1、“.....目前，月平均出版中国移动通信湖北安徽移动通信陕西移动通信浙江移动通信广东移动通信报成长时代移动潮厚生等移动企业内外刊物余册。资源优势积累成功经验开创行业执行操作新模式多年服务众多移动企业内刊工作也为我们积累了大量的经验，也让我们开创出站式全程编写的新服务模式。该模式打破了以往外协公司只是躲在后台，进行边缘化支撑服务的惯性模式。而是前期根据客户需要，组成专业化的运作团队，全面走向前台，从前期策划到中期采访，再到后期编辑撰写视觉设计，进行全程化承包制的刊物创作服务。这模式也开创了企业内刊执行操作的先河，被众多省市公司所采用。在广东，我们为广东移动通信报提供站式的服务，从前期策划，到最后出版印刷，都由我方全程负责，广东移动只需出任名总编，负责总体的宏观指导。今年是该报创刊十周年，我们也出色地完成了其改版的工作......”。

2、“.....开创了业界的先河，赢得了客户方的高度认可。在浙江，我们的这种模式也应用于浙江移动通信和浙江移动通信报的创作执行之中。两份刊物的品质得到了有效保证和提升，两本刊物更是得到了集团高层的高度评价。在河南，我们参与了其新型内刊全沟通的新刊策划和部分栏目的日常采写工作。该本刊物也凭借其独到的视角风格化的设计，迅速赢得了受众的认可，也成为业界新时期内刊创作的榜样。在吉林，我们全权负责其内刊时代，数据业务推广专刊移动风尚的编辑撰写工作，并负责地市公司通信员的考评工作。两本刊物均受到地方公司的高度认可，移动风尚杂志更是被相应的产业合作伙伴要求加大出版数量。在内蒙古，我们的驻地机构深入线进行多层次的采写工作，为内刊创作提供了充足高品质的稿源，有效保证了整体刊物的综合品质。执行团队介绍达成合作协议后，我们将为河北移动通信刊物配备人编制的运作团队......”。

3、“.....刊物主编人负责刊物整体的策划选题的规划栏目的调整文字内容的整体把控和视觉设计的指导。资深撰稿人负责刊物重点文章的撰写工作。专业编辑人负责刊物整体文字的编辑。专业校对人负责刊物的校对工作。资深设计人负责刊物的视觉表现艺术设计。执行方法常规方法此方法为我公司和大部分客户所采用的合作方式，即客户按照各个栏目的要求在规定的时间内收集原始稿件并提供给我方我方编辑收到客户原始稿件后，再根据稿件的情况进行加工整理，形成最终文档我方将最终文档提交给客户确认客户确认无误后，我方开始排版制作。异地服务模式为了减轻客户方相关工作人员的工作压力，我们也可以用异地服务的方式开展工作。客户提供各地市通讯员的姓名和联系方式，我方直接与其联系，收集稿件进行编辑整理。客户提供给我们个具有定限制的登录账号，我们登录客户系统寻找相关新闻点，进行深入的发掘整理......”。

4、“.....为内刊创作提供充足高品质的稿源，提高刊物整体的综合品质。工作流程集脑汇商编前策划会精心策划准备策划选题整理创意思路步步为营落实进度会积极催促把握落实选题及设计进程层层把关审核质量制有效审核监督审核进度与质量深入内部信息员队伍构建信息网络掌握第手信息材料沟通自心专人服务制交流专送反馈积极交流听取意见再上层楼编后总结会总结成败得失小结以利再战。新丝湾内刊操作规范流程见下页互动方案栏目策划刊物栏目规划是实现刊物互动的根本。因此，我们在刊物栏目的规划上就注重对于整体互动效果的营造。我们设立了线互动栏目，每期都立足企业线设立相应的主题，然后进行线采访，围绕采访的内容进行组稿展示，力图通过该版块给员工现实工作提供有益的借鉴，实现种基层的互动。每期都会安排个老总访谈的形式，及时传递企业高层的声音，实现与企业领导的高点互动。同时......”。

