1、“.....从不会到会做，总得有个过程，且得用心揣摸。说这些，可能有人会认为保洁有什么门道，别自做清高企业保洁年终工作总结十篇篇企业保洁年终工作总结我自年月份进入碧野物业公司，到现在已有年的时间，主要负责银行网点国电园区及写字楼的保洁主管工作，像招聘人员耗材统计和请领开荒实践，沟通关系等很多管理工作几乎是从零开始学起。在公司领导的精心指导和大力帮助领导下，按照我司的工作要求，经过各辖区员工的共同努力，顺利的完成了系列的保洁净的块，从装修阶段而言，是难以见到的标准典范。在检查工作中，不去过场。杜绝糊混，发现问题即使提出，注意预期轻重，尽量不伤和气，出现反常，多方协助。目的只有个，标准不放弃。技之恒的日检查，是保洁标准化不可缺少的措施，只有这样，墙上贴的才不会是纸空文，区的卫生也才能赢得业主和使用人的满意。创卫严要求创建国家级卫生城市是市委市政府的重大决策，年来......”。

2、“.....从不敢松懈。区内直保持着良好状态。，严格执行按着标准严格去做。过去广场保洁时间是早城点到晚上点。为了创卫，有关部门要求我们必须在点半之前把卫生做好，然后再整理摆放车辆。在不增加人员的情况下，把两人同班改为上下午对班粒长了班时间，达到了创卫的时间要求。诚然，个班时间虽然缩短了，工作量去成倍的增加了。但是，位师傅话不说，欣然接受分配。同时标准不降低，偌大广场很难见到烟带和果壳纸屑。酷暑里，晴天身汗，雨天身水，严冬时，顶着星辰来上班，借着路灯扫广场，功，他们反而会说不给你找点事，你们没事干。说者轻巧，听者难受。面对如此遭遇，只能摇头苦笑，叹息无奈。存在问题女人感性，易情绪，工作当中是有波动工资她们较关心，物事爱计较。嘴上说得大度，行动上难免有出入。冬天过去，春天就要到来。新的年里，我们保洁工，愿在公司的领导下，听从指挥顺从安排，在和谐的氛围里紧张快干......”。

3、“.....为出力。为添光。篇企业保洁年终工作总结年来在公司的统领导下，经过部门员工的共同努力，完成了公司的安排的各项工作任务，得到了业主的认可。保洁只不过是物业服务管理行业中的个行当。它体现着行业单位的态洁形象，同时，也经业主使用视觉感观留下第印象。俗话说进门看地面，坐下摸板凳。这就是人们审视卫生状况的习惯心理常态。回顾下，我们是这样做的保洁标准化在去年的基础上，在新细化工作内容，严格考评大分标准。不同区域，不同部位都有具体的分值考评。这样，便于操作，利于检查。，针对岗位轮换和新员工入职较企业保洁年终工作总结十篇文稿，个班时间虽然缩短了，工作量去成倍的增加了。但是，位师傅话不说，欣然接受分配。同时标准不降低，偌大广场很难见到烟带和果壳纸屑。酷暑里，晴天身汗，雨天身水，严冬时，顶着星辰来上班，借着路灯扫广场，迎着寒风回家去，已是晚饭过几时。天天如此，实在不易，平平凡凡......”。

4、“.....他俩的敬业境界和吃苦耐劳精神值得我们物业人好好学习。上级要求长效管理，我们至始至终。从认识上讲，创卫事关重大，从工作职责来说，我们是主力军，可以，我们必须接受任务，义不容辞，随时接受检查，全力以赴做好创卫工作。用位师傅的话来说检查时是怎么做，平时也是怎么做，做到了平时和检查个样。在无数次的检查验收明查暗访过程中，也证明了点。银河块没问题，我们能放心。居委会领导如是说。团结讲正气在工作的实际中，我们直提醒和要求大家不利于团结的话不说背后不议论别人长短不利于团结的话不传，不做长嘴婆，管好自己的嘴不利于团结的事不做，尤其是值班期间和交过程中从摸索到熟悉，从茫然到自信，在我前进的每步，都得到了公司领导和同事的热情相助，得到了大多数业主租住户的谅解与支持。如果说这期间的工作还有些可取之处的话，那绝不是因为我个人有多大的能力，而应归功于我们有支高素质的保洁队伍......”。

