1、“.....经甲乙双方协商致,甲方可对乙方的工作岗位作适当的调整。甲方有权根据公司的规章制度对乙方进行管理。甲方应当为乙方提供相应的职业技能培训。甲方应当为乙方提供适宜的工作环境和工作条件。因乙方故意或重大过失造成甲方损失的,甲方有权追索乙方责任。劳动保护和劳动条件甲方根据生产岗位需要,按照国家有关劳动安全卫生规定对乙方进行安全卫生培训和职业培训,为乙方提供如下劳动保护条件和劳动防护用品劳动争议处理第条甲乙双方发生劳动争议,可以协商解决,也可以依照劳动争议调解仲裁法的规定通过申请调解仲裁和提起诉讼解决。其他第条甲乙双方约定的其他事项第十条本劳动合同式份,甲乙双方各执份。本劳动合同自甲乙双方签字盖章之日起生效......”。

2、“.....签订本合同。甲乙双方同意按以下第种方式确定合同期限。有固定期限从年月日起至年月日止。无固定期限从年月日起。以完成定工作任务为期限从年月日起至工作任务完成时止。试用期为乙方的工作内容,工作地点乙方依法享有法定节假日年休假婚假产假丧假等假期。甲乙双方同意按以下第种方式确定乙方的工作时间。标准工时制,即每日工作小时,每周工作小时。经人力资源保障劳动部门批准,实行不定时工作制。经人力资源保障劳动部门批准,实行综合计算工时工作制。甲方每月日发放工资。甲方经与乙方协商,同意按以下第种方式支付乙方的工资。乙方每月正常工作时间工资元试用期内每月正常工作时间工资元。双方约定以确定乙方工资。甲乙双方按照有关规定缴纳社会保险费,缴存住房公积金。甲方按照劳动保护有关规定,提供符合国家安全卫生标准的劳动作业场所和必要的劳动防护用品,保护乙方的安全和健康。乙方从事作业......”。

3、“.....双方认为需要约定的其他事项本合同未尽事宜,按现行法律法规执行。本合同式两份,甲乙双方各执份。甲方盖章乙方签名法定代表人主要负责人年月日年月日餐饮业简单雇佣合同范本甲方用人单位名称法定代表人主要负责人或者委托代理人注册地址联系电话乙方劳动者姓名居民身份证号户口所在地省市区县乡镇村编码现住址联系电话。乙方严重违反公司规章制度或者违背公司行为规范。乙方严重失职营私舞弊贪污腐化或有其它严重不良行为,对公司利益或声誉造成损害的。乙方被依法追究刑事责任或被治安行政处罚的。乙方未反应真实情况,在违背甲方真实意愿的情况下签订协议的。乙方违反本协议所确定的其他义务,甲方认为需要处理的。经过岗位适应性培训后,再上岗工作表现仍然达不到要求的。在下列情况下,甲方有权解除本协议,但应当提前天以书面形式通知乙方本人或甲方给乙方支付个月的工资来代替天书面通知时间。而且......”。

4、“.....医疗期满后,不能从事原工作也不能从事由甲方安排的其它工作。乙方能力已明显不能适应本职工作需要,并且没有其它合适岗位可以安排。甲方经营状况发生严重困难需要裁员。本协议订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使本协议无法履行。在下列情况下,甲方不得单方面解除协议乙方在聘用期间患有本职工作所引起的职业病或因工负伤或致残,经劳动部门鉴定证实在疗养期间的。符合计划生育规定的女职工在孕期产假哺乳期内的。国家法律法规明文规定的其它情形。合法雇佣合同篇。劳动保护和劳动条件甲方根据生产岗位需要,按照国家有关劳动安全卫生规定对乙方进行安全卫生培训和职业培训,为乙方提供如下劳动保护条件和劳动防护用品劳动争议处理第条甲乙双方发生劳动争议,可以协商解决,也可以依照劳动争议调解仲裁法的规定通过申请调解仲裁和提起诉讼解决。其他第条甲乙双方约定的其他事项第十条本劳动合同式份,甲乙双方各执份......”。

5、“.....甲方公章乙方签字或盖章法定代表人或委托代理人签字或盖章签订日期年月日合法雇佣合同篇甲方用人单位乙方员工名称姓名住所性别法定代表人身份证护照主要负责人号码联系人户籍地址现住址联系电话联系电话甲乙双方协商致,签订本合同。甲乙双方同意按以下第种方式确定合同期限。有固定期限从年月日起至年月日止。无固定期限从年月日起。以完成定工作任务为期限从年月日起至工作任务完成时止。试用期为乙方的工作内容,工作地点乙方依法享有法定节假日年休假婚假产假丧假等假期。甲乙双方同意按以下第种方式确定乙方的工作时间。标准工时制,即每日工作小时,每周工作小时。经人力资源保障劳动部门批准,实行不定时工作制。经人力资源保障劳动部门批准,实行综合计算工时工作制。甲方每月日发放工资。甲方经与乙方协商,同意按以下第种方式支付乙方的工资。乙方每月正常工作时间工资元试用期内每月正常工作时间工资元。双方约定以确定乙方工资......”。

