1、“.....三要妥善安排困难群众生活。要深入细致地安排好困难群众的基本生活，及时足额发放城乡居民社会养老保险社会救济优抚五保和最低生活保障资金，要广泛开展形式多样的走访慰问送温暖活动，确保困难群众温暖过冬。要加强敬老院管理，妥善安排好五保老人日常生活和冬季取暖等问题，确保他们安全过冬。要加强供水供电通讯等设备检修检测，确保元旦及春节节日期间不出问题。要提前谋划春节期间文化活动，丰富春节期间城乡居民文化生活。四要迅速抓好明年工作谋划。要加快十三五总体规划编制。各镇各部门要认真总结年工作，理清工作思路，明确明年工作目标和重点。各分管县长要尽快牵头组织分管部门科学确定好明年重点工作和目标任务，督促分管部门做细做实明年计划实施的重点项目前期准备工作。县委办县政府办要做好县委全委会工作报告政府工作报告起草工作。县发改局要尽快修改衔接完善十三五规划。五要持续深入推进作风建设。元旦春季将近......”。

2、“.....严格遵守廉洁自律各项规定，带头遵守中央提出的十个严禁，深入落实中央八项规定，坚持节俭文明过节，倡导良好社会风尚。严禁用公款吃喝玩乐，严禁滥发钱物，严禁收受各种礼金礼品，要开展人情风专项治理。严禁参与赌博，公安机关要组织专项打击。对顶风违纪的，要从严从重处理。同志们，幸福不会从天降，好氛围是共同营造出来的，好日子是共同实干出来的。让我们用实际行动兑现脱贫承诺，用决战决胜举措坚决打赢脱贫攻坚战，为美好的明天而齐心协力努力奋斗,上。要狠抓向上争取和向外借力，当前中央和省市出台了系列政策，全县各级各部门要顾全大局，抢抓机遇，积极申报和争取项目，争取更多的项目资金加大脱贫攻坚资金投入。另方面，要进步改革扶贫资金管理使用办法，高度整合各方面资金，打捆使用精准投放，确保把每分钱都花在刀刃上。同时，要发挥财政资金撬动作用，引导更多社会资金投向脱贫攻坚工作......”。

3、“.....围绕新兴劳动力市场需求，复制推广公司企业就业培训贫困户的修脚足浴模式，开展免费订单定向技能培训，促进贫困群众就业创业。积极推行互联网电商扶贫企业产业扶贫模式，转变产业经营模式，促使传统产业提质增效，帮助群众实现稳定脱贫。要充分运用市场手段，采取带资入股土地有偿流转订单农业和安排务工，将扶持资金与企业带动贫困户发展挂钩，推广企业基地贫困户的模式，让贫困群众在产业链上增收。三要创新贫困群众思想教育帮扶方式。通过加强扶贫脱贫政策培训考察学习典型引导，激发贫困群众脱贫攻坚的热情干劲和主动性，教育引导贫困群众树立宁愿苦干，不要苦熬的观念，不等不靠，自力更生，勤劳致富，用勤劳的双手改变贫困落后面貌，用辛勤的劳动创造幸福美好生活。三强化组织领导抓保障，全力提升脱贫攻坚推动力打赢脱贫攻坚战，使命大如天，责任重如山，决不允许有任何懈怠和退缩......”。

4、“.....确保各项任务真正落到实处。要加强领导，压实责任。坚持县负主体责任镇负直接责任工作到组到户责任到人的工作机制，形成上下贯通横向到边纵向到底的责任体系。是组建脱贫攻坚机构。县上将成立脱贫攻坚指挥部，县委县政府主要领导担任总指挥，县委县政府分管领导任责任总指挥。指挥部抽调专人办公，实行挂图作战在各镇组建脱贫攻坚工作团，由名联镇县级领导任团长，镇党委书记镇长任责任团长。继续实行驻村工作队体制，驻村工作队队长由镇科级领导担任，县级包村部门选派名副科级领导或后备干部担任副队长并兼任第支部书记，同时包村部门选派名干部镇选派两名以上干部作为驻村工作队员。驻村工作队员专职专业驻村抓脱贫工作。驻村工作队对镇工作团负责镇工作团对县指挥部负责。二是夯实脱贫攻坚责任。实行全体县级领导联镇县级部门包村县镇村所有干部包帮贫困户的脱贫攻坚包抓机制，不脱贫不脱钩......”。

