1、“.....完善制度。是制定机关单位办事规范二是制定机关干部行为规范三是加强机关财务公务接待公车管理制度规范。强化管理。严格贯彻八项规定，深入基层调查研究，密切联系群众，严格执行单位考勤制度，对违反规定的进行严肃处理。全文完年月日落实，做到基层干部群众到机关办事有人处理有人跟踪服务工作限时办结保证质量工作过错严格追究限期整改。杜绝门难进脸难看事难办遇事推诿的现象，提高工作效率和服务质量。三是强化工作分级负责制度......”。

2、“.....按照岗双责要求，落实管人管事管纪律责任。做到把手负总责，谁分管谁负责，级抓级，层层抓落实。四是强化机关管理。继续完善考勤制度车辆管理制度公务接待制度财务制决的问题，方面要做好宣传解释工作，另方面要积极向上汇报反映，争取政策资金支持。惩治违纪工作人员对专项整治工作中出现的违纪问题进行严肃处理。是对情节较轻影响较小的，如纪律松散状态不佳等未构成违法违纪的，通过提醒告诫谈话等方式进行整改......”。

3、“.....造成定影响的给予党内纪律处分。三是对截留克扣冒领惠民资金，损害群众利益的问题给予开除处分。三下步工作计划集中整治。按照三对照三查看，查干部工作状度。加强服务群众工作是落实信访工作制度。认真排查矛盾纠纷，从源头上化解矛盾。实行来信来访电话举报登记办理制度公开投诉电话畅通诉求渠道，对来访群众反映的问题做到件件有登记，事事有答复，及时解答群众最关心最迫切的问题。二是重视解决群众切身利益问题。对群众反映强烈的切身利益问题，要高度关心重视......”。

4、“.....对能立即解决的问题，要限时办结对虽有政策，但受计划限制时难以解决的问题，要做到规划逐步解决对没有现行政策支持层干部执法不公问题，重点是暴力执法选择性执法随意性执法办关系案人情案金钱案等问题。二自查自纠情况查找情况全街党员干部结合具体工作，坚持实事求是，即查即改，边查边纠，重点查找和整治四类突出问题。通过自己查找，别人帮找，征求意见汇总，主要存在以下问题不敢担当不敢负责推诿扯皮方面。主要表现是工作中存在畏难情绪，执行力差......”。

5、“.....个别科室人员配合不好的现象。廉而不勤勤而无效慵懒无为方面。主时间手机游戏上网现象，制度执行有时候还只说在嘴上停在纸上。索拿卡要贪腐谋私方面。主要表现是个别工作人员有对办事群众有故意叼难，吃拿卡要现象，有截留克扣冒领惠民资金现象。二整改情况改进工作作风是加强调研工作。完善调研制度并抓好落实，做到每年有调研计划保证调研时间拓展调研方式丰富调研内容，确保调研成效。切实纠正调研流于形式走过场无成果问题。二是落实三项制度......”。

6、“.....思想上不求上进精神不振。中梗阻踢皮球方面。主要表现是学习业务少，研究相关政策少，生搬硬套原则性和灵活性把握不好。漠视群众冷硬横推方面。主要表现是个别干部对待群众态度生硬，做表面文章，不求实效，深入基层少，脱离群众，凭经验，想当然办事。律己不严作风散漫工作效率不高方面。主要表现是大局意识不强，工作不主动办事拖拉，有时工作不在状态，纪律有所松驰，有迟到早退及星期五现象，有工工委高度重视......”。

7、“.....取得了初步成效。现将自查自纠阶段情况报告如下加强领导，取得实效月月，我街召开了青年路街道三严三实专题教育专项整治基层干部不作为乱作为等损害群众利益问题动员大议，学习传达了区委有关文件精神，成立了以党工委书记为组长，班子其他领导为成员的专项整治工作小组，并设办公室在党办，有两名专职人员负责此项工作。同时明确此项工作街道党工委负主体责任，党办承担牵头组织实施责任，各科室及社区承担直接责任，街纪工委负监管整治责任。会后......”。

8、“.....认真查找干部中存在的四类不作为问题是对群众办事态度冷漠对上级布置的任务敷衍应付工作不在状态不敢担当等问题二是整治基层干部乱作为问题，重点是不讲规矩不按程序办事不善于听取群众意见决策乱收费乱罚款乱摊派不给好处不办事给了好处乱办事等问题三是整治基层干部贪腐谋私问题......”。

9、“.....青年路街道党工落实，做到基层干部群众到机关办事有人处理有人跟踪服务工作限时办结保证质量工作过错严格追究限期整改。杜绝门难进脸难看事难办遇事推诿的现象，提高工作效率和服务质量。三是强化工作分级负责制度。完善工作分级负责制度强化班子成员及各科室负责人工作职责。按照岗双责要求，落实管人管事管纪律责任。做到把手负总责，谁分管谁负责，级抓级，层层抓落实......”。