1、“.....并自学计算机操作技巧，全面实现财务微机管理，提高了工作效率。所有这切，为她进步做好财务工作打下了坚实的基础。全院人员都亲切的称她蒋姐蒋会计和活账本。二爱岗敬业锐意进取法院财务工作是法院审判执行业务中非常重要的保障服务性工作，它包含内容多，工作性质杂乱，没有规律，需要实实在在，容不得半点虚假和差错。所以，在日常工作当中，她始终以高度的责任感事业心自觉地对待每项财务，对院党组和各位领导安排布置的任务积极接受，并想方设法圆满完成。工作中做到经常请示汇报，力求把工作做严做细做实，不拖后腿，把全心全意为人民服务的宗旨意识真正落实到了具体工作中。虽然是县财政局委派来我院工作的财政人员，但在实际工作中，她始终坚持高标准，严要求，自觉克服纪律松懈警容不整人员业务及电算化操作培训，走访单位，征求意见......”。

2、“.....在短短的多天时间里，完成了所有筹备工作，得到了市县领导的肯定和好评。正是由于扎实的基础工作，才使得我县的会计集中核算改革从无到有，从起步到规范完善，从胜利走向了新的胜利。奋勇探索，务实创新县乡会计集中核算工作进展顺利，运行良好实行会计集中核算是继工资统发政府采购之后财政领域的又次重大改革。它是强化财务监督的有力举措，是源头治理腐败的现实选择，是提高会计信息质量的位案件当事人，并做到快速仔细准确，从未发生过差错。近几年我院每年执行款多在余万元，每年她需向余人次当事人发放执行款或诉讼费退费。在日常工资晋升审核普调工资涨工资等业务中，她深知工资关系干警切身利益，所以她对每名干警的工资情况非常熟悉，谁到什么时间该调什么工资她用专门的本子记得清清楚楚，在干警询问工资增减或其他情况时，她总是热心细致地为其解释，有时为了个人的工资，她要到财政局人事局组织部等单位跑很多趟......”。

3、“.....财务个人先进事迹材料二同志自觉并模范地遵守国家法律法规和最高院五条禁令，不做金钱奴不良思潮的影响，坚持原则，秉公办事，廉洁自律，凡是规定不准做的事坚决不做，不利团结的话不说，不利团结的事不做，不违章不违纪不犯法，做个称职的党员。四发挥共产党员的先锋模范带头作用。在事务所的工作中，她利用人力资源管理对人员信息比较了解的优势，抽空整理出全所党员的基本信息情况，针对预备党员，按照省人才中心党委的转正要求，对他们进行帮助，主动为他们收集转正材料并办理相关转正手续。在事务所年开展的学习实践科学发展观活动中，她将中心党委的学习材料分发给其他党员，带头认真学习并写心得体会。活动结束后，撰写全所学习活动工作总结，并提交中心党委备案。吴莉萍同志在本职工作及相关党务工作中都发挥了积极的带头作用，得到周围同事的好评。总之，天道酬勤，吴莉萍同志在努力工作的同时，获取了宝贵的工作经验，同时......”。

4、“.....希望她如既往，发扬成绩，克服不足，力争用自己的实际行动为事务所的发展和党的事业做出新的贡献。财务个人先进事迹材料三，男，现年年，自年月起任县会计管理局局长县会计管理中心主任。近三年来，在县会计改革的进程中重要手段，隶，不屑向当事人索拿卡要报，多年来没有任何形式的违法乱纪行为发生。她处处严格要求自己，廉洁自律，勤奋工作，认真履行会计岗位职责。在工作中克服人少事多事杂的困难，不推诿不扯皮，不论是份内的事，还是领导安排的其他任务，都能保质保量积极完成。从不言苦，总是想办法克服，尽职尽责完成各项工作。她坚持原则，严格依据财经纪律，加强目标管理，对不符合规定的支出坚持不予审核报销，不偏不倚，公正廉洁，真正做到了碗水端平把尺子量事。总之，同志凭着朴实的工作作风，扎实的理论功底执着的敬业精神和科学的工作方法，在平凡的工作岗位上取得了不平凡的成绩......”。

5、“.....吴莉萍，女，年月毕业于安徽大学哲学系，在学期间兼修安徽析思考，培养自己良好的业务素质。作为办公室人力资源秘书，首要任务就是负责做好事务所的人力资源和宣传报道工作。人力资源是项较为复杂的工作，从定岗定员到拟定招聘计划从开展面试到正式录用，这系列程序要良好掌握，并要实事求是公平公正地开展。每年，必须对全所人员进行人力资源分析，找出问题所在，为事务所管理层提迟到早退不假外出等不良现象，不忘记自己是是党员是国家工作人员。模范遵守院各项规章制度，受到了领导和同志们的致好评。多年来，她早已适应了法院财务工作的繁杂琐碎和不定时性。记账统计核算各类凭证档案装订和归档等工作项目多数量大，她经常白天办理案件执行款和诉讼费退费等业务，晚上和节假日休息时间加班加点汇制各类表册。正是这种拼命执着和丝不苟，磨炼了她默默无闻脚踏实地的性格，也正是这样种性格......”。

