1、“.....第条严禁各级检查人员收取现金罚款。第条安全生产部有权根据公司实际情况,随时对本制度进行修改和补充。安全生产奖惩制度制度优秀篇为加强安全生产管理力度,完善激励约束机制,充分发挥公司各部门在安全生产管理中的主体作用,确保安全生产方针政策法规及各种安全生产规章制度安全标准安全措施的落实,有效控制事故隐患,减少安全事故的发生,特制定本办法。本办法适用于公司所属各部门。安全考核工作由公司安全质量环保部组织实施。公司每年年初以文件形式,对单位优秀安全管理人员级驾驶员进行表彰。公司对优秀安全管理人员级驾驶员进行考核的标准为优秀安全管理人员评选条件严格落实安全生产责任制,工作真抓实干且责任心强,敢于大胆严格管理,工作扎实有效。有创新意识,结合公司实际制定出切实可行的安全管理措施及在平时工作中没有弄需作假,认真将各项制度落实到位......”。

2、“.....无安全生产责任事故发生。团结同志,民族团结工作好。及时完成领导交办的各项安全生产管理工作,按时上报安全生产资料。先进驾驶员评选条件严格遵守公司规定的各项制度,本年度无交通事故经济效益名列前茅,服从分配,按时完成运输任务。积极参加安全学习培训和安全活动,安全行车,文明驾驶,礼貌待客,无任何投诉。无违章违法行为,无超速等现象,无人为损坏掉线等行为。团结同志,民族团结好。奖罚对优秀安全管理人员奖励元,驾驶员奖励元。安全生产奖惩制度制度优秀篇领机负责监督机器设备和机组人员安全。作业前,作业人员必须将工作服工作鞋穿戴整齐,扣紧衣襟和袖口,衣袋内不装容易掉出杂物,不戴手表及各种饰物。开机前,应向机器的各注油点润滑点和油箱内加入所需润滑油润滑脂。未经批准,非本机组人员不得擅自启动,操作机器,助手和学徒应在领机的指导下工作。机器启动前,应检查机身各部位是否有杂物,必须先给信号按安全铃,前后呼应......”。

3、“.....机器运转前,先反点数周,再正点数周,以免滚筒之间有杂物破坏橡皮布印版等。机器运转中,严禁用手接触运动工作面,不准维修和擦拭机器,不准跨越转动部位,要保持机器防护装臵完备。机组人员应按分工严守岗位,时刻注意机器各部位的运转情况,发现问题立即停机处理。工作场地应保持整洁畅通,地面工作台机器周围无杂物,维修工具零配件要放在规定位臵。工作时,任何人不准在机台周围嬉笑打闹大声喧哗。工作结束时,清洗机器,保护好印版,擦洗干净橡皮布压印滚筒和滚枕,关闭电源,填写工作日志。定期保养和维修机器,并填写保养维修记录。安全生产奖惩制度制度优秀篇为了落实安全第,预防为主的安全生产方针,严格执行安全生产规章制度和安全操作规程,防止各类事故的发生,保障公司安全生产,根据安全生产管理制度和安全操作规程,制定本制度。围适用于公司所有人员安全生产管理委员会负责执行公司年度安全生产考核......”。

4、“.....各部门负责本部门般安全活动的考核奖惩。,按其功绩大小,给予表扬或奖励,部门和个人年终经过评比后能够评为先进群众和先进个人。奖励分为记功记大功晋级通令嘉奖授予先进生产工作者等荣誉称号。在给予上述奖励时,能够发给次性奖金,具体奖励方案由安全生产委员会讨论决定。对于安全技术规程执行得好,安全生产礼貌生产有显著成绩的部门班组和个人。由于认真检查,及时发现重大事故隐患采取有效措施用心参与抢险救灾,避免重大火灾爆炸人身伤亡停产主要设备损坏以及有其它显著成绩者。为保证安全生产,用心提出合理化推荐,经有关部门审查,确有很大价值,列为安全技术措施项目,实施后,经实践考核有效者。对改善劳动条件,消除尘毒和噪音危害,预防职业病发生,对环境保护贡献较大的技术改善项目的主要成员。在发生重大火灾爆炸事故中,临危不惧,奋勇抢救保护公司财产和人身安全,避免事故扩大,措施得力,成绩突出者......”。

