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(定稿)全国百强校首发陕西省西北工业大学附属中学2016届高三第二次适应性考试文综历史试题 (定稿)全国百强校首发陕西省西北工业大学附属中学2016届高三第二次适应性考试文综历史试题

格式:word 上传:2022-06-25 17:48:59

《(定稿)全国百强校首发陕西省西北工业大学附属中学2016届高三第二次适应性考试文综历史试题》修改意见稿

1、“.....继续对住房保障实行目标责任考核,加强督促,各街道镇乡及相关责任单位完成年度住房保障工作任务。加强对公租房物业服务单位的考核。继续组织开展对已售保障房使用情况的专项检查及监管工作。继续完善公租房信息管理系统,继续完善公租房档案管理制度,健全信用记录平台,实现对公租房申报对象网上有效监管。继续做好住房保障阳光工程信息七公开工作。三进步提高公积金管理水平,加强公积金归集和宣传力度,深化公积金网上办事大厅建设切实加强住房公积金归集扩面工作,以走访非公企业为重点。加大公积金宣传力度,继续采用进企业进社会进机关的办法,不断提高社会知晓面。开展办理公积金贷款职工停交公积金情况专项检查。做好年度网上公积金基数调整和年度单位网上验审工作。进步探索创新公积金网上办事大厅建设,拓宽网上办理公积金业务内容,方便职工群众。稳妥处理各类公积金投诉信访案件,维护社会稳定。四继续加强住房资金监管,防范和控制资金风险,维护资金安全平稳运行加强审计财政监督,自觉接受省市区的审计财政监督和业务督查。认真开展稽核工作,严格执行内部稽核等制度规定,切实防范和控制资金风险......”

2、“.....严格控制不良贷款发生,贷款逾期率控制在以内。五继续深化住房分配货币化改革试点工作六积极推进公积金管理创新,不断提高办事效率和服务水平做好住房公积金网站改版更新工作,继续保持示范网站优秀网站称号。完善公积金热线服务平台,拓展服务内容,全面实施人工及语音服务,为广大职工群众提供优质咨询服务。探索住房公积金提取网点延伸到银行营业网点工作。实施在公积金办事大厅开展站式公积金综合服务模式,实行公积金提取业务档案电子存档及纸质档案。继续做好公积金办事大厅服务对象短信跟踪回访工作。七进步完善管理制度,继续开展各类创建工作,切实提高干部队伍的整体素科室纳入到中层负责人效能评价对象,认真查找工作中可能存在的廉政风险点和行政效能梗阻点,制定防范措施,着力解决中梗阻问题。四是开展三清单编制和公开工作。今年按照全区统部署,认真开展本单位权力事项的梳理工作,全面系统编制本部门权力清单,共梳理出项内容向社会进行公示。同时对本单位行政审批事项和便民服务事项进行重新梳理,通过浙江政务服务网站予以公布,接受社会和群众监督。五是抓好党支部工会妇联建设......”

3、“.....以创建工作为契机,丰富各项工作内涵。开展季度服务标兵年度服务明星评选活动,评出服务标兵年度明星人次,充分调动工作积极性。开展对结对村困难党员慰问工作,党组成员到霞浦街道凤凰社区大碶街道璎珞村慰问困难党员,送上慰问品和节日祝福,传达党的关怀和温暖。组织三改拆捐款慈善日捐活动。参加区里组织的无偿献血义务植树低碳骑行义务图书管理员等活动,倡导服务群众奉献社会的良好风尚。年工作思路年是全面实现十二五目标的收官之年,是全面深化改革的关键之年,也是全面推进依法治国的开局之年。年我区住房公积金住房保障的工工作。全面提升干部职工的工作能力和水平。组织人员参加部省市业务部门的各类培训,开展对工作人员政策业务信息工作及岗位技能培训。不断加强法治意识,切实提高依法办事的能力水平。抓好党风廉政建设,认真落实岗双责要求,完善惩防体系建设,加强党纪党规和警示教育,提升廉政文化建设水平。加强干部作风建设,持之以恒抓好正风肃纪,加强日常巡查力度,着力整治慵懒散等不良风气,确保每项工作有部署有督促有落实,着力提升行政效能。切实转变作风,树立新形象,强化有为意识创新意识,提高履职水平......”

