1、“.....申请人将报名表交到指定地点进行登记报名。初步筛选之后进行面试,合格后经部长批准方可进入部门工作。招新时间及地点时间待定地点经管大厅招新流程前期宣传具体流程宣传部利用海报的形式告知院文艺部招新的信息。各部门在花园大道散发招新表时,向新生作出口头宣传。将招新信息在我院网站上公布。时间月具体时间待定其他可行性措施社团纳新策划书范文篇活动前言乒乓球作为我们国家的国球,深受广大同学的喜爱。乒乓球作为项技术与力量的完美结合,不但能增强同学们的体质,而且也能培养同学们的迅速反应和判断能力,还能增强各班级的交流和联系。活动意义职业学院乒乓球社为丰富我校同学业余生活,提高我校乒乓球技术,加强同学之间的交流,举办精英杯。本次活动有利于提高同学们的思想道德素质,同时推动校园文化建设弘扬国球文化......”。

2、“.....活动主题专业素养,培养综合能力。活动目的提高我校英语学习者的英语实践能力,吸收更多更广爱好英语翻译并想提升自己综合能力及本专业英文知识的同学,为各专业学生及老师提供最新翻译好的外文资料,营造良好的学术氛围。活动内容以多种途径进行宣传,保证完成人的招新计划。社团纳新策划书篇。甄选报名表,做好记录......”。

3、“.....纳新时初试自我介绍提问评分对新生应按时到场,叫到起名字是从前门进入面试场内,进行初试每位新生需有分钟以内的自我介绍,需涉及学院性格爱好特长等自我介绍完后,由面试官提问,个以内。问题题选为什么会选择心协目标是否明确分倘若课程与社团活动时间冲突,你会如何选择合理规划和解决问题分如果这次失败了,你会怎么做进取,直面挫折分如果安排你和另个人起完成件工作,但另个人在工作中只完成分之的情况下就离开了,你会怎么做分面试官可以根据新生回答给出些意见或评论新生离开时应从后门出去,面试官应根据新生表现,在其报名表上记录分数及表现注意面试场内应有人监督,人维持秩序,场外也应有人维持场外秩序。复试建议不同部门采用不同方式简单介绍分钟内演讲提问人对多人新生听到名字进入教室后简单自我介绍后进行演讲演讲内容应包括为何要加入社团,想加入那个部门,加入社团后的打算......”。

4、“.....再记录评分建议各部面试官由各个部长担任,新生依旧从后门离场。复试结束,整理会场后离开。录取工作各部部长记录好本部新纳人员名单,并交给办公室份,通过电话通知新纳成员。在心协公告栏内,公示新纳人员名单。注意事项各干部工作协调事宜,具体分工明确,责任到人,工作到位与各协会之间不能发生正面冲突。友好接待新生,不得与新生发生任何冲突。保持工作人员的形象,注意礼貌用语,耐心宣传和讲解。遇到任何问题及时和部长,副部等联系大学生心里健康协会纳新策划书活动目的为了欢迎级新生,为了保证协会有新鲜的血液注入,有足够高素质的后备力量,能更有效地开展协会工作,并实现协会干部的新老交替,培养和壮协会干部队伍,保证协会工作的连续性,充分发挥学生的主体作用,服务学校服务同学。活动主题纳新活动时间月上旬活动地点成才大道参加人员全体大新生纳新要求承认协会章程,自觉遵守学生会各项规章制度思想品德好......”。

5、“.....耐心细心,责任心强,肯吃苦耐劳有定的自我锻炼,自我管理意识,有组织能力,学习成绩良好具有团队合作精神,能够积极主动向组织靠拢。宣传方式宣传部出通知在新生群发布纳新信息。活动内容准备前期宣传部提前几天出通知,各部门挑选几名会员到大各寝室发传单,使大新生了解心协这个社团外联部准备好活动相关事宜,包括场地租借活动所需材料等。活动流程纳新期间向有意向的同学解说我们的心理健康协会召开纳新活动部署大会部长例会宣传人员向新生介绍各部门的情况,让新生了解团委学生会的工作以及各个部门的职能工作的范围,调动新生的积极性,让他们能够根据各个部门的特点以及自身的特点,选择自己合适的部门,避免新生盲目选择自己的部门,让每个新生都能充分发挥其才能和智慧根据报名情况进行面试,选出适合的会员与干事。社团纳新策划书范文篇活动目的学生社团是大学生培养自身兴趣开发潜能展现自我的重要舞台。此次活动旨在规范社团纳新......”。

