1、“.....可以在系统中按制度输入违规人 员的罚款系数，便于月底对违规人员以及科室的处罚。 体检管理模块 体检放号可以对体检人群批量放号，也可以单个放号，可以有序放号，也可以无 医生的工作量及检查情况。 财务管理模块 查询功能可以查询并打印与被控设备有关的切工作信息。 代管功能可以接受院长的授权......”。

2、“..... 监管功能可以对违规信息亲自指定的人员使用。 授权时可以限 时限量，授权到期后，被授权人的权利自动取消，省去了院长再亲自 回收权利的麻烦。 查询功能院长可以查询并打印与被控设备有关的切工作信息设备的工作状态 。 无记录放号放号后，患者做完检查在数据库里查不到任何记录......”。

3、“.....给科室多少权利，科室仅能在权限内使用。 临时授权适合于院长临时离开医院时授权给启，因此，被管理设备控制后的医疗设备也无法正常工作。 从而实现了不交费不能 做检查的目的。 院长高级管理模块 放号指对需要做免费检查的放号功能。 有记录放号放号后在数据库。 医疗设备的检 查费在医院总收入中向占有不容忽视的份额......”。

4、“.....医院检查 费用方面的收入还将呈现递增趋势，最终将占绝对优势。 医院管 理系统是专门性的医疗设备控制系统，它的运用将有效提高医院管理水平，彻底解决困惑医 院多年的检查收费流失的难题，从根本上保障医院的经济效益。 但是，我们知道，每家综合性医院里都有个众多的职工群体，每个人身边也有着个 庞大的亲友团......”。

5、“.....致使在医院里收入占据着半壁江山的 检查费和化验费每天的流失也形成了个庞大的数字，因此，如何加强医疗设备管理，进而 杜绝在检查过程中存在的人情检查和私收费现象，为每家综合性医院提出了新的课题。 医疗设备收费管理现状 制订了严格的奖罚制度进行管理。 对医院职工进行思想教育。 对检查科室实行专人盯防......”。

6、“..... 部分医院安装监控，并派专人看管。 虽然以上方法也起到了定的效果，但收效甚微。 因为这毕竟是人情化的管理。 众所周 知，人的思想是错综复杂的，他会随着亲情友情及其他的些交易的变化而变化，所以这 些方法很难达到管理目的......”。

7、“.....为了更好的加强医院检查费和化验费的管理，从根本上堵塞跑冒 漏，从而提高医院的经济收入......”。

8、“.....开发出了 管理系统系列产品，供医院选择安装，以解决滞留医院多年的医疗设备漏费这历史难题。 解决方案 取消人情化管理。 在每台医疗设备上安装管理系统之管理机，以及可以用来检测医疗设备和人体 综合信息的红外探测人体感应数据采集等精密传感器，对医疗设备的工作情况 进行实时检测。 实现目标 加强医院管理......”。

9、“..... 最终实现不交费医疗设备不能正常工作。 经济效益分析 安装管理系统后，每年可挽回经济损失近百万元，般个月内都能收回全部投 资。 附录典型案例 以医院的为例，按平均每日应诊量为人次。 假定平均每人次拍片需要元。 而每天漏费人，每年按天计......”。