4、“.....不断提高服务水平。抓好党支部工会妇联团支部建设,继续开展文明机关市级群众满意办事窗口全国巾帼文明岗六型党支部党员示范岗等系列创建活动。条,包括加强作风建设提升服务质量单位内部管理推进单位事业发展及创新性等五个方面,部分建议已开始采纳。二是积极提升服务热线的管理效率和服务质量。建立了住房公积金热线月度分析报告服务热线回访热线管理质量指标及考核标准等制度,每月对热线运行服务情况汇总分析,在各分中心率先开通公积金余额实时查询功能。全年受理话务总量个,日均接听个,次性解决率。对提示忙音暂时未接通的来电及时回访,回访率达。三是完善手机短信服务平台。通过手机短信平台发布住房公积金政策通知和委托划转讯息多万条。对前来办理业务的职工群众开展服务满意度短信回访调查,及时发现和改进服务工作不足。累计调查名职工,调查结果显示群众满意率达。四是继续实行午休值班制度。办事大厅中午休息时间累计办理住房公积金提取业务万人次。六加强廉政建设,勤政廉政有新进展是落实党风廉政建设责任目标。年初按照区纪委七届四次全会暨全区反腐倡廉建设大会区政府廉政工作会议精神,研究部署本单位党风廉政建设工作......”

5、“.....对年度各项工作任务进行责任分解,明确责任部门责任领导和责任人。严格执行公务接待外出考察会议管理规定,落实节减行政经费规定等。扎实开展廉政警示教育,进步增强党员干部的廉洁自律意识。二是认真贯彻作风建设各项规定。制定出台关于进步加强作风效能建设严肃工作纪律的通知,领导班子成员以身作则,率先垂范,带头改进作风,带头厉行勤俭节约。全体干部职工签订承诺书,自觉遵守中央八项规定省委条办法和六项禁令市委条措施和正风肃纪十项规定。将中央省市区纪委关于作风建设的要求整理编印成作风效能正风肃纪制度汇编,要求每个干部自觉学习,严格遵守。同时加强内部纪律监督检查,定期不定期检查工作人员是否落实各项制度是否遵守效能建设各项规定等。三是做好中层负责人作风效能评价工作。对照区机关中层负责人效能评价新要求,做好本单位中层负责人效能评价工作,将直接服务企业和群众的公积金管理部公积金执法部住房保障政策部三个体的城镇住房保障体系,建成东泰蓝庭公租房。全面实施公共租赁住房和廉租房并轨运行管理工作。做好太河蓝庭东泰蓝庭公租房配租及管理工作......”

6、“.....本规定经总经理批准后有效。本规定自年九月日起执行。,根据情节的轻重,视其认识态度,给予相应处理。二个人物品的管理个人物品须按规定摆设,不许乱挂乱放,贵重物品和证件等如现金贵重饰品及其他物品自己妥善保管,如有丢失,责任自负。关于物品的管理,关键要做到定人定位定物分类管理体制,确保公私财物无损坏无丢失。三离职人员物品管理离职人员搬出宿舍时,全体人员必须在场,确认均系个人物品,给予放行,汇报主管,将情况反馈办公室,予以结算工资。五人员的管理公司内部员工须严格按照宿舍管理规定及要求执行,其他人员管理如下来访人员员工的亲朋好友来访,需注意场合,把握好时间,不要影响他人正常休息。二外来人员留宿宿舍内不允许留宿外来人员,如员工直系亲属来访或其他特殊情况下,需提前书面申请,呈报主管,待批示后方可按要求时限留宿,此期间该宿舍的安全由该员工全权负责。三请销假规定员工外出必须请假,不假外出超时不归将视情况按照制度做相关处理,请假人数每班控制在以内,病假需出具正规医院病历及收费发票医生建议休息单等凭证。四离职人员的管理辞职或解聘人员在办理离职手续后......”

