1、“.....认真学习税收法律法规和各项税收政策，努力提高组织领导能力，业务工作能力，务实各项素质不足，没有实现理论学习的广泛深进展开。对理论的研究不深进，没有在掌控理论的科学体系上下工夫。缺少挤劲和钻劲，对理论学习浅尝辄止，不求甚解。理论联系实际不够，学用脱节，应用理论指导实践的意识不强，没有充分把理论和实践紧密地联系起来，应用马克思主义的态度观点方法来分析和解决题目指导工作进步工作水平。理想信念有所淡化。对实现共产主义远大理想的长时间性复杂性艰巨性熟悉不足，对马列主义思想理论的精神实质学习理解不深入，理想信念相对淡化。政治敏锐性和政治鉴别力不强，用辩证的观点分析题目的能力有待进步。对社会上存在的共产主义渺茫论和拜金主义享乐主义个人主义和资产阶段腐朽思想批评不够，抵制不力。二在工作作风上业务知识不足。这几年，固然完成了业务知识的学习要性认识不够深入......”。

2、“.....存在求稳心态，影响了个人积极进取开拓创新能力的发挥，影响了工作效率的全面提高。三是调查研究工作开展不够勤。主要是有时忙于事务，疲于应酬，没有再进步沉下身子，没有再进步给自己加重担子，过于依赖综合征管软件税收管理员平台等软件的查询功能，导致深入基层深入干部职工深入纳税人方面调查研究不够勤，调查研究方法有待创新。四是规范管理能力不够强，主要是管理的主动性和能动性没有充分发挥出来，规范管理虽然是班子共同的责任和义务，但作为区局名领导，应该带头增强规的世界观人生观价值观和共产主义的理想信念，是我们共产党人立身的支柱和灵魂。我们每个党员干部特别是领导干部，只有把讲学习摆在第位，用马列主义毛泽东思想和邓小平理论武装头脑，牢固树立马克思主义世界观人生观价值观，坚定共产主义的理想信念。只有具备这样的思想根基，才能构筑起牢固的拒腐防变思想道德长堤，永葆共产党人和人民公仆的革命本色......”。

3、“.....忽视了世界观的改造，在金钱的考验面前败下阵来，成为拜金主义享乐主义和封建主义腐朽思想，不该想的不要想管住自己的眼，不该看的不要看管住自己的嘴，不该吃的不要吃管住自己的手，不该拿的不要拿管住自己的腿，不该去的不要去。要自重自省自尊自励，正确对待个人利益，要把群众利益放在首位，时刻关心群众的疾苦冷暖，真正做到情为民所系，权为民所用，利为民所谋。成为个堂堂正正，廉洁奉公的人民公仆。二工作中存在的问题和不足在工作中，尽管通过主观努力，不断加强学习，自己组织领导能力有了定提高，业务工作能力得到进步增强，管理工作取得了较好的成绩，但通过个人认真查找反思和分析，仍存在些问题和不足，主要表现在五个方面税收科学化精细化管理水平不高落实好新形势下聚财为国，执法为民的税收工作宗旨，不能没有科学化和精细化的工作理念和工作方法。然而，在工作中......”。

4、“.....科学化精细化管理理念不够强，在部分工作上，精确意识不高，工作措施不够具体工作方法还比较单。二思想不够解放，工作缺乏创新工作过于求稳，缺乏改革勇气，缺乏创新精神。满足于步子不大天天走，成绩不大年年有。三调查研究工作开展不够好工作中定程度上存在坐机关的俘虏，从而导致们在政治上蜕化变质经济上贪得无厌生活上腐化堕落。二必须坚定共产主义的政治信仰理想信念是人们的政治信仰和世界观在奋斗目标上的具体表现，共产主义理想信念是人类历史上最为崇高的信仰和奋斗目标。片中的每位主人公，都有部不屈的奋斗史。可是政治上的成就没有让他不断的加强政治修养，树立共产主义人生观，而是虚荣心控制了自己的灵魂，讲哥们儿义气，拿挪用公款为哥们办事，获得所谓的精神满足。结果失去了政治方向，失去精神支柱，失去灵魂，就不可避免地要走到邪路上去，蜕化变质，最后身陷囹圄。我们只有不断加强自己的政治修养，加强党性修养锻炼......”。

