1、“.....廉政风险防范还须进步加强，些制度和监督机制也须进步完善。三履职尽职方面的问题是干事创业的激情有所减退，开拓创新意识和担当意识不强。在日常工作组织生活会发言材料两学做组织生活会发言材料两学做按照厅机关党委关于开好两学做学习教育专题组织生活会的通知精神，中心党支部以做合格党员民主生活会主题，重点围绕三查三树，在认真学习的基础上，以实事求是严肃认真的态度，广泛开展了征求意见和谈心谈话，深入查摆问题，认真分析问题产生的根源，明有完全转变，服务大局意识不够强，对做好信息化系统工作支撑厅管理工作的重要性认识不足。把主要精力放在项目建设上，忽视了运维服务能力建设，在工作中存在重业务轻管理，重项目轻服务的倾向，重点工作不突出，服务保障能力不够强。对厅机关的服务做得较好，但是对基层市县局信息化服务不够到位，些业务系统的推广应用力度不够......”。

2、“.....二存在问题的原因分析是理论学习有所放松。班子成员虽然也经常性的参加各种理论学习，但学习的主动性不够，缺乏经常性和针对性的深入学习，学习的多，思考的少，尤其对党的十八大以来习近平总书记的系列重要讲话学习不够领会不深，思想意识和政策理论水管理水平。要通过学习，提升道德修养和党性修养，自觉地把自己的思想行动统到中央的大政方针上来。二是要落实两个责任，加强党风廉政建设建设。根据党风廉政建设任务对班子成员进行责任分工，明确任务，制定考核和责任追究细则，做到层层负责抓好廉政风险点的防控，进步梳理和完善廉政风险点，实行了党政把手五不分管原则坚决落实中央八项规定，进步规范会议公务接待车辆管理等各项制度。三是要增强法制观念，提高制度执行力。加强干部职工法制教用。先后组织了次中心组学习研讨，为各党支部开展集中学习树立了方向标。二是三个书记全力抓学习教育......”。

3、“.....亲自为党员上党课提要求做示范。机关党委书记坚持在线推动落实把关调度。支部书记认真制定学习计划。通过个人自学集中学习等方式，先后组织学习党章中国共产党廉洁自律准则中国共产党纪律处分条例中国共产党问责条例习近平总书记系列重要讲话读本年版。三是强化党组成员的推动作用。党组的每名成员联系个党支部，具体负责对各支部进行指导督促，为所在支部党员上党课，以普通党员身份参加支部的集中学习。第二，紧扣清廉主旨在学上做文章。是紧扣核心要领抓正面教育。先后学习了中纪委十八届五次全会省纪委十化约谈作为严肃党内政治生活的重要抓手，研究制定关于深入落实两个责任推进干部约谈常态化的实施细则试行，通过预防提醒谈话积极践行监督执纪四种形态。第四，狠抓作风建设坚持做的标准不降。是认真落实六大效能制度。在全市人社系统窗口单位探索建立容缺受理制度，在服务对象提交的申报材料主件齐全，仅缺副件材料的情况育......”。

4、“.....认真贯彻执行民主集中制，不断完善决策程序制度建设和监督机制。领导干部带头执行厅中心各项工作制度，坚持严格按制度管权管事管人，对违反制度规定执行制度不力工作纪律松散的严格按照规定处理，切实提高制度执行力。四是要树立求真务实，强化责任担当，增强大局意识，提升服务保障能力。要结合厅十三五重点工作，加强班子整体合力，开拓思路，增强责任意识担当意识和大局意识，谋事干事突破单位小圈子，时刻从整体大局出发，为全区国土资源管理事业服好务，为自治区经济社会发展服好务。继续推进和加强国土还需进步提高。在加强党性锻炼和党性修养方面要求不严，标准不高二是宗旨意识有所淡化。对党的宗旨意识认识不够深，还没有真正的在思想上行动上树立起全心全意为人民服务的意识。群众意识有所减弱，为民服务的宗旨不够，官僚主义思想还以定的形式存在于头脑中，对职工群众的意见建议重视不够......”。

5、“.....把群众置身于管理之外。三是自我约束有所放松。领导班子成员虽然在日常工作和生活中能够严格要求自己，坚决贯彻党的方针政策，时刻遵守党的纪律和规章制度，自觉确了今后的整改措施，进步统了思想，形成了共识，为开好这次组织生活会做了充分准备。下面，我代表支部班子作对照检查，不足之处，请同志们批评指正。存在的主要问题理想信念方面问题是理论学习不够深入，政策理论水平还有待提高。班子成员在政治理论学习上的主动性和系统性还不够强，内容上也比较单，对学习习近平总书记系列讲话内容理解的不够深入透彻，尤其是十八大以来习总书记提出源信息化建设，加强对市县局的技术支持，提升市县信息化水平，以信息化促进国土资源管理水平的提高要进步加强队伍建设和人才建设，为国土资源全系统做好服务保障。组织生活会发言材料两学做基本做法首先完善机制推进学习教育常态化。是强化局党组在两学做学习教育中的核心引领作用......”。