6、“.....缴存住房公积金。甲方按照劳动保护有关规定,提供符合国家安全卫生标准的劳动作业场所和必要的劳动防护用品,保护乙方的安全和健康。乙方从事作业,可能产生职业危害。双方认为需要约定的其他事项本合同未尽事宜,按现行法律法规执行。本合同式两份,甲乙双方各执份。甲方盖章乙方签名法定代表人主要负责人年月日年月日餐饮业简单雇佣合同范本甲方用人单位名称法定代表人主要负责人或者委托代理人注册地址联系电话乙方劳动者姓名居民身份证号户口所在地省市区县乡镇村编码现住址联系电话。合法雇佣合同篇范文合法雇佣合同精选篇合法雇佣合同篇甲方公司地址乙方受佣身份证号甲乙双方本着平等自愿协商致的原则,就甲方雇佣乙方的进行工作达成如下协议甲方聘用乙方从事工作,聘用期为年月日至年月日。协议的有效期限本协议自签字之日起至雇佣期满之日止。如果协议期满前个月内双方就续签事宜达成致,则可续签本协议。续签本协议......”。

7、“.....每次签约的有效期限不超过年。如果双方不再续签本协议,需在协议期满前个月内以书面形式通知对方。试用期试用期个月,并包含于雇佣期之内。若在试用期内,甲方认为乙方明显不符合本岗位工作的要求,甲方可提前天通知乙方提出解除协议的要求,且不承担责任。工作时间甲方按照国家规定并结合公司实际情况制定工作时间,年工作时间不超过国家规定,乙方应执行甲方规定的工作时间。甲方按国家法定节假日法定休息日,合理安排乙方休假或休息。工资待遇甲方根据依法自行制定的工资分配制度及发放办法支付乙方工资。乙方工资实行形式。月薪元,其他提成或绩效工资发放按照公司规定制度执行。甲方每月日为发薪日,甲方按月以货币形式支付乙方工资。双方的权利与义务甲方的权利及义务根据乙方的实际工作能力和公司工作需要,经甲乙双方协商致,甲方可对乙方的工作岗位作适当的调整。甲方有权根据公司的规章制度对乙方进行管理......”。

8、“.....甲方应当为乙方提供适宜的工作环境和工作条件。因乙方故意或重大过失造成甲方损失的,甲方有权追索乙方责任。乙方负有遵守本协议附件员工保密合同书,在任职期间及离职之日起两年内保守甲方的商业秘密和技术秘密的义务。乙方在任职期间及离职之日起两年内,未经甲方书面同意,不在与甲方研究生产经营销售维护同类产品或提供同类服务的其他企业或事业单位中工作,且不以任何方式间接地为上述企业或事业单位工作。乙方不得以甲方名义收受各种形式的金钱财务等,也不得已甲方名义行贿,否则个人承担相应法律责任。协议的终止和解除有下列情况之时,本协议自动终止本协议的有效期已满,双方未续签协议。甲方依法宣告破产。甲方依法解散或依法被撤销。乙方死亡。乙方丧失民事行为能力。乙方触犯国家相关法律法规的情形。有下列情形之时,甲方有权提前解除本协议乙方在试用期内被证明不符合录用条件。乙方严重违反公司规章制度或者违背公司行为规范......”。

9、“.....对公司利益或声誉造成损害的。乙方被依法追究刑事责任或被治安行政处罚的。工作时间甲方按照国家规定并结合公司实际情况制定工作时间,年工作时间不超过国家规定,乙方应执行甲方规定的工作时间。甲方按国家法定节假日法定休息日,合理安排乙方休假或休息。工资待遇甲方根据依法自行制定的工资分配制度及发放办法支付乙方工资。乙方工资实行形式。月薪元,其他提成或绩效工资发放按照公司规定制度执行。甲方每月日为发薪日,甲方按月以货币形式支付乙方工资。双方的权利与义务甲方的权利及义务根据乙方的实际工作能力和公司工作需要,经甲乙双方协商致,甲方可对乙方的工作岗位作适当的调整。甲方有权根据公司的规章制度对乙方进行管理。甲方应当为乙方提供相应的职业技能培训。甲方应当为乙方提供适宜的工作环境和工作条件。因乙方故意或重大过失造成甲方损失的,甲方有权追索乙方责任......”。