5、“.....举报事故经确认属实者。在安全专项活动及安全宣传教育中成绩显著的部门或个人。安全生产管理制度‣和安全操作规程‣的部门个人,公司严格追究其违章违纪和造成事故的职责。处分为警告记过记大过降级撤职留用察看开除。在给予上述处分的同时,能够给予次性处罚。发生下列状况之者,每人次扣罚当事人当月绩效考核,并扣所在部门车间的当月考核分分。不按规定穿戴防护用品。第条本制度经市交通局修订后,于发布之日起正式实施。附件安全事故统计报告管理制度第条为加强交通部门各类安全事故的统计报告和档案管理,根据有关法规规章和市政府办公厅关于加强政府系统值班工作和紧急突发事件故及时上报的通知‣要求,结合交通部门的特点,特制定本制度。第条安全事故报告。凡发生死亡人以上,经济损失万元以上或有定社会影响的伤亡事故,以及特别紧急重大突发事件故,死亡人以上,经济损失万以上或群伤事故......”。

6、“.....事故责任单位必须将事故发生的时间地点伤亡情况及已采取的应急救援措施立即向市区市县交通局值班室报告,并在小时内形成正式的事故快报。道路运输事故市级运输企业负责向市交通局值班室和交管处值班室报告区市县交通局值班室报告,交管所向交管处值班室报告。水上运输事故市级航运企业分别向市交通局值班室和航务处海事局值班室报告区市县交通局向市交通局值班室报告,海事处向海事局报告。公路桥梁施工和养护作业事故市级路桥和养护企业收费公路公司向市交通局值班室和公路处值班室报告区市县交通局向市交通局值班室报告,公路所向公路处值班室报告。交通企业生产安全事故区市县交通局和市级交通生产企业直接向市交通局值班室报告。凡发生重特大伤亡责任事故社会影响恶劣的般伤亡责任事故危化品运输安全事故,市交通局值班室接到事故报告后在向局领导和有关处室报告事故的同时......”。

7、“.....交管处公路处航务处海事局负责分别向省运管局公路局航务局报告,不得迟报漏报瞒报。在电话报告的同时,及时以书面形式传真报送事故基本情况和应急救援处臵情况。第条安全事故的统计。安全事故的统计时间为上年的月日至当年的月日,上月的日至当月的日。市交通局负责统计盛市级国营集体民营股份制交通企事业单位安全事故,区市县交通局负责统计在本地注册的国营集体民营股份制交通企事业单位安全事故。道路运输事故统计按照交通部制订的公路运输企业责任行车事故统计报告办法‣的要求,区市县交通局和市级道路运输企业在每月日前填报省交通厅统印制的川省公路运输企业行车事故月季年报表‣交市交通局安全监督处,安监处汇总后在每月日前分别报送省运管局局规划处,并将安全指标对比分析表‣报局长分管安全副局长等有关局领导。水上运输安全事故统计水上运输安全事故由区市县海事处和市级航运企业统计,并在每月日前上报市航务处海事局......”。

8、“.....安监处在每月日前报送市安监局。企业职工伤亡事故统计按照企业职工伤亡事故统计办法,市级道桥施工和养护企业收费公路公司职工伤亡事故由公路处负责统计,并在每月日前汇总交安监处其它市级交通企事业单位在每月日前向局安全监督处报送企业职工伤亡事故统计表‣,经安监处汇总后报局领导和市安监局等相关部门。区市县级交通企事业单位职工伤亡事故由区市县交通局负责统计,并报当地政府有关部门。第条安全事故档案管理。市交通局和区市县交通局分别建立道路运输安全水上运输安全企事业职工伤亡事故档案专卷,落实专人负责保管。档案内容包括上级领导对事故的批示政府及有关部门对处理事故的文件和批复事故责任认定书事故调查报告事故快报和应急救援处臵报告对事故责任单位和责任人的处理决定企事业单位对事故责任人的处理每月各类事故统计报表等。安监处交管处公路处海事局对各类违章受到执法部门依法严厉查处的单位和从业人员......”。

9、“.....并在交通安全公示网等媒体上进行公示。第条本制度经市交通局修订后,从发布之日起正式实施。安全生产奖惩制度制度优秀篇第章总则安全生产是公司生产发展的项重要方针,实行防火防盗防事故的安全生产是项长期艰巨的任务,因此务必贯彻安全生产预防为主全民动员的方针,不断提高全体员工的思想认识,落实各项安全管理措施,保证生产经营秩序的正常进行。根据国家有关法令法规,结合公司的实际状况制订本制度。第章安全生产组织架构安全生产领导小组是安全生产的组织领导机构。公司总经理为安全生产第职责人,任安全生产小组组长,负责本公司的安全事务的全面工作副总经理任副组长,具体负责安全事务的日常管理工作各部门负责人任安全生产领导小组成员,负责落实执行本部门安全生产事项。安全生产奖惩制度。各部门设立名兼职安全员,负责监督检查上报安全事项。车间设立义务消防员,负责对突发火情的紧急处理......”。