6、“.....为各党支部开展集中学习树立了方向标。二是三个书记全力抓学习教育。党组书记对学习教育亲自安排部署督促落实，亲自为党员上党课提要求做示范。机关党委书记坚持在线推动落实把关调度。支部书记认真制定学习计划。通过个人自学集中学习等方式，先后组织学习党章中国共产党廉洁自律准则中国共产党纪律市人力资源和社会保障局马上就办服务指南，通过毕节市人社局门户网站印制宣传手册等形式广泛宣传，把权力晒到阳光下。二存在问题和下步工作打算在两学做学习教育中还存在些问题是少数党员干部理想信念宗旨意识方面的问题还没有根本解决。二是个别党支部落实管党治党主体责任做得不够好，还存在不善管和不敢管的情况。三是学习教育氛围不够浓厚，退休支部学习教育和组织生活开展还存在些困难。今后，我们将继续加大工作力度是认真落实党组机关党委和党支部从严管党治党主体责任，全力推进两学做学习教育常态化开展......”。

7、“.....三是推进服务精细化建设，打造窗口单位作风效能建设精品。四是进步发挥好关键少数的示范带头作用，面向全体党员抓实党内教育。全文完年月日源信息化建设，加强对市县局的技术支持，提升市县信息化水平，以信息化促进国土资源管理水平的提高要进步加强队伍建设和人才建设，为国土资源全系统做好服务保障。组织生活会发言材料两学做基本做法首先完善机制推进学习教育常态化。是强化局党组在两学做学习教育中的核心引领作用下先予受理。全面推行首问责任制次性告知制限时办结制服务承诺制和同岗替代制。二是通过精减行政审批规范服务行为优化办事流程强化信息公开压缩办事时限简化公共服务改进服务方式等具体措施，全面推进服务精细化建设。三是成立系统内部作风督查组强化内部作风监督，聘请特邀行风监督员安装服务满意度评价器设置意见箱召开服务对象代表座谈会等方式，强化社会监督......”。

8、“.....通过考核评价实现精准引导，推动全市人社系统党员干部作风效能全面提升。第五，规范办事服务流程丰富拓展做的内涵。对项服务事项进行梳理，规范权力运行流程，厘清办理依据申办条件所需资料办理时限承办科室地点和联系电话等内容，制定毕四次全会和市纪委届七次全会精神以及习近平关于党风廉政建设和反腐败斗争论述摘编等内容。在全市人社系统组织开展了党规党纪及业务法规知识竞赛，支队伍人参加了比赛。二是突出典型抓警示教育。先后组织观看了手遮天下的腐败镜鉴衡阳南充违反换届纪律案件警示录等影视资料，对中纪委网站推出的违反党规党纪的余起典型案例对市纪委下发的次督查有完全转变，服务大局意识不够强，对做好信息化系统工作支撑厅管理工作的重要性认识不足。把主要精力放在项目建设上，忽视了运维服务能力建设，在工作中存在重业务轻管理，重项目轻服务的倾向，重点工作不突出，服务保障能力不够强。对厅机关的服务做得较好......”。

9、“.....些业务系统的推广应用力度不够，使用效果不佳。二存在问题的原因分析是理论学习有所放松。班子成员虽然也经常性的参加各种理论学习，但学习的主动性不够，缺乏经常性和针对性的深入学习，学习的多，思考的少，尤其对党的十八大以来习近平总书记的系列重要讲话学习不够领会不深，思想意识和政策理论水管理水平。要通过学习，提升道德修养和党性修养，自觉地把自己的思想行动统到中央的大政方针上来。二是要落实两个责任，加强党风廉政建设建设。根据党风廉政建设任务对班子成员进行责任分工，明确任务，制定考核和责任追究细则，做到层层负责抓好廉政风险点的防控，进步梳理和完善廉政风险点，实行了党政把手五不分管原则坚决落实中央八项规定，进步规范会议公务接待车辆管理等各项制度。三是要增强法制观念，提高制度执行力。加强干部职工法制教维护党组织威信。但在实际工作中，有时思想有所放松......”。