1、“.....缺乏务实苦干的责任担当。思想上松懈工作上消极的问题，在些干部身上不同程度地存在。现在作风管得严了，有的抱怨事难干了，规矩太多了，只要不出事宁肯不干事有的照抄照转当二传手，以会议落实会议，以文件落实文件，把开会当作落实，把责任分解下去就算完成任务。当前，有些单位和干部怕不稳定怕担责，根本就不愿抓棚改抓拆迁抓环境整治有的怕麻烦，怕审计，不愿去争取上级政策性资金有的觉得和企业打交道，怕人说三道四，不愿帮助企业解决问题，不愿去招商引资，不愿为项目建设服务。领导干部为官任，必须守土有责守土尽责，决不能当这样怕出事不干事的太平官,二是庸懒散拖慢作为，缺乏雷厉风行的工作状态。有的对区委区政府部署了的工作，等待观望，能拖拖，不推不动有的解决问题浮在表面，不深入了解情况，不研究具体落实措施，大而化之，久拖不决有的纪律涣散，我行我素，无故缺席会议，随意找过督办约谈问责党政纪处分等手段......”。

2、“.....三要开展优化审批服务活动。前段时间，中办国办先后印发了关于全面推进政务公开工作的意见和关于简化优化公共服务流程方便基层群众办事创业的通知，对转变政府职能提高公共服务效率提出了具体要求。区里也已下发了关于成立市中区推进政府职能转变领导小组的通知的过程，必须迎难而上大胆创新，必须用超常手段超常方法超常措施，如果我们的干部还是因循守旧亦步亦趋，必然贻误发展。对以上几个方面的问题，大家要高度重视，坚决予以纠正。今年是攻坚之年大干之年，也是加快发展之年，实现重点工作有突破整体工作上台阶，各项工作任务十分艰巨。如果没有支过硬的干部队伍，没有种奋发有为的精神状态和求真务实的工作作风，再好的工作目标和工作思路，也只能是纸上谈兵。各级各部门要充分认识加强机关作风建设的极端重要性，切实加强作风引领，引导广大机关干部特别是领导干部进步提振精神提升境界创新进取勇于担当......”。

3、“.....为全面完成各项任务目标提供强大的精神动力和作风保障。二要以过硬的作风打好三大攻坚战各级各部门要坚开泛泛部署工作的会，全力保障和推进工作落实。二是突出问题导向。各级领导干部要沉下身子，深入实际，多到矛盾突出的基层去，多到困难较多的线去，多到难点焦点问题聚集的地方去，把情况分析透，针对存在问题拿出有效的办法，做到吃透情况找准症结有的放矢。三是坚持亲力亲为。区级帮包领导对承担的工作任务帮包的重点工作，不仅要当好指挥员，还要当好战斗员，带领责任部门人员，深入工作最前沿，个问题个问题解决，增强工作的针对性实效性，防止只包不帮。三要全面落实机关作风建设的各项关键举措重点要开展好以下四个专项活动要开展六种意识讨论活动。关于强化六种意识改进工作作风的意见是这次机关作风建设的总体要求。会后，各级各部门要迅速召开党委党组会议，组织开展六种意识讨论活动......”。

4、“.....从本职工作开展情况，重点工作推进情况，区委区政府重要决策落实情况等方面进行深入剖析，真正查出问题，落实整改措施。市中新报电视台等宣传媒体要开辟专栏，组织各单位把手围绕完成全年目标任务，谈项目谈责任谈落实，营造机关作风建设的浓厚氛围。二要开展项目攻坚破难活动。坚持切工作持以改进作风提升效能推动发展为目标，引导每位干部真正走向项目线问题线工作线，抓好落实，做好工作，以工作的成效检验机关作风建设的成效。要以发展为己任，主动担当作为。春节前后，区委区政府先后召开了区委全委扩大会区人大政协两会城区环境集中整治招商引资和重点项目建设等会议，明确了打好三大攻坚战的总体思路和任务目标，这是全区的工作重心。完成这些既定的工作任务，克服发展中的困难，需要凝聚大家的智慧，形成整体合力，共同肩负起市中，对每项工作，都要坚持高的标准，自我加压寻标对标，在全区形成不怕困难怕落后比学赶超争流的浓厚氛围......”。