7、“.....应张贴于告示栏,知会全体员工。员工宿舍管理制度三第章目的为使员工宿舍保持良好的清洁卫生,整齐的环境及公共秩序严禁翻弄他人的行李及衣物等室内不得使用或存放危险及违禁物品三卫生要求入住人员自觉遵守宿舍卫生要求,爱护环境,严禁乱扔垃圾自觉清理宿舍内及宿舍门口卫生,保持室内卫生不得在走廊宿舍门口楼梯间堆放垃圾,禁止高空抛物宿舍内每位员工均需轮流打扫清洁卫生轮值表贴于门后换洗衣物和鞋不得在寝室内堆积宿舍及走道内严禁乱拉乱接电线使用电器具污秽废物垃圾等应集中于指定场所倾倒保持床单被罩枕套的整洁,定期清洗。四其他有下列条件之者不得入住犯有传染病者有不良奢好者住宿员工有下列情况之者,取消其住宿资格,情节特别严重的,交由司法机关处理不服从监督管理指挥者在宿舍内赌博打麻将打扑克等涉及金钱的斗殴吸毒行骗及酗酒者蓄意破坏公用物品或设施等宿舍内接待异性人员或留宿外来人员者经常妨碍宿舍安宁屡教不改者违反宿舍安全规定者第五章安全管理进出随手关门,保证宿舍内人员财产安全保管好自己的个人物品,贵重物品妥善保存自觉爱护公司财物,如有损坏,照价赔偿对于严重违章现象,人力行政专员可先予以干预,控制事态然后上......”

8、“.....以提高工作效率,特订本规定。第二章范围本规定适用于网络营销部所有住宿员工。第三章职责人力资源行政专员负责员工宿舍的管理工作部门内所属员工要服从管理积极配合宿舍只提供单身员工个人住宿。第四章入住管理作息时间员工每天早点起床加班值班等特殊情况另行约定,就餐,之前到办公室。晨会正式开始工作。值日生以前完成办公室卫生的清扫工作。中午下班,员工到食堂就餐,完毕后午休,开始下午工作。下午分下班,员工到食堂就餐。晚餐后活动自行安排。入住的员工,应在之前回寝室就寝,如需延迟或不归寝的,须提公租房分配管理办法的审核和指导。继续对住房保障实行目标责任考核,加强督促,各街道镇乡及相关责任单位完成年度住房保障工作任务。加强对公租房物业服务单位的考核。继续组织开展对已售保障房使用情况的专项检查及监管工作。继续完善公租房信息管理系统,继续完善公租房档案管理制度,健全信用记录平台,实现对公租房申报对象网上有效监管。继续做好住房保障阳光工程信息七公开工作。三进步提高公积金管理水平,加强公积金归集和宣传力度,深化公积金网上办事大厅建设切实加强住房公积金归集扩面工作,以走访非公企业为重点......”

9、“.....继续采用进企业进社会进机关的办法,不断提高社会知晓面。开展办理公积金贷款职工停交公积金情况专项检查。做好年度网上公积金基数调整和年度单位网上验审工作。进步探索创新公积金网上办事大厅建设,拓宽网上办理公积金业务内容,方便职工群众。稳妥处理各类公积金投诉信访案件,维护社会稳定。四继续加强住房资金监管,防范和控制资金风险,维护资金安全平稳运行加强审计财政监督,自觉接受省市区的审计财政监督和业务督查。认真开展稽核工作,严格执行内部稽核等制度规定,切实防范和控制资金风险。继续加强对各委贷银行的贷款管理,严格控制不良贷款发生,贷款逾期率控制在以内。五继续深化住房分配货币化改革试点工作六积极推进公积金管理创新,不断提高办事效率和服务水平做好住房公积金网站改版更新工作,继续保持示范网站优秀网站称号。完善公积金热线服务平台,拓展服务内容,全面实施人工及语音服务,为广大职工群众提供优质咨询服务。探索住房公积金提取网点延伸到银行营业网点工作。实施在公积金办事大厅开展站式公积金综合服务模式,实行公积金提取业务档案电子存档及纸质档案。继续做好公积金办事大厅服务对象短信跟踪回访工作......”

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