1、“.....特别是理论的学习还不够系统，学习还浮在表面，还没有达到应有的深度。有时只顾忙于些具体工作，自觉主动在挤时间学习不够，闲时学阵子，忙时学的少，有时看报纸成了工作任务，取得良好成绩，但是与上级的要求和群众的希望相比，还是存在定的不足。通过对照检查自我剖析，主要存在以下五方面问题学习不够认真用心。最近中央召开了十八届四中全会，刊发了中共中央关于全面推进依法治国若干重大问题的决定和习近平同志在党的十八届四中全会上的报告和讲话等重要文件。我虽然学习了十八届四中全会文件，但由于学习不够认真用心，对十八届四中全会精神没有全部领会，对依法治国的重要意义没有充分认识。工作作风不够实。通过参加党的群众路线教育实践活动，自己的工作作风有明显改进和提高，同群众的联系紧密了，能够坚决反对四风，促进了工作的发展。但是自己的工作作风还是不够实，公仆意识淡薄，主要使理论水平不能尽快得到提高......”。

2、“.....市场经济理论，法律知识，科学文化知识等钻研得少，结果使得知识面不够广，在思想上对本职工作应具备全面的素质，掌握更多知识的重要性认识不足。开展批评与自我批评做的还不够。在会上作自我批评多，在其他情况下作自我批评少批评别人打不开情面，不够大胆，怕伤害同志间感情，不利于工作的顺利开展。认为目前整个大气候也就如此，认为开展批评与自我批评也不定就能解决问题。工作方法有时不够恰当，不够策略，特别是对群众的批评和对公司的同事指导及批评，有时不够讲究方法，结果使同志们有时候出现比较勉强的现象，对工作方法，处事艺术的重要性认识不够，总认为自己的指导思想是好的，方法问题欠缺些，同志们都会相互谅解的。在工作要求上，工作的标准要求不够高，满足于干完成，求数量与求质量没有机地结合起来，没有把自己的工作与统计改革紧密联系起来，虽然能按照完成工作任务，有只求般标准，把标尺定的不能高......”。

3、“.....在工作创新上，对待困难有畏难情绪，满足于领导叫干啥就干啥，积极主动性不够强，缺乏创新意识，创造性的开展工作，缺乏年轻人那种朝气艰苦奋斗的优点。三是要立足于工作进步和自身全面发展，广泛学习切有益知识。加强对经济政治文化科技法律管理等基本知识的学习，加强对履行当前岗位职责所必需的专门知识和技能的学习，努力学习代科技和岗位专业知识，良好地完成工作计划和工作任务生产任务，争创岗位专业技术的最高水平，兢兢业业任劳任怨做好工作多出成果。进步对照检查自己的缺点和不足，提出改进方向措施，勤奋学习，努力工作，做名合格的共产党员高素质的完成本职工作。没有察觉的缺点，需要在与同志们的进步交流中发现和改进，需要在座的领导和同志们给予中肯的批评。总之，在今后工作中，我愿和大家起在开拓中前进，在前进中开拓，保持积极进取的良好精神状态，恪尽职守，奋发有为，以前所未有的工作热情投入到各项工作中......”。

4、“.....以保持党员的先锋模范作用和党组织的凝聚力战斗力。目前党内批评与自我批评风气淡化的表现及原因进入新的历史时期，国内外环境发生了很大变化，人们的思想观念也发生了很大变化。在这种形势下，虽然我们党也再强调发扬批评与自我批评的优良作风，也有制度要求，但批评与自我批评的风气确实有蓬勃，斗志昂扬的工作热情，缺乏灵活机动，过于死板，解放思想创新观念的理念没有贯彻始终。协调能力不强，与部分群众沟通少，有时工作不细致。这点与我的性格有很大关系，我是个不善交际的人，也没有往这方面做过努力，在平时工作中，只管工作，而不管与人交流，不生动活泼，特别是与领导及部分同志的沟通少，与社会的溶合度也不够，认为只要工作做好，就是万事大吉了，这样造成有时工作不细致。二存在上述问题的根源经过分析以上的缺点，在深入解剖自我之后，我认识到了问题的严重性，按照具体情况具体分析的方法进行剖析......”。

5、“.....若长期如此，对自己不加以严格约束，不采取取长补短的措施的话，将会给今后工作带来不便应该说，我是满腔热情地投入工作的，也直对工作是负责的，但我总感到自己有些放松，特别是没有能好好反思自己，及时调整好心态，对外界的因素也看得太重，从而造成了上进心进取心比以前减弱，以前我对自己缺点的认识是不够到位，知道缺点，也总给自己找借口摆脱，甚至拒绝承认，不加悔改，这对自己的进步是毫无好处的，也是严重损害自己的发展与成长。归到根本，这其是人生观世界观模糊的问题，对许多事物表现为坐办公室时间多，深入基层单位较少，要求下属向自己汇报工作，自己主动向下属了解情况不多，对基层单位情况没有做到全面掌握，对民警职工的所思所想没有及时了解，桥梁纽带作用发挥不好，教肓引导民警职工工作做得不到位。服务职工没有到位。我与职工的联系不够紧密，和职工座谈交流不多，主动听取职工意见较少，没有积极向职工征求工作意见......”。

