1、“.....甚至把学习当成负性，流程模糊，程序不严，规范不详等现象。三是明确分工，职责落实到人，防止出现工作责任不清职能交叉等现象。提高积极主动性，培养团队意识。是鼓励和引导党政办公室工作人员主动思考，积极创新。通过开展参与上级培训和学习活动拓宽思路丰富措施提升能力，防止因循守旧按部就班，以文件贯彻文件，以会议贯彻会议。二是主动作为，杜绝等靠拖思想。二是培养协作和大局意识，引导党政办公室工作人员心往处想，劲往处使，提高党政办业务水平。增强担当意识，从根本上消除推诿现象。是定期开展典型正面事例教育，刹住享乐风。每月组织党政办工作人员观看学习优秀基层干部事迹教条框框，惯性思维严重传手。二是层层推诿。办事拖拉，推诿扯皮，效率低下。三是机械落实。贯彻落实文件会议精神，不注重结合实际，照抄照搬照套。工作重安排部署轻落实检查重形式轻效果。做事不用心，思想觉悟低。是对待群众不热心......”。

2、“.....直接转交给经办人员，没有很好的执行首问责任制。二是对待学习不耐心。缺乏学习的连续性系统性，理论水平不高，专业知识匮乏。三是对待工作不专心。不甘平凡寂寞，不珍惜岗位，心浮气躁，缺乏奉献精神。三整改措施完善和落实相关制度，规范工作流程。是制定和完善相关制度，健全长效机制。结合党政办工作实际，制定各种规章制度纪律规范，加大对纪律意识淡薄，有令不行，有禁不止，自由散漫，迟到早退，擅自离岗等行为进行惩治。二是进步规范工作流程。确保工作人员按程序办事，杜绝随。三是不主动补台。缺乏协作和团队意识，不顾单位整体形象。缺乏担当意识，存在推诿现象。是高高挂作为，杜绝等靠拖思想。二是培养协作和大局意识，引导党政办公室工作人员心往处想，劲往处使，提高党政办业务水平。增强担当意识，从根本上消除推诿现象。是定期开展典型正面事例教育，刹住享乐风。每月组织党政办工作人员观看学习优秀基层干部事迹教育片以及材料......”。

3、“.....提高工作人员事业心责任感，从心灵深处杜绝贪图享受心理滋长。二是在党政办公室建立，要注重结合实际，不能照抄照搬照套。工作既要安排部署，更要注重落实效果。用心做事，提高为民意识。是对待群众要热心周到。建立执行首问责任制，定期培训群众接待技巧。二是每月定期组织党政办工作人员进行理论知识及专业知识学习。三是培养正确价值观，乐于奉献珍惜岗位，杜绝心浮气躁，作风漂浮。三整改落实情况加强组织领导。收到学讲话转作风促落实专项活动文件后，镇党委政府对此次专项活动高度重视，把专项活动列入本单位重要议事日程，由镇起不履责。吃苦在前享受在后意识淡化，怕艰苦怕吃苦思想抬头，贪图享受心理滋长。二是遇事推诿不担责。缺乏担当精神，工作推动不力效果不好时，讲客观原因多，分析主观原因少。三是得过且过不尽责。事业心责任感不强，精神懈怠。工作只求过得去，缺乏干精品争第创流的胆识和气魄......”。

4、“.....工作态度不严谨。是虑事不周。工作缺乏预见性前瞻性计划性和统筹性。二是环节不严。工作不注重细节，粗枝大叶，马虎从事，注重表面，敷衍塞责，不愿精益求精。三是过程不精。工作安排不周全，程序不严密，操作性不强。落实政策不力，工作不求实效。是作风飘浮。工作不深入，不愿下深水，当甩手掌柜负担，摆形式走过场。安于现状,缺乏精益求精的工作态度，开拓进取锐气不足，工作有时有畏难情绪，工作思路不成熟，工作方法有所欠缺，缺少敢闯敢担当的精神。党的宗旨意识不强，为群众办事不上心不主动对群众感情冷淡，育片以及材料，培养吃苦耐劳无私奉献精神，提高工作人员事业心责任感，从心灵深处杜绝贪图享受心理滋长。二是在党政办公室建立传手。二是层层推诿。办事拖拉，推诿扯皮，效率低下。三是机械落实。贯彻落实文件会议精神，不注重结合实际，照抄照搬照套。工作重安排部署轻落实检查重形式轻效果。做事不用心，思想觉悟低......”。

