1、“.....随着近几年我国逐步加大了农村农业产业的改革，推动土地流转规模扩大和新型农业经营主体发展，农村的农业产业也对农田水利工程提出了更多的要求。农田水利的管理体制改革困境分析农田水利论文。优化农田水利工程的运行管对待，不断优化农田水利工程管理体制。参考文献刘敏农田水利工程管理体制改革的社区实践及其困境基于产权社会学的视角农业经济问题，罗桂英农田水利管理体制改革困境探讨农业科技与信息，吴海彦试析农田水利工程管理体制改革的社区实践及其困境水能经济，谢竞小型农田水利工程管理体制改革有效途径的探讨文摘版工程技术建筑，李龙农田农田水利的管理体制改革困境分析农田水利论文性的检查，及时发现设备所存在的质量隐患问题。同时，各个村镇均需要培养名日常管理人员或巡视人员，定期巡查农田水利工程，以确保可以在第时间发现问题上报问题解决问题。最后......”。

2、“.....每个乡镇均需要根据辖区范围内的农田水利工程数量和规模配备至两名技术管理人员，由技术管理人员直对于施工人员的行为约束，保证施工行为的规范性。同时，施工人员需要树立法律意识，确保切施工行为均是在法律运行的范围之内开展，从而在真正意义上实现有法可依。最后，施工企业需要加强对于施工人员的技术培训工作，要针对农田水利工程的技术应用特点，进行全面的技术宣传和技术普及，确保每位施工人员都能够掌握技术应用的重点与要点，并能了改善这现状，首先需要塑造由法人直接负责产权明确的管理机制，同时引入合同制度和监理制度，从多方面保证农田水利工程的建设质量。其次，在管理机制的构建方面，应当结合省级水利工程部门所提供的管理样本，并融入地方文化特色进行适当调整和修改，以保证管理机制的实用性。最后......”。

3、“.....农田水利工程主要由地方农业部门直接管理。由于农田水利工程的数量众多，因而实际管理的过程中很难落实工作责任制度，故般采取由地方农民直接管理的方式。在这样的管理模式之下，地方农业部门的管控力度得到了定的限制，甚至失去对于农田水利工程的掌控。农田水利的管理体制改革困境分析农田水利论文。摘际情况构建相应的奖惩机制，重点考核管理人员的管理成绩。农业部门需要针对农田水利工程的特点而合理选择考核指标，以确保可以真实反映管理情况，并通过物质奖励和精神奖励两种方式来调动管理人员的工作积极性和主动性。农田水利的管理体制改革困境分析农田水利论文。管理水平落后近年来，随着国家对于农业产业的高度重视，农田水利工程的高度重视，农田水利工程的建设数量不断增加，并有效缓解了农业生产的用水需求，为农业经济的发展创造了良好的客观条件......”。

4、“.....同时也是农民生产的主要工具。农民应当树立自觉管理农田水利工程的基本理念，控制水资源的浪费现象，合理用水。但在实际当中，由于农田水利工程整体管理水平的落后，农民自身也不会其困境水能经济，谢竞小型农田水利工程管理体制改革有效途径的探讨文摘版工程技术建筑，李龙农田水利管理体制改革困境探思川水泥，。摘要本文从农田水利工程管理改革的现状出发，简要分析了管理体制改革过程中所面临的困境，并从政府调控施工管理运行管理等多个角度对管理体制改革提出了相应的策略，希望能为优化我国农田水利管理带来定，每个乡镇均需要根据辖区范围内的农田水利工程数量和规模配备至两名技术管理人员，由技术管理人员直接负责农田水利工程电气设备的维护和检修工作。结语综合来看，农田水利管理水平对于农业产业和农村经济的发展起到了决定性的作用......”。

