1、“.....开好职代会,办好职工之家,深入群众,了解职工,关心职工,及时掌握和解决职工关心的热点难点问题。适时安排获得年度相关先进个人疗休养。继续开展女职工的‚自尊自信自立自强‛教育活动。定期搞好维护女工生育保健等特殊权益。加强团组织的组织建设工作和广大青年的思想建设,教育广大团员要用共青团员的条件严格要求自己,主动参与社会公益活动,继续做好‚青年文明号‛志愿者进社区服务活动,努力为企业发展作贡献。企业党支部工作计划篇年维保分公司党支部将在排水公司党委的指导下,围绕中央届中全会和市委十届次全会精神,在去年分公司整合的基础上,促进分公司转型发展,密切联系好职工群众,做好排水公司保障和服务工作,抓好维保分公司的和谐稳定,争创城投总公司文明单位。指导思想以科学发展观和届中全会精神为指导,坚持解放思想实事求是求真务实与时俱进,紧扣党组织和党员创先争优这主题,贯穿贴近群众贴近生活贴近实际这精神......”。

2、“.....坚持抓班子带队伍重建设闯新路的方针,继续巩固并不断深化党员队伍和职工队伍建设,进步完善分公司的各项制度,以制度办事,积极推进维保分公司的精神文明建设,为分公司全面协调可持续发展提供有力的思想保证政治保证和组织保证。工作重点围绕主题,把握灵魂,深入学习贯彻和届中全会精神,提高党员队伍素质以和届中全会精神为主线,加强理论学习,提高党员队伍素质。深入学习宣传贯彻和届中全会精神,是我们党支部当前和今后个时期的首要政治任务。分公司党支部将继续抓好双学小组工作。是学习理解报告,及形势任务教育,是对于党员和分公司部门负责人等进行业务理论学习,倡导管理创新,以实际行动落实和届中全会精神。政治理论学习要按照公司党委年排水公司党委工作要点要求,深入学习宣传报告,深入学习宣传届中全会精神,深入学习宣传新党章,帮助广大党员进步全面准确地掌握和届中全会精神。业务理论学习和培训,要提高标准......”。

3、“.....切实以维保分公司管理标准排水公司综合考核办法排水公司行政固定资产管理办法防汛设备管理和使用办法集中采购物资的管理办法等些制度章程作为主要学习资料,开展大学习,大讨论,使广大党员和职工转变观念,深化维保分公司业务拓展。利用每月次的党员组织生活向广大党员开展形势任务教育,组织广大党员了解世情国情党情司情,认清形势明确任务,对党员进行道德党风教育和心理健康教育等。坚持每月的中心组学习制度,学习做到勤督促,常检查,多评比,鼓励学习先进。以调动职工的积极性为目的,加强和改进思想政治工作,提高分公司职工队伍素质。为进步加强维保分公司的管理,调动全体职工的积极性,分公司将实行部门经理班组长聘用制,为推进群众路线教育实践活动做新贡献,在工作中要坚持全心全意依靠职工,发挥职工大会的民主管理监督作用,坚持公正公平公开原则,保证维保的各项改革的健康发展和分公司的稳定。加强党员教育,开展爱岗敬业活动......”。

4、“.....爱岗敬业活动,以青年党员为重点,培养分公司的骨干队伍。注意发现和培养线入党积极分子队伍,加强新形势下党员发展和管理工作。鼓励党员和入党积极分子开展岗位创新活动,为些党员职工当骨干创造条件,表彰先进树立典型,促进职工队伍综合素质的提高。发挥优势,改进作风,加强党组织自身建设,提高党组织的凝聚力和战斗力抓班子建设,提高管理水平,强化干部的示范作用。要加强班子自身的学习,坚持党员学习制度,深入学习政治理论,并做到学以致用。分公司班子成员率先垂范,以身作则。工作中落实党务公开制度重大和民主生活制度,加强对班子成员的培养教育和考核,认真贯彻执行排水公司党委的决议决定,贯彻民主集中制原则,坚持重大问题集体讨论决定,坚持集体领导与个人分工负责相结合的制度,班子成员要主动沟通,交换意见,统思想,团结协作,形成个团结向上的领导集体,争创好班子。抓党员队伍建设......”。

