理群众矛盾做到小事不出社区大事不出街道，把矛盾化解在萌芽状态，实现了进京零上访，有效遏制了各类矛盾的发生。下步，我们将对照通知精神，进步强化学习教育，针对重点岗位关键环节等廉政风险点，开展党员干部自查自纠活动，查找薄弱环节，采取有力措施加以防范，确保廉洁自律意识入脑入心。进步改进机关作风和工作作风，把年度目标考核工作与改进工作作风密切联系群众，按照简朴节约务实的原则安排好节日期间的各项活动，坚决制止各类铺张浪费现象。为节省经费，街道对深入群众访贫问苦，积极为民办实事办好事。在双节期间严格做到五个严禁严禁用公款搞相互走访相互送礼相互宴请等拜年活动，严禁以各种名义年终突击花钱......”。

7、“.....实行集中管理严禁用公款大吃大喝旅游和进行高消费娱乐活动，严禁收受相关单位和个人的礼品礼金有价证券和支付凭证。设置公开举报电话举报网络举报等，为群众举报提供多种渠道，并做到每报必查，确保举报件件有着落，事事有回音。举报电话为，举报网络为街道党建网，举报为街道党团工作群。四是强化岗双责，遏制违规违纪行为发生。街道党政把手为抓好元旦春节期间改进工作作风和廉洁自律工作，加强了督察检查力度，强化岗双责意识，分管领导科级干部和社区书记作为第责任人，切实担负起本科室本社区党风廉政建设的领导职责，切实管好班子，带好队伍，抓好作风建设。在节日值班时，机关干部各社区值班人员严格落实小时值班制度和值守应急机制，遇有突发事件和紧急情况，立即请年务虚会的人数廉洁自律意识入脑入心。进步改进机关作风和工作作风，把年度目标考核工作与改进工作作风密切联系群众的八项规定结合起来，切实构建和完善加强党员干部和作风建设的长效机制，不断完善联系和服务基层群众的长效机制，为构建高效廉洁政府和打造幸福热南保驾护航。党员两节期间廉洁自律自查报告三为深入贯彻落实自治区教育工委教育厅中秋国庆古尔邦节期间加强作风建设监督检查工作方案......”。

8、“.....严明工作纪律，刹住中秋节教师节国庆节及古尔邦节期间可能出现的不正之真传达学习了月日中央纪委召开落实中央八项规定持之以恒纠正四风工作电视电话会议等文件会议精神。并通过办公网和手机短信发送廉洁自律提示信息，进步明确了工作纪律，做到及时提醒，警钟长鸣，防范于未然，积极营造崇尚廉洁反对腐败的良好氛围。三严格纪律要求，开展自查自纠学院对照通知中禁止性规定和要求，在全院范围内就中秋教师节期间可能出现的违纪问题组织开展了自查自纠活动。学院各处室分院部主动查摆内部存在的作风建设和廉洁自律方面的加强机关作风建设为主线，不断提高服务水平。按照市委市政府的要求和部署，通过加强领导，认真组织，强化措施，全面完成了学深入象。二规范机构编制工作程序。为规范业务办理程序，建立了机关事业编制审批增人进编审批事业单位法人年检登记等工作流程，使各科室间的工作协作程序更加明确，减少重复性工作。同时，较好维护了编制工作的严肃性，促进各部门自觉遵守机构编制管理的各项规定，严格堵塞机构编制和人员管理中的漏洞。三加强机构编制监督检查。为认真贯彻省机构编制监督检查工作办法......”。

9、“.....各单位自查结束后，组成三个检查组利用两个周时间深入各部门，通过采取听汇报查看有关资料等形式对全市机关事业单位机构编制执行情况进行实地检查。检查中做到两突出即突出检查重点内容，主要对各部门三定规定执行情况机构挂牌事业单位信息公开人员使用情况进行检查，发现问题，及时指出突出检查重点部门，对这次市政府机构改革中，机构整合职能调整较大的部门进行重点检查，巩固改革成果。通过检查，切实维护了机构编制管理的街机构改革工作调研小组，深入各镇区街企业和村，围绕乡镇职能转变行政机构及事业站所设置等问题，通过座谈走访发放征行综合管理，把事业单位登记年检工作同机构编制管理财政工资统发等结合起来，有效促进登记年检工作的开展。三规范事业单位登记档案。按照材料齐全内容完整专人管理存档规范的要求和市事业单位登记档案检查标准，上半年对全市事业单位登记档案进行了统整理规范和完善。是加大力度，整理资料。为做好事业单位登记档案的规范归档工作，在人员少各项工作比较繁忙的情况下，合理安排时间，加大档案整法律效力。四严格编制实名制。为强化对机构编制管理和人员选配工作的监督......”。