1、“.....缺乏自觉性。有的党员对参加组织生活持无所谓态度，以工作忙等理由推托，表现出党员参加组织生活的意识在逐渐淡化。有的党员反映组织生活形式陈旧单，内容枯燥无味，没有吸引力，缺乏参与兴趣有的党员认为组织生活是言堂，缺乏党内民主，参与组织生活是种负担有的在网络上下载些文章在会上应付了事。领导干部参加组织生活较少，监督作用缺失。目前，机关党员领导干部过好组织生活的意识不强或是被逐渐淡化，总以这样或那样的理由不参与组织生活，努力游离于组织之外。除了过好每年次的党员领导干部民主生活会外，支部或党小组的组织生活则较少参加。邓小平同志曾指出对于我们党的各级领导人，应该有监督。这种监督来自上面，来自下面，来自群众，也来自党小组生活。党内监督条例明确规定，党内监督的重点是各级领导机关和领导干部。而党组织生活是个有效的党内监督途径，尤其对领导干部......”。

2、“.....则组织生活的监督功能就很难体现。全文完年月日建设，增强政府执政能力。是继续坚持群众路线和民主集中制，坚决维护班子团结和权威，充分发挥班子成员的积极性主动性，特别是继续完善重大事项重点工作的集体研究集体决策制度，努力创造个宽松和谐的工作环境。二是进步建章立制，提高政府的科学执政水平。特别是进步健全政府工作的决策机制执行机制和督查检查制度考核奖惩等制度。三是进步树立过紧日子的思想，勤俭节约，齐心协力，共度难关。四是坚持求真务实的作风，政府班子带头落实，减少文山会海，讲实话，办实事，求实效。五认真落实党风廉政建设责任制，做好表率。是进步提高认识，提高政府班子成员拒腐防变的能力。班子成员要带头常修为政之德，常思贪欲之害，常弃非分之想，自觉加强党纪条规的学习，努力成为清正廉洁的表率。同时加强政府部门以及各级干部监督管理，加强对分管对象家属和身边工作人员的教育管理监督......”。

3、“.....使之于软。二是进步推进政务公开，从实际出发，灵活多样，及时公开政务工作，强化对行政权力的监督，规范行政行为，遏制消极腐败现象。三是实施对全县行政事业单位国有资产的集中管理。四是着眼于提高党的执政能力，深化干部人事制度改革，建立健全科学用人机制。五是严格履行廉政承诺，坚持开展廉政建设和专项治理工作，认证查找执行廉洁自律规定的薄弱环节，制定建立预防措施和管理制度，努力构建预防和治理各级领导干部收送现金有价证券支付凭证的贵重礼品问题的长效机制。组织生活方面存在的问题民主生活会就目前组织生活的整体成效来看，确实还存在着诸多不尽人意之处，与新的形式新的任务对我们的要求还相去甚远，与党员自身发展的需求还不相适应，与党委政府对机关党建工作的要求还有差距。基于以上思考，本文拟从机关党组织生活的现状入手，就如何提高机关党的组织生活质量谈几点粗浅的看法......”。

4、“.....二存在的问题及原因分析从目前机关党组织生活的现状看，总体上实现了组织生活的制度化，在加强党性锻炼，提高党员队伍素质，强化党员的责任意识等方面发挥了重要的作用。但机关党内组织生活在其内容参与度组织形式和质量等方面还不同程度地存在着些弊端，主要表现在组织生活形式主义现象较严重，质量不高。部分单位党内组织生活只满足于时间次数要求，形式主义现象突出。批评与自我批评的民主传统只是在形式上继承，并没有从实质上突破。在组织生活会民主生活会上民主气氛不够浓厚，思想放不开，做不到畅所欲言，等待观望的现象比较严重。批评上级怕穿小鞋，批评同级怕伤和气，批评下级怕影响支持率。由于这三怕，造成了过组织生活时自我批评多，相互批评少，你好我好大家好。有的支部执行三会课制度存在着组织随意管理松散的现象，有的以学习会取而代之。联系党员思想工作和生活实际不紧，针对性不强。没有用心去谋划好每次难得的组织生活......”。