5、“.....前期在上设立相应选题，然后通过刊物进行有机的解答展示，实现种新型的互动。同时我们还将组织定期的读者互动会，在刊物上也将设置与读者互动的版块，及时听取读者对于刊物的反应与建议，通过这种互动形式提升刊物的整体品质。采写的流程稿件采写流程提交客户审核上版成员采写提供采访提纲客户信息及稿件记者提炼成员提出采访计划客户审核同意根据客户工作安排宣传计划，自有线索信息员奖励机制年度考核省公司办公室每年将依据各部门和分公司年人均报送信息条数和年人均信息包括稿件采用分数对省公司各部门各分公司的信息工作分别进行综合考核。综合考核成绩计算公式如下信息采用分数各部门分公司年人均报送信息条数各部门分公司年人均综合考核成绩省公司各部门的考核成绩直接列支该部门当年的绩效考核，各分公司的考核成绩也将纳入当年的绩效考核。此外，还将按照综合考核成绩的优劣评选年度信息工作优胜奖......”。

6、“.....同时，将按的获奖面评选出每年的优秀信息员和河北移动通信杂志稿件的二三等奖，并予以奖励。其中优秀信息员按所在部门的综合成绩评定。优秀集体个人的评选程序由省公司综合部根据各单位工作情况进行综合考核，提出本年度的信息工作优胜奖优秀信息员报批名单，报批名单经报省公司领导审定批准后，以省公司文件下发各单位。河北移动通信最佳稿件奖由省公司综合部以定比例推选参考作品，经编委会评审后，提出二三等奖报批名单，经省公司领导审定批准后，以省公司文件下发各单位。奖励办法给获得信息工作优胜奖单位颁发奖状，并奖励元。给获得优秀信息员的个人颁发荣誉证书，并奖励元。给刊物年度最佳稿件奖的个人颁发荣誉证书，等奖奖励元，二等奖奖励元，三等奖奖励元......”。

7、“.....哪些只改动语法即可等本期设计及印刷形式有无特殊要求选定个主题进行多角度多层次的解析与探讨，重在全方位地对企业每个阶段的发展进行深度展现，以突出专题栏目的深度广度以及高端性承载内容方向本栏目内容主要由以下三个方面构成选个主题，从企业内部的视角，通过些现实的举措去进行多角度的解析。同时为了体现整体栏目的高度性和价值性......”。

8、“.....根据专题内容的现实需求，邀请有关专家和邮电报的资深记者撰写相应的观点性文章。使整个专题不仅有企业内部的信息传播，更有来自外部的评价和指导，从而实现种创新，切实提升整体栏目的宣传效果结论小结。每个专题都用简洁的语言最后进行总结，以期凝炼观点，提高借鉴意义。操作方式由我方每期策划主题，河北移动提供基本素材资料或安排采访，新丝湾传播进行编辑并负责向电信行业专家和邮电报记者约稿。本期特写重头栏目整体说明本期特写栏目为当前河北移动通信企业天地栏目的重新包装，原企业天地栏目的名称设置与具体栏目涵盖内容上并没有形成很好的契合，而且栏目名称企业天地的内容指向性不强，不能给读者明确的内容方向指引，因此我们对原企业天地的改名包装为本期特写。本期特写旨在突出本栏目所承载内容的属性，即展示企业发展过程中在管理网络业务服务信息化五方面的经典案例。本栏目原有内容设置比较科学合理......”。

9、“.....如果说时事新动专题报道是立足于高端，传递种企业发展的声音，那么本期特写栏目则是扎根于实地，用真实鲜活的案例来展现企业发展的方方面面。另外，本期特写从栏目的名称包装上给人种很强的时效性，极容激发读者的阅读兴趣。另外，为了全面提高本期特写栏目的品质，我方将充分发挥在移动通信领域的采编实力，在本栏目中以记者观察的角度增设编者按，每个子栏目均设导读。给读者以更高的启迪，而不仅仅是企业案例的简单刊登。另外，外为了吸引广大读者的参与热情，每期刊登相关征稿启示，设置投稿信箱，新丝湾负责稿件的征集以及初选工作，为贵方减轻负担。子栏目设置子栏目设置说明本期特写栏目分设管理平台网络天地业务星空服务广场蓝海弄潮五个子栏目。五个子栏目可以根据当期的实际稿件内容，进行灵活选用。子栏目管理平台承载内容方向省公司以及分公司管理创新方面的经典案例等......”。