5、“.....接待群众来访简单粗暴，直接转交给经办人员，没有很好的执行首问责任制。二是对待学习不耐心。缺乏学习的连续性系统性，理论水平不高，专业知识匮乏。三是对待工作不专心。不甘平凡寂寞，不珍惜岗位，心浮气躁，缺乏奉献精神。三整改措施完善和落实相关制度，规范工作流程。是制定和完善相关制度，健全长效机制。结合党政办工作实际，制定各种规章制度纪律规范，加大对纪律意识淡薄，有令不行，有禁不止，自由散漫，迟到早退，擅自离岗等行为进行惩治。二是进步规范工作流程。确保工作人员按程序办事，杜建章立制同步推进。我镇党政办对查找出的突出问题，建立了问题清单，逐项制定了整改措施，切实抓好了整改落实。三健全长效机制。我镇以此次活动为契机，结合党政办工作特点，对原有工作制度进行梳理和修订，进步优化工作流程，明确岗位职责，健全完善责任体系，做到了有章可循，切实建立了规范高效的工作运行机制。四强力督查督办......”。

6、“.....不定时进行督查，对查找问题不深入整改措施落实不到位整改效果不明的，在干部大会上予以通报批评。全文完年月日性，流程模糊，程序不严，规范不详等现象。三是明确分工，职责落实到人，防止出现工作责任不清职能交叉等现象。提高积极主动性，培养团队意识。是鼓励和引导党政办公室工作人员主动思考，积极创新。通过开展参与上级培训和学习活动拓宽思路丰富措施提升能力，防止因循守旧按部就班，以文件贯彻文件，以会议贯彻会议。二是主动作党委副书记牵头组织开展此次专项活动。镇党委政府主要领导亲自审定了活动方案加强督促指导，适时听取专项活动进展情况的工作汇报，并召开党委会研究解决活动中遇到的各种问题，确保专项活动取得实效。二注重整改实效。自专项活动开展以来，学习教育查找问题整改落争先创优机制，制定惩处奖励制度，逐步形成主动作为，积极进取的良好势头。三是明确责任分工，确保尽心履职......”。

7、“.....改进工作态度，追求精益求精。是周密谋事。在工作中增强预见性前瞻性计划性和统筹性，确保党政办工作有序有效开展。二是用严谨的工作态度对待工作。在工作中要大处着眼，小处着手，注重细节，切忌粗枝大叶，马虎从事，注重表面，敷衍塞责，不愿精益求精。三是工作过程要追求精。工作安排要周全，程序要严密，注重操作性。增强政策执行力，提高工作实效。是督促党政办工作人员严格按照群教活动，三严三实，条框框，惯性思维严重传手。二是层层推诿。办事拖拉，推诿扯皮，效率低下。三是机械落实。贯彻落实文件会议精神，不注重结合实际，照抄照搬照套。工作重安排部署轻落实检查重形式轻效果。做事不用心，思想觉悟低。是对待群众不热心。接待群众来访简单粗暴，直接转交给经办人员，没有很好的执行首问责任制。二是对待学习不耐心。缺乏学习的连续性系统性，理论水平不高，专业知识匮乏。三是对待工作不专心......”。

8、“.....不珍惜岗位，心浮气躁，缺乏奉献精神。三整改措施完善和落实相关制度，规范工作流程。是制定和完善相关制度，健全长效机制。结合党政办工作实际，制定各种规章制度纪律规范，加大对纪律意识淡薄，有令不行，有禁不止，自由散漫，迟到早退，擅自离岗等行为进行惩治。二是进步规范工作流程。确保工作人员按程序办事，杜绝随。三是不主动补台。缺乏协作和团队意识，不顾单位整体形象。缺乏担当意识，存在推诿现象。是高高挂干部走访贫困户时与群众交流不够深刻，没有起到帮扶作用不主动下基层了解民情，工作不能很好地与实际相结合。个人生活中，艰苦奋斗思想不牢，偶尔存在铺张浪费现象，有时存在利己主义思想，在名与利得与失等问题上，不能正确摆正自己的位置。整改措施学习上，是坚持政治理论学习，系统学习党章和习总书记系列讲话，熟知党章及党员组织纪律，活动准则二是增强自己政治敏锐性，严以律己，严格执行学习规定，按时参加党支部集中学习......”。

9、“.....增强解决复杂问题的能力，敢于新。四是坚持学用结合学以致用，把学习成果转化为指导实践推动工作的实际成效。工作上，是转变工作态度，坚决克服敷衍了事得过且过的思想，始终保持奋发有为的状态二是在强化服务意识上下功夫，以维护群众的利益为准则，满腔热情地帮助人民群众解决实际问题和困难。三是在工作作风上坚持从实际出发，真抓实干，进步增强大局意识责任意识忧治理庸懒散浮拖要求改进工作作风。二是杜绝办事拖拉，推诿扯皮，效率低下现象。三是发挥积极能动性，切忌机械落实。贯彻落实文件会议精想和总体要求深入学习贯彻党的十八届六中全会和习近平总书记系列重要讲话精神，认真落实自治区第九次党代会工作部署，扎实开展国土资源部责任落实年活动，推动自治区国土资源系统全面从严治党向纵深发展，确保实现新疆社会稳定和长治久安总目标二存在问题执行制度不力，工作流程不规范。是制度执行不规范。纪律意识淡薄......”。