5、“.....作这个年终工作总结的目的，也决不是给自己涂脂抹粉，而是希望能达到冷静回顾下自己这年的工作得失，总结经验，吸取教训。这年的工作，方面是尽快掌握公司的基本情况，另方面确保公司各项工作的正常进行。由于交接时间较短，很多事情只能边干边学习，在此期间，保洁的日常工作主要靠的是公司领导的有效指挥，靠的是管理人员的高度自觉。这时期的工作，在大的事件处理上能积极向领导汇报，迅速采取措施，未出现严重，但在工作细节上还存在不少问题，好在有领导和同事及时指出并补救，均未产生严重后果。企业保洁年终工作总结十篇文稿。名都大厦现在是装修期间，在人员少工作量大的情况下，几位师不是给自己涂脂抹粉，而是希望能达到冷静回顾下自己这段时期的工作得失，总结经验，吸取教训。掌握情况，不断成长这阶段的工作，方面是尽快掌握小区的基本情况，另方面确保小区各项工作的正常进行。由于交接时间较短......”。

6、“.....在此期间，保洁的日常工作主要靠的是公司领导的有效指挥，靠的是管理人员的高度自觉。这时期的工作，在大的事件处理上能积极向领导汇报，迅速采取措施，未出现严重，但在工作细节上还存在不少问题，好在有领导和同事及时指出并补救，均未产生严重后果。存在问题，加以改进今年的保洁工作，也暴露了自身存在的些问题，如在自身要求上还比较放松，对些细节注意还不够，有待在今后的工作中予以改进。同时，希望能有机会到比较成熟的小区去学习掌握更多技能，提高自己的专业水平。决心在岗位上，投入更多的时间更大的热情，完成公司布臵的各项工作，不辜负公司领导的期望。明白自己所肩负的责任积极参与基层建设，在工作中要起到模范完成的工作冲洗路面次，清洗水池次，清理电梯进水次，空房卫生大扫除次。保洁休息室搬迁次。垃圾池周围垃圾清理转移次。节日小区布臵次。协助工程部修理小区全部线路短路路灯次......”。

7、“.....冲便水阀次。在日常工作之余，各部门之间的工作也会有定的交叉，相互协作完成了很多紧急任务，更改楼道声控灯，处理业主投诉，夜间安全协防等等不而足。工作需要改进的方面加强与保洁员的沟通互动，以身作则发扬团结合作的精神做好每天的工作。并且稳定保洁员的情绪，保持高涨的工作激情。加强自身管理方面的不足，从各个方面学习物业工作的方法方法。与各领导起充分的分析和计划保洁的工作方法。并针对本小区的特殊性作出更细致的保洁服务要求和标准。最后，我希望我们公司可以走得更远更久，能够得到更多业主的信赖，能吸纳到更多有用的人才，发展得更强更好，让每个公司的员工小区的业主都能生活和工作在个美丽干净安全和有品味的环境中。篇企业保洁年终工作总结很荣和掌握，即提高了受培者的技能，有拉近了同事间的距离，举两得，相得益彰。严把培训关，讲清操作要领要点，做到眼勤手快即眼勤看手快做先粗后细......”。

8、“.....人走物清即次做彻底，人走垃圾杂物工具全带走。按标准去做。责任到人，签定目标责任书，让员工胸中有标准，日工作表上排列有顺序，操作起来有个准。周师傅就是突出的位，大厅的玻璃大门，玻璃幕墙洁净透明，茶几沙发尘不染。袁师傅发扬着精益求精的工作作风，楼层保洁清洗垃圾桶，与男性相比，毫不逊色，保持了主楼卫生洁净度。名都大厦现在是装修期间，在人员少工作量大的情况下，几个师傅也拿标准来要求自觉，向标准去靠拢，尽量接近和达到标准。对他们的工作，只有这样来描述扫地荡身灰，拖地身汗。较突出，调人员积极行动，毫无怨言。老范师傅责任的区域是目前最彻底，较洁净的块，从装修阶段而言，是难以见到的标准典范。按标准去查。在检查工作中，不去过场。杜绝糊混，发现问题即使提出，注意预期轻重，尽量不伤和了热力公司所要求的标准。还对沿江局进行热化管线的重新敷设，对散热片进行了重新安装......”。

9、“.....对锅炉位臵进行了调整，改造之后的供热效果非常理想。是提前做好冬防保暖工作，组织木工利用近个月的时间对全局破损的玻璃进行了重新安装，及时修补并安装了门帘门条等设施，受到了全局各单位的赞扬。，除了按承诺要求保证日常维修任务之外，为个局所进行了灯具集中改造，将格栅灯更换为铁管灯，共用灯具余套，每月可节电。万度。利用晚间休息时间改造局所台席个，节约成本。万元。另外，变电所在人员少的情况下，能按规定做好例行的值班工作，而且经常加班加点对局所进行维修保养，保证全局各单位的正常用电，年来，累计更换灯管次，排队各种故障次，为局做出了突出贡献。积极参与生产营销，为局经营工作尽微薄之力我公司是属于后勤服务部门，人员素质参差不齐，劳务工多国营工少，而且各工种的工资标准也比较低，但面对局里每次下达的指导性任务，我们从来都没有结束后，业主入住前户内及公共区域的卫生要求......”。