6、“.....为新生提供个自主合理选择社团的机会,壮大社团力量,服务校园文化的建设,营造和谐的校园气氛。活动时间年月日月日活动地点山东农业大学南校区活动对象山东农业大学信息学院级全体学生主办方信息科学与工程学院团委承办方信息学院学生会社团管理部活动简介本次活动是在信息科学与工程学院团委的指导下,各社团参与的次大型的统纳新。在此期间,各社团以其特色活动吸引广大新生的参与,从而为社团注入新鲜血液,壮大社团规模,丰富校园生活,展现社团作为第课堂的风采。社团纳新要求每位同学所报社团不得多于个。对于专业社团纳新人数不超过对应专业系新生人数的报名专业社团要求学分绩点以上新生必须要经过轮面试,面试通过者方可成为社团成员参与面试的社团骨干人数不少于人,不多于人面试内容与形式由各社团内部协定对于非专业社团纳新人数不限报名非专业社团要求入学以来无挂科记录新生必须要经过轮面试......”。

7、“.....不多于人面试内容与形式由各社团内部协定活动流程策划前期准备,积极准备宣传材料布臵好纳新场地。宣传工作附具体时间安排根据各社团协会时间具体而定,由社团管理部统整理打印分发给各班。,周交由宣传部做展板,周到周日展示作进步宣传,对级同学进行纳新宣讲。报名与纳新月日周班长团支书例会下发报名表社团简介,可自行复印,电子版由班长支书发到各班级群,可自行下载打印月日周报名表交至南校区考研楼信息团委截止到晚点月日周各社团整理报名表月日周日下午在教学楼统进行纳新工作具体安排另行通知。其他如有疑问请联系本部赵敏南校王耀锐信息学院学生会社团管理部社团纳新策划书范文篇月日全天,号上午宣传前期宣传号联系领跑信息报,上报宣传号晚走寝宣传现场宣传展板简单大气,不能花哨,要商业味十足。上标的,会旗挂在帐篷外宣传单第部分展现去年的成果,第部分体现我们今年要办的培训报名表简单,不要外围边框......”。

8、“.....纳新现场,摆个放杂志的架子提供翻阅,摆会旗,纳新人员男生正装,女生正装或时尚职业装报名面试阶段具体流程报名部分号早上预计,听校社联统安排由总负责人统安排部门人员搬运定数量的桌椅到指定地点待定,搬运之前统计好桌椅的数目。社团纳新策划书篇范文社团纳新策划书范文精选篇社团纳新策划书范文篇活动主题年新学年翔鹰协会社团纳新活动意义社团的发展需要更多新生力量的加入,新学期开始,为了壮大社团,使翔鹰励志协会更好地发展下去,协会需要为今后的发展注入新的活力,增强协会发展的动力。对于新生而言,从高中来到大学,切都是新奇的,对大学的学习充满了激情,特别需要个适合自己的广阔的舞台去锻炼和展现自己的能力,所以,我们纳新的时候,既可以提高社团的影响力,又可以为广大新生提供个与人沟通展示自我能力活动执行能力和提高自我各项能力的平台......”。

9、“.....做好有关翔鹰励志协会各方面的宣传工作。如张贴海报发宣传单。纳新当天所有人集队,起抬桌子椅子,并放于地点较显眼的地方。将关于翔鹰励志协会的介绍各部门的简介的展板放于桌子旁,让新生目了然,并在桌子上贴好宣传标语。纳新活动过程中,安排好值勤人员,务必做到新生报到时报到处有人。在纳新点报名时需按要求填写表格。活动中注意事项纳新时所填写的表格应准备充分,避免发生表格不够的情况分配好每位成员应做的事,安排好人收取社费纳新点应选好,若新篮球场无位臵时,马上寻找另处适合的位臵新生询问社团有关信息,执勤人员讲解应简洁明了经费预算矿泉水元宣传单元海报元总计元应急措施准备好打扫卫生的道具,保持纳新点的清洁准备好大伞,遇到下雨时及时打开雨伞以防展板受损各成员准备好防暑工作,避免中暑多准备几支中性笔......”。