5、“.....目前组织生活会大多以学习教育为主，注重宣传大政方针，念念文件，读读报纸，然后泛泛提几点要求，内容缺乏针对性和吸引力。党组织对涉及党员思想工作生活的问题贴近不紧，针对性不强，对党员关注的热点和核心问题把握不准，释疑解惑的说服力不强，组织生活联系党员主观世界，解决思想问题不够。组织生活的形式和内容缺乏创新，与形势的发展不相适应。在现有的机关组织生活模式中，大多数以开会形式过组织生活，而且支部所有的学习和教育活动大多数是单向的，主要由支部书记或者是组织者以灌输的方式来进行，缺少互动性。组织生活的内容也主要以学习为主，的组织生活基本上时间都用在了学习上。由于机关人员流动性少，而且现有党员比例较高，些机关基本上全员都是党员，因此发展党员审批事项等在有的党组织生活中已不存在，形式近年来，机关党的组织生活基本上走上了制度化规范化和民主化的轨道......”。

6、“.....以及党课民主评议党员等，通过以上活动对党员进行党的知识教育，学习党的基本理论和党的路线方针政策及有关业务知识，传达上级党组织的文件精神，开展批评与自我批评，议定党内有关重大事项等。总而言之，机关党组织生活已成为机关党的建设及党内活动必不可少的主要形式和途径。是坚持三会课制度，发挥了学习教育主渠道的作用。机关各级党组织始终把以三会课制度为主要形式的党内组织生活作为对党员进行教育管理的最基本途径。通过组织党员学习邓小平理论三个代表重要思想，学习新时期党的路线方针政策，学习传达中央及上级党组织的文件精神，学习时事政治法律知识及相关业务知识，不断提高党员的政治觉悟和工作水平，从而适应新形势的需要，更好地完成各项工作任务。二是坚持民主生活会制度，发挥了党内民主监督的作用。党员领导干部和全体党员以民主生活会为载体开诚布公地开展批评与自我批评......”。

7、“.....互相帮助，分清是非，沟通思想，总结经验教训，统认识，从而起到相互监督相互约束增进团结的作用。尤其是党员领导干部参加所在支部的组织生活会，既增进了同志间的思想交流，密切了上下级关系，又加强了广大党员对领导干部的民主监督，形成了个良好的监督机制。三是坚持开展有益活动，增强了党组织的活力和凝聚力。机关党组织通过开展主题实践活动及组织公益性的社会服务义务劳动来教育党员和体现党员的先锋模范作用。组织党员参与社区党建活动，以党员志愿者的身份积极为社区服务。创新活动形式，增强活动效果，如缅怀先烈活动联谊活动歌咏比赛等，对党员进行教育，通过开展这些党员喜闻乐见的，既富有娱乐性又有教育意义的组织活动，进步增强了党难度加大，弱势群体利益保障不够。二执政能力有待加强。班子上下交流沟通不够。是班子成员间相互通气还比较少，在政策的制定和问题的协调上......”。

8、“.....没能充分调动基层的积极性，影响了行政效率。部门工作执行力不强。是少数部门缺乏大局意识,对己有利的事争着干,与己无利的有时推给别人二是部门沟通协作的能力弱,遇事踢皮球怕沾边,缺乏原则性和坚定性三是个别部门工作落实不够好，上有政策,下有对策，政令不畅执行不力的现象还在定范围内存在。依法行政意识还不够强。是个别领导少数部门传统行政观念习惯行政做法依然存在二是少数领导干部工作人员法制意识不强，与依法行政的要求还有定差距。三关心基层干部不够。主要表现在对重点工作重点项目重要部门倾注的精力和时间较多，对基层面上的工作考虑的时间较少给基层干部提要求交任务的时候多，关心基层干部思想工作生活的时候较少谈工作的时候多，交流思想的时候少批评教育的时候多，激励奖励的时候少对乡镇部门的主要领导干部交流沟通的时候较多，与副职和般干部交流沟通的时候少。四党员先进性体现不突出。面对问题时......”。

9、“.....直接面对群众深入基层调查研究少接人待客时，艰苦奋斗勤俭节约意识不够强端正思想时，开展批评与自我批评少履行职责时，解决群众关心的热点难点问题还不够好。二存在问题的主要原因对理论学习的重要性和必要性认识还不够深入。主要是认为平时班子成员都按时参加了县委中心组的集体学习，且大家都是经过长期锻炼而成长起来的干部，参加各种培训学习的时候也比较多，理论水平修养是比较高的了。加之县政府工作本身就十分繁忙,班子成员在面临加快县域经济发展的大背景下，抽出时间来学习的时候非常确的世界观人生观和价值观，树立科学的发展观和政绩观，提高解决重大问题的能力，提高驾驭市场经济的能力五是完善学习制度，继续坚持参加县委中心组学习，并通过自学互相学和专家讲及党组会议县长办公会民主生活会等多种方式和形式集中学习，努力提高班子成员的理论功底和素养。二坚持以人为本，切实为人民谋利益......”。