5、“.....才能保持共产党人人民公仆的本色，自觉与歪风邪气作斗争。三必须时刻不忘党的宗旨全心全意为人民服务是我们党的根本宗旨。是我们党始终保持先进性纯洁性以及强大凝聚力和战斗力的根本所在。我们每个共产党员，特别是领导干部只有时刻牢固树础。严格遵守党风廉政制度，坚持民主集中制原则，团结班子成员，树立正确的政绩观和权力观，解放思想实事求是。明晰工作思路，积极探索做好各项工作的有效方法，在履行职责的过程中严格要求自己，严格管理自己严格,并利用业余时间学习些相干知识，但所把握的理论知识和具有的业务水平，还未到达实际工作的要求。对工作有畏难情绪。面对工作压力,自己有时还感到信心不足，找不出解决题目和困难的突破口，出现了畏难情绪。工作方法跟不上时代要求。是组织能力和管理能力还有待进步进步，组织展开各项活动时缺少与人沟通。二是工作调和能力有待改善，对些牵涉到其他部分的工作未能主动调和办理......”。

6、“.....做思想工作时的切进点有时掌控不准，有时批评人时的方法过于简单，效果不明显，有时处理事情不够冷静，显得不够成熟。三在纪律上对工作纪律抓落实不够。执行制度有时不够严格由于碍于情面，有时对工作中出现的题目没有大胆地进行批评，对各种违规行为处罚不力。在廉洁自律方面略有不足。防微杜渐意识不够强，自我要求不高，对些小题目上有所放松。有时因工作联系，宴请或接受宴请，把同道关系庸俗化。针对不足，我明确了以下努力方向要勤学习。现在机关学习机会直很多，关键我们要在真学上下工夫。勤学马列主义思想理论和三个代表重要思想，应用辩证的方法来熟悉分析解决题目勤学政治理论知识，加强党性修养和世五勤。勤下基层了解工作情况勤进企业掌握生产经营状况勤与干部职工沟通思想勤问职工生活情况勤学税收业务知识。努力从繁忙的事务和应酬中解放出来，再进步沉下身子，时时给自己施加担子，结合实际......”。

7、“.....深入基层深入干部职工深入纳税人，搞好调查研究，挖掘干部潜能，团结班子，严格依法治税，优化纳税服务，努力开创和谐国税新篇章。四学习增长智慧学习增长才干学习增强能力，学习拉开差距。对于本人税收业务技能提高不快的问题，我将计划和管理好自己的时间，尽量减少应酬，向书学习从网络中学习虚心向同事学习，深入线，向基层税收骨干学习，重点加强对新出台的税收法律法规和政策的学习，注重技能的提高。用循序渐进的学习方法，扩大和更新知识储备，把学习当作提升自己水平的重要途径，当作做好推动国税事业又好又快发展的重要举措。全文完年月日仆，全心全意为人民的利益而努力工作。领导干部如果不能正确地对待诱惑，唯利是图见利忘义利令智昏，势必走上以权谋私的邪路，最终误党伤国损民害己。所以，自己要经常用廉政准则为自己的行为敲警钟。管住自己的脑听汇报，看材料，缺乏对第手资料的管理意识，严格按规则工作......”。

8、“.....本人存在规范化管理理论水平不高，意识不强，满足于管理工作在区内横向比较过得去的，较少用成果来检验规范化管理水平的高低。导致规范化管理水平离上级要求还存在定差距。五是税收业务技能提高不够快，在工作中，学习税收业务知识和技能时时勤时懒，学习时间不充足，学习方法单，学习不够系统，没有很好的把理论与实践相结合，没有花充足的时间向征管线的税收人员学习，以上原因影响可本人业务技能的提升。四整改措施和努力方向税收管理的科学化精细化和规范化是税务工作的发展方向是日常税收管理必须坚持的目标和要求。我将进步加强管理理论知识的学习，遵循科学化精细化规范化管理规则和要求，做到民主决策科学决策。认真履行岗位职责，做各项规章制度的模范执行者，发挥领导示范带头作用。力求达到全面工作科学化规范化，重点工作精细化的目标。二先进思想是做好切工作的保证。我将加强思想改造，增强思路决定出路的战略意识......”。

9、“.....只有实事求是才能更好的解放思想的关系，把思想再解要性认识不够深入，有时凭经验办事缘于对新事物新观念的反应不够敏捷接受能力不强，存在求稳心态，影响了个人积极进取开拓创新能力的发挥，影响了工作效率的全面提高。三是调查研究工作开展不够勤。主要是有时忙于事务，疲于应酬，没有再进步沉下身子，没有再进步给自己加重担子，过于依赖综合征管软件税收管理员平台等软件的查询功能，导致深入基层深入干部职工深入纳税人方面调查研究不够勤，调查研究方法有待创新。四是规范管理能力不够强，主要是管理的主动性和能动性没有充分发挥出来，规范管理虽然是班子共同的责任和义务，但作为区局名领导，应该带头增强规的世界观人生观价值观和共产主义的理想信念，是我们共产党人立身的支柱和灵魂。我们每个党员干部特别是领导干部，只有把讲学习摆在第位，用马列主义毛泽东思想和邓小平理论武装头脑......”。