5、“.....各镇也要与各村驻村扶贫工作队层层签订军令状。各镇党委政府要在脱贫攻坚中发挥主体作用，要把进度安排项目落地资金使用人力调配推进处。在这里强调提醒大家，务必严格要求，务必廉洁自律。四要强化考核，严格奖惩。建立完善脱贫攻坚目标任务考核机制，逐级实行脱贫攻坚年度目标任务清单和责任清单，增加考核权重，初步考虑对镇年度考核权重分值提高到分以上，县级部门考核权重分值提高到分以上。对完不成年度脱贫任务的镇和部门主要领导和分管领导不评优不提拔不换岗。全面实行驻村工作队队长副队长，镇脱贫攻坚工作团团长责任团长和责任副团长工作述职制度实行县级领导和科级干部联镇包村工作成效年度书面报告制度，并将其工作情况纳入个人年度工作考核。单列第书记考核评优提拔使用指标，将村干部报酬与脱贫攻坚任务完成情况挂钩。从年元月起，村社区干部工资将有大幅提高......”。

6、“.....真督实查见人见事。要把脱贫攻坚实绩作为选拔任用干部班子配备的重要依据，对脱贫攻坚实绩突出的，要给予表彰优先提拔重用对在岗不作为工作推不动的，要采取果断的组织调整措施对落实中央和省市县委决策不力，工作不上心，脱贫攻坚进展缓慢的，要进行严厉追责，真正以严的标准严的要求严的措施确保脱贫攻坚任务全面完成。四强化推进措施抓当前，齐心协力圆满收官十二五当前已到收官年度工作的关键时刻，要坚持冲刺目标和谋划来年两手抓，为明年各项工作开好局起好步打好基础。要认真做好年度考核工作。全市各项考核将陆续开始，承担市对县考核任务的责任部门要对照考核目标，逐条逐项开展自查，哪些指标有欠账，哪些工作有差距，必须做到胸中有数，迅速采取有力措施弥补，全力做好迎接考核的准备工作。各分管县级领导要牵头抓好分管工作的考核，严格上报数据审核把关，主动向上衔接汇报......”。

7、“.....同时县考评督查办要抓紧做好全县年度目标考核工作。二要切实维护社会和谐稳定。各镇各部门要抓好信访维稳安全生产平安建设等工作，努力营造安定和谐的社会环境。要严格落实信访维稳责任，认真梳理各类不稳定因素，加大矛盾纠纷排查化解力度，妥善处置群众关注的热点焦点难点问题。各级各部门都要看好自己的门，管好自己的人，坚决杜绝到市赴省进京上访。要做好农民工工资保障工作，坚决杜绝因拖欠农民工工资引发集体上访事件。要始终把安全放在首位，时刻绷紧安全生产这根弦，要结合冬季安全生产特点，在节前要集中开展安全生产大检查和专项治理整顿，突出抓好以森林防火道路水上交通工矿企业建筑工地民爆物品和烟花爆竹学校医院宾馆饭店施等工作抓紧抓好落实到位各部门要加强对本系统本行业脱贫攻坚工作的组织领导，积极抓好项目资金争取，组织实施好帮扶项目......”。

8、“.....切实抓好各项任务落实，不脱贫不脱钩不脱贫队伍不撤各贫困村要充分发挥脱贫攻坚工作线战斗堡垒作用，按照包扶部门的指导，抓好建档立卡项目落实等具体工作。各包联县级领导要按照包抓责任制，做到对脱贫攻坚重大问题亲自研究重大决策亲自谋划重大工作亲自推进重大任务亲自落实各镇党委书记镇长要切实履行好脱贫攻坚的第责任人责任，对脱贫攻坚工作要做到心中有数手中有招，采取什么措施发展什么产业实施什么项目每年减贫多少贫困对象增加多少收入等，都要清清楚楚明明白白。三是加强宣传发动。要充分利用广播电视报刊网络等媒体，广泛宣传我县脱贫攻坚重大意义主要措施及各镇开展脱贫攻坚的特色亮点。宣传部门要加强统筹协调和宣传策划，形成强大的舆论攻势，营造全社会关注共同参与共同监督的良好氛围。二要夯实基础，建强堡垒。基层党组织是脱贫攻坚工作和政策落实的最后公里。要把脱贫攻坚同基层组织建设有机结合起来......”。

9、“.....鼓励和选派思想好作风正能力强愿意为群众服务且群众信得过的年轻干部高校毕业生到贫困村工作，加大从优秀外出务工经商人员乡土能人退伍军人大学生村官中选拔村两委带头人的力度，发挥好大学生村官的作用，为群众留下永不走的驻村工作队。要组织贫困村的村干部驻村帮扶干部有影响的带头人，到扶贫工作搞得好的地方观摩学习开阔视野汲取经验，提高贫困村党组织的创造力凝聚力和战斗力。三要严肃纪律，廉洁扶贫。是严肃政治纪律。脱贫攻坚是项严肃的政治任务，全县上下要始终与中央和省市保持高度致，不折不扣地执行落实县委政府的决策部署和各项政策。二是严肃工作纪律。广大党员干部要自觉践行三严三实，严格遵守群众工作纪律。工作队员要严格遵守工作生活纪律，与原单位工作脱钩，每月保证驻村时间不少于规定天数。三是严肃财经纪律。扶贫资金是贫困群众的救命钱是带电的高压线......”。