5、“.....主动参与其中，推动农田水利管理改革事业的发展。同农田水利的管理体制改革困境分析农田水利论文设数量不断增加，并有效缓解了农业生产的用水需求，为农业经济的发展创造了良好的客观条件。水田水利工程是服务于农民的公益性工程，同时也是农民生产的主要工具。农民应当树立自觉管理农田水利工程的基本理念，控制水资源的浪费现象，合理用水。但在实际当中，由于农田水利工程整体管理水平的落后，农民自身也不会参与到管理农田水利的工作当当中，并由其成为管理的主体，直接对农田水利工程负责，而农业部门则负责统筹兼顾和宏观调控。其次，为保证资金来源的充足性，地方政府需要加大投资力度，同时扩宽投资渠道，不仅要号召广大农民投入资金，更要通过出台优惠政策的方式，鼓励地方企业参与其中，最终构建起多元化的投资渠道，保证资金的充足性。最后，地方农业部门可以根据当地的应用特点......”。

6、“.....确保每位施工人员都能够掌握技术应用的重点与要点，并能够严格按照既定的施工流程和施工标准开展施工活动。农田水利工程的后期维护农田水利工程的后期维护工作将影响到其具体的使用效果和使用寿命。在经过长期使用之后，农田水利工程的设备势必会出现老化的问题，并具体表现为工作效率下降，工作成本与到管理农田水利的工作当中。农田水利工程管理体制的改革策略构建管理责任制度从种角度来看，管理责任没有落实到位是导致农田水利工程管理问题的主要原因。地方农业部门应当构建管理责任制度，将管理责任落实到相关管理人员身上。首先，地方农业部门需要发挥自身的宣传职能，加强内部宣传，号召基层干部党员干部参与到农田水利工程管理工作参考意见。项目管理问题从项目管理角度来看，农田水利工程主要由地方农业部门直接管理。由于农田水利工程的数量众多，因而实际管理的过程中很难落实工作责任制度......”。

7、“.....在这样的管理模式之下，地方农业部门的管控力度得到了定的限制，甚至失去对于农田水利工程的掌控。管理水平落后近年来，随着国家对于农业产业，地方农业部门需要主动发现目前在农田水利工程改革过程中所存在的问题，结合实际情况，具体事情具体对待，不断优化农田水利工程管理体制。参考文献刘敏农田水利工程管理体制改革的社区实践及其困境基于产权社会学的视角农业经济问题，罗桂英农田水利管理体制改革困境探讨农业科技与信息，吴海彦试析农田水利工程管理体制改革的社区实践及增加。基于此，地方农业部门需要构建专业的设备维护检修队伍，定期对辖区范围内的农田水利工程进行综合性的检查，及时发现设备所存在的质量隐患问题。同时，各个村镇均需要培养名日常管理人员或巡视人员，定期巡查农田水利工程，以确保可以在第时间发现问题上报问题解决问题。最后......”。

8、“.....树立质量管理意识，切实保证施工质量。其次，施工企业需要坚持安全施工原则，加强对于施工人员的行为约束，保证施工行为的规范性。同时，施工人员需要树立法律意识，确保切施工行为均是在法律运行的范围之内开展，从而在真正意义上实现有法可依。最后，施工企业需要加强对于施工人员的技术培训工作，要针对农田水利工程的技理机制长期以来，地方农田水利工程的运行管理机制不够完善，并直接影响到了农田水利工程的建设质量，为了改善这现状，首先需要塑造由法人直接负责产权明确的管理机制，同时引入合同制度和监理制度，从多方面保证农田水利工程的建设质量。其次，在管理机制的构建方面，应当结合省级水利工程部门所提供的管理样本，并融入地方文化特色进行适当调利管理体制改革困境探思川水泥，......”。

9、“.....由于受到人力资源资金以及技术等诸多因素的影响，多数农田水利工程的管理现状并不客观，其普遍存在疏于管理的情况，管理工作在多数情况下留存于形式层面。正是因为管理工作落实不到位，才导致农田水利工程普遍存负责农田水利工程电气设备的维护和检修工作。结语综合来看，农田水利管理水平对于农业产业和农村经济的发展起到了决定性的作用。地方农业部门及地方农民均需要高度重视农田水利管理工作，主动参与其中，推动农田水利管理改革事业的发展。同时，地方农业部门需要主动发现目前在农田水利工程改革过程中所存在的问题，结合实际情况，具体事情具体严格按照既定的施工流程和施工标准开展施工活动。农田水利工程的后期维护农田水利工程的后期维护工作将影响到其具体的使用效果和使用寿命。在经过长期使用之后......”。