5、“.....当前，随着招商引资项目建设基础设施改造环境集中整治等各项工作的深入推进，必然会触及些矛盾问题。各级各部门要克服怕的心态，深入调研，抓住时机，综合施策，决不能遇到困难躲起来，遇到矛盾绕着走。无私者无畏，只要是出以公心为了发展惠及百姓，就没有什么可怕的。各级领导干部要带头增强责任到我为止意识，直面困难矛盾，敢于动真碰硬，以创新的思维去解决问题推动工作，尽心尽力尽职尽责，不达目标不罢人替会，甚至参加会议也心不在焉，打电话玩手机，进进出出更有甚者身在曹营心在汉，工作时间忙私事干私活。到市中工作以来，我对群众反映的干部庸懒散拖问题批示有件，经区纪委核实，多数都存在问题。三是吃拿卡要乱作为，缺乏换位思考的服务观念。有的门好进脸好看事不办，机械执行条条框框，有时候本本翻办不了，条条查就搁那了，觉得这就是按规矩办事有的甚至千方百计利用手中权力谋私利捞油水......”。

6、“.....不给好处不办事，给了好处乱办事。凡此种种问题，既影响了招商引资和项目建设，又损害了全局利益，抹黑了市中区的形象。我们要想想，如果来办事的是我们自己，是我们的家人，大家会怎么样要将心比心换位思考。对这些行为，要组织专项行动，严厉予以查处。四是得过且过标准低，缺乏攻坚克难的勇气锐气。有的工作标准不高，满足于般化，平推平拥，只求岗位舒服点，工作轻松点，很少考虑如何干创特色争流的事有的遇到难题讲条件找理由，畏难发愁，畏缩不前，这也不能办，那也不能办，就是说不出到底该怎么办，缺少敢于碰硬勇于突破开拓创新的勇气冲劲和韧劲。发展就是个遇到问题解决问题矩的干部，要大胆予以提拔使用，让想干事者有机会能干事者有舞台干成事者有地位，形成比工作比奉献争流的良好导向。三要强化督导检查。区纪委机关要组织专门力量，加强对机关作风建设的督查指导，及时了解情况发现问题......”。

7、“.....对领导不重视措施不得力工作不到位的，要严格按照党风廉政建设责任制规定，实行案双查，严肃追究有关领导的责任，追究党委党组的主体责任和纪委的监督责任。四要注重务求实效。各级各部门要紧贴中心服务大局，把机关作风建设与推动工作落实与树立市中形象相结合，切实做到两不误两促进。同时，要积极探索研究作风建设的长效机制，确保作风建设步步深入有序推进，真正取得实效。同志们，风清则气正，气正则心齐。全面完成各项任务目标需要全区上下共同努力，更需要各级领导干部勇挑重担。各级各部门和各级领导干部要迅速行动起来，以崭新的姿态全新的作风，打好攻坚战，打赢翻身仗，为实现全区经济社会健康发展跨越发展做出新的贡献。全文完年月日确保落实到位。今后，区委区政府要下决心改进文风会风，提倡多开工作协调会现场办公会，少开项目化项目推进责任化责任落实具体化，建立有效，明确了牵头领导责任部门和主要职责......”。

8、“.....流程让位于效率的要求，继续深化行政审批制度改革，进步简政放权，减少审批事项优化工作流程强化审批监督完善全程代办制度，推进审批提速服务提质效能提升。四要开展正风肃纪活动。区纪委机关要大力开展庸懒散拖专项整治二六勤廉巡查和党风政风行风评议，对纪律涣散吃拿卡要不作为慢作为乱作为等问题，发现起处理起。区委政法委要组织公安等有关部门，大力开展企业园区周边治安环境专项治理，对非法阻工强揽工程敲诈勒索等无故阻挠正常生产经营的违法行为进行严厉打击，全力营造优良的发展环境。四要保障机关作风建设取得实效开展新轮全区机关作风建设，是区委作出的项重要决策部署，要坚持高起点高标准严要求，切实加强对机关作风建设的组织领导。要领导带头示范。区几大家班子成员要以身作则，率先垂范，不当二传手不当传令兵，亲自研究部署靠上督促落实带头转变作风，发挥好表率作用。各级各部门党委党组要切实承担起作风建设的主体责任......”。

9、“.....严格责任倒查和责任追究。三要开展优化审批服务活动。前段时间，中办国办先后印发了关于全面推进政务公开工作的意见和关于简化优化公共服务流程方便基层群众办事创业的通知，对转变政府职能提高公共服务效率提出了具体要求。区里也已下发了关于成立市中区推进政府职能转变领导小组的通知的过程，必须迎难而上大胆创新，必须用超常手段超常方法超常措施，如果我们的干部还是因循守旧亦步亦趋，必然贻误发展。对以上几个方面的问题，大家要高度重视，坚决予以纠正。今年是攻坚之年大干之年，也是加快发展之年，实现重点工作有突破整体工作上台阶，各项工作任务十分艰巨。如果没有支过硬的干部队伍，没有种奋发有为的精神状态和求真务实的工作作风，再好的工作目标和工作思路，也只能是纸上谈兵。各级各部门要充分认识加强机关作风建设的极端重要性，切实加强作风引领......”。