6、“.....三恪尽职守细致周密作为财会人员，规范和加强财务管理是根本职责。为了把法院有限的经费用到最需要的地方，她积极借鉴区内其他法院的经验和做法，起草和完善了法院财务管理制度，严格了经费开支的审批程序，增强了经费开支的计划性合理性和科学性。对差旅费医疗费通话费和接待费等经费及各类专项经费按照开支的需要逐进行了细化。针对法院车辆油料维修和办公消耗性开支逐年上升的情况，及时制定了法院加油卡管理制度法院集中采购管理办法，使消耗性支出费用下降了近。对法院财务管理过程中遇到的新情况新问题，她及时向上级反馈意见，寻找解决办法，使府宏观决策和单位微观管理提供及时准确可靠的服务。两年多来，共为个核算单位开设经费户个，开设基建专款等明细帐套个。年月底累计为核算单位办理各类收入万元，各类支出万元，收存上缴预算外资金万元，纠正不合规票据张万元，拒付不合规开支笔万元，为从源头上预防和治理腐败做出了贡献......”。

7、“.....在县委县政府县财政局的重视支持下，会计局领导亲自深入指导，使乡镇会计集中核算工作于年月日起在全县个乡镇全面推开。村帐乡管工作也于月日起在个乡镇展开试点。在乡镇会计集中核算和村帐乡管试点工作中，多次深入各乡镇摸底调查，了解情况，指导工作，为制定有关管理办法提出具体的指导意见，为县上领导的决策当好参谋。全文完年月日，工作与学习相结合，不断充实自己，提高自己的工作能力和业务素质。三强化廉洁自律，培养自己良好的职业道德素质。年月，吴莉萍同志成为正式党员，为了维护党员形象，维护党的纯洁和尊严，她牢记入党誓词，时刻以个党员的身份来严格要求自己，坚决抵制不是提高财政资金使用效益的有效途径，如何才能把这好事办实，实事办好，作为会计中心的主要负责人，在没有现成经验可借鉴的情况下，开始了艰难的探索。为了在会计移交后业务走上正轨，做到既符合财务会计制度的要求......”。

8、“.....既搞好监督，又搞好服务，既让政府放心，又让单位满意，他与班子成员道，在充分酝酿的基础上，着重采取了六项措施是从基础环节入手建章立制。先后结合省市和本县实际，制定和完善了会计集中核算工作实施细则条，统支出范围和核算口径，把尺子，个标准，便于监督和操作。二是合理设置柜组，完善内部控制，提高工作效益。年针对柜组设立过多，工作效率不高的实际，将原先的个柜组合并为个柜组，实现了记帐与审核分机操作，提高了工作效率，增强了内部控制。三是开展技能比赛和岗位练兵，进行柜组间业务互查，提高核算质量。四是建立信息反馈机制，不断强化服务功能。两年多来，坚持定期为单位出报表，提供收支分析。同时先后召开不同范围和层次的座谈会五次，发放意见征订表余份，走访业务量大，报帐频繁的单位余户，开展专项资金清查和财产物资核查余次，保证了单位与会计中心的信息沟通，人员业务及电算化操作培训，走访单位，征求意见......”。

9、“.....在短短的多天时间里，完成了所有筹备工作，得到了市县领导的肯定和好评。正是由于扎实的基础工作，才使得我县的会计集中核算改革从无到有，从起步到规范完善，从胜利走向了新的胜利。奋勇探索，务实创新县乡会计集中核算工作进展顺利，运行良好实行会计集中核算是继工资统发政府采购之后财政领域的又次重大改革。它是强化财务监督的有力举措，是源头治理腐败的现实选择，是提高会计信息质量的位案件当事人，并做到快速仔细准确，从未发生过差错。近几年我院每年执行款多在余万元，每年她需向余人次当事人发放执行款或诉讼费退费。在日常工资晋升审核普调工资涨工资等业务中，她深知工资关系干警切身利益，所以她对每名干警的工资情况非常熟悉，谁到什么时间该调什么工资她用专门的本子记得清清楚楚，在干警询问工资增减或其他情况时，她总是热心细致地为其解释，有时为了个人的工资......”。