5、“.....强化党性观念。维保分公司目前的党员占据职工总数的比例虽然较小,部分党员也存在着发挥作用不明显,也存在同新形势新任务不相适应的问题,需急待解决。提高党组织的战斗力,我们将加强党员的教育和管理,积极带领全体职工推进新形势下教育活动,培养党员骨干,使全体党员在维保分公司的各项中冲锋在前,起模范作用。加强对青年团员的培养教育工作。党支部将鼓舞引导青年团员把加入党组织作为政治生命中追求的目标,不断学习,严格要求自已,争取早日成为中共党员。今年要完成位团员的党员发展工作,争取立表考察名同志,年底要确定新的入党积极分子发展对象。加强分公司党建工作的建设,为维保发展搭建沟通平台是建立健全领导干部密切联系群众的服务机制。做到两坚持坚持领导干部联系点制度。坚持定期深入班组线调查研究,督促检查具体指导,帮助班组查找差距,理清思路,解决问题。坚持经常性的谈心制度......”。

6、“.....进步沟通思想,增进团结。分公司发展的重大决策,要广泛听取职工群众意见,充分吸收职工群众参与。建立健全重大事项向党员及职工群众通报制度,完善职工群众评价监督机制。是建立健全党员联系服务群众机制。今年维保分公司党支部将围绕集中采购的满意度防汛季节前的抢险演练等积极开展主题实践活动,要鼓励党员改变围坐式学习的静态模式,发动党员自主进行组织生活创新,走出分公司,面向社会,接触社区,在服务中加强党性锻炼,充分发挥党员的先锋模范作用。是建立健全党组织服务党员工作机制。立足服务发展,整合资源创新机制健全党内为党员服务的体系,为党员充分发挥先锋模范作用提供舞台,不断增强党组织的创造力凝聚力和战斗力。尝试建立党员服务中心,以协调和解决党员在工作生活和社会参与方面遇到的问题为目的,使党支部成为服务党员的温馨家园,增强党员对党组织的政治归属感。发挥工团组织作用,加强思想政治工作......”。

7、“.....发挥工团组织作用加强思想政治工作。支持工团组织,结合各自特点,独立负责开展工作,统筹安排,在厉行节俭的基础上组织重大节日纪念日庆祝活动,要按上级要求精心部署,突出主题开展有教育意义的活动,如组织学习届中全会精神的辅导讲座,建国十周年的活动,为公司为社会为他人做好事等活动,开展警企共建活动,努力提高精神文明建设水平。开展普法宣传教育。为了进步增强职工的法制观念,党支部将聘请法制辅导员开展法律知识讲座,组织重点岗位人员开展廉政教育活动,强化法制观念。做好分公司的综合治理工作,加强安全防范,落实综合治理工作的各项措施。加强安全问题的排查,及时反馈信息,排除隐患,做好稳定工作。新的年,新的起点,我们维保分公司将以新的姿态,团结和带领广大党员职工群众,统思想,更新观念,开拓进取,全面推进排水公司新轮的改革进程,为使维保分公司的各项工作向着更高更强的目标迈进而努力奋斗......”。

8、“.....认真贯彻落实党的届中全大精神,紧紧围绕以水为媒服务万家这主题,按照让政府放心让群众满意的目标,进步加强组织建设,强化内部管理,加大党员教育管理力度,加强党风廉政建设,努力提高党员干部的整体素质,为圆满完成各项工作任务提供有力的思想和组织保障。加强班子建设,强化核心作用。严格执行公司会议制度,结合会议进行集中教育,深化学习实践科学发展观活动,强化理论学习。进步健全用人机制,建立优胜劣汰的考核制度,出台安全生产和行风建设百分考核试行办法,努力建设支高效廉洁务实的党员干部队伍。加强组织建设,健全工作制度。深入开展支部双争双评工作,各支部要做到年初制订工作计划,年中进行督促检查,年终进行考核评比。将双争双评工作提上重要议事日程,落实具体工作计划和措施,确保该项工作圆满完成。健全完善支部会课制度,严格支部组织生活......”。

9、“.....增强服务认识提升群众赞誉度。认真做好发展党员和建党主动分子的培养考察教育工作,在坚持标准保证质量的前提下,做到成熟个发展个。按照上级党组织的要求,及时做好党费收缴工作。认真开展党支部凝聚力工程,开展经常性的思想政治工作,坚持每半年分析次党员的思想状况,有针对性地做好思想工作,关心与帮助职工解决些工作生活学习上的实际困难。加强教育管理,提高整体素质。深入开展双评双整治活动回头看工作,并以此为契机,抓好安全生产和行风建设,努力完善内部管理制度,加强督查力度,提升群众赞誉度,做到让政府放心让群众满意。继续深入开展学习实践科学发展观活动。从解决增强服务认识提升群众赞誉度加快工程建设,扩大供纳水范围中的突出问题,促进公司党风行风的进步好转。继续深入开展企业精神文明建设和企业文化建设,深化杭州市级文明单位创建活动,做好富阳市文明单位复评的准备工作......”。