6、“.....特别是关心民警职工的学习工作生活不够，对民警职工反映的困难和问题，不作深入的调查研究，认为对工作没有大的妨碍，没有认真用心去解决，致使有些存在的困难和问题长期得不到解决。工作主动性差。领导安排什么做什么，强调什么重视什么，缺乏忧患意识，对工作习惯于安排布置，自己高高在上，让下属去办，没有亲临线，与民警职工同甘共苦，缺乏竿子插到底的工作精神。同时自己性格犟，态度不好，主观性强，以自己的主观意见决定工作，与同事协商不够，尊重同事意见不够，有时还存在强迫命令现象，自己的意见不允许别人反对。缺乏勇于担责和钉钉子精神。做到勇于担责，才会有职业责任精神和责任角色意识，才能尽心尽职努力工作，实现岗位责任的目标。习近平总书记提出发扬钉钉改造自我，而强调客观世界对自己的影响，强调其不可改变性，存在种畏惧心理，存在无力回天的意识，从而在生活生产过程中产生种消极的心态，由于对自己压力不够......”。

7、“.....进取心不强，改造自己的力度不够。同时，我也还存在种浮躁心理，急躁心态急于求成的思想，毅力不够，具体行动不足。三今后努力的方向是要加强学习，特别关于贯彻中央开展创先争优活动及热爱伟大祖国建设美好家园这主题，以思想的大解放推进城镇化新型工业化农业现代化进程，实现跨越式发展和长治久安的重要思想理论学习。也确定了我们的新思想，进改造自己的人生观世界观，树立远大目标，坚定社会主义信念，努力学习现代科学文化，提高自身素质,紧密联系群众,调整心态,制订可行计划,努力工作,不断提高工作水平,提高为人民服务水平,充分展示自己的能力和水平。二是要严格要求自己，严厉约束自己，时刻警示自己。在充分认识到自己的缺点的基础上，努力改变工作中遇事处理不果断不细致等问题，工作中生活中有不如意之处，多从自己身上找原因，克服松懈心理，树立生活工作目标，化劣势失败为前进的动力，保持旺盛的战斗力......”。

8、“.....即使开展批评与自我批评，也往往轻描淡写，不疼不痒，流于形式，效果不尽如人意。主要表现在两个方面是自我批评不触及要害。怕伤面子，怕暴露缺点。二是不敢开展批评，怕得罪人。批评领导怕穿小鞋，批评同事怕影响团结，批评下级怕丢选票。有时被迫开展下批评，也只是提些光荣的缺点。之所以存在这些问题，主要是对批评与自我批评的认识上存在误区。是认为现在形势变了，在思想观念价值取向多样化的今天，再强调发扬这作风不合时宜了，认为批评与自我批评过时了。二是认为现在强调团结稳定，担心开展批评与自我批评会影响稳定，把批评与团结对立起来。三是认为现在社会风气不太健康，难于开展有效的批评与自我批评。四是现代社会竞争越来越激烈，竞争对能力的要求比较迫切，因而忽视了对自身品格道德的要求。由于存在思想认识上的误区，使得批评与自我批评在很大程度上成了形式，有的甚至把密切联系群众变成了密切联系领导......”。

9、“.....这样就在党内生活中形成了团和气好人主义等不良风气。正当的批评与自我批评的途径被堵死了，就会出现会上不说会后乱说，当面不说背后乱说的情况，最终造成有的人小病不治，积使理论水平不能尽快得到提高。政治理论方面的内容看的少，市场经济理论，法律知识，科学文化知识等钻研得少，结果使得知识面不够广，在思想上对本职工作应具备全面的素质，掌握更多知识的重要性认识不足。开展批评与自我批评做的还不够。在会上作自我批评多，在其他情况下作自我批评少批评别人打不开情面，不够大胆，怕伤害同志间感情，不利于工作的顺利开展。认为目前整个大气候也就如此，认为开展批评与自我批评也不定就能解决问题。工作方法有时不够恰当，不够策略，特别是对群众的批评和对公司的同事指导及批评，有时不够讲究方法，结果使同志们有时候出现比较勉强的现象，对工作方法，处事艺术的重要性认识不够，总认为自己的指导思想是好的......”。