1、“.....带去组织关怀是召开纪念建党周年暨表彰大会。对全系统年党建工作中涌现出的个先进基层党组织名优秀党务工作者名优秀共产党员进行了表彰奖励，并对上半年作风建设进行了通报点评，对下半年党建工作进行了安排部署是与包扶大市川村两委贫困户开展了主题党日携手脱贫暨脱贫攻坚点评大会，发挥了助推作用是看望慰问贫困村贫困党员户，带去党的温暖，增强了村级党员的光荣感和自豪感。通过系列活动的开展，进步陶冶了党员的思想情操，增强了队伍的凝聚力向心力和战斗力。作风建设持续推进。按照县委安排，局党委立足新闻媒体进行宣传报道，对好的经验做到及时进行推广，展示培育成果，使老典型焕发新活力，新典型示范有效果，整体推进有榜样，充分发挥示范引领作用。不断夯实党员队伍建设。是加强党员信息化建设。按照中组部和省市委组织部关于开展党组织和党员信息采集工作的要求，严格按照时间节点......”。

2、“.....同时，依托市委组织部党建服务平台，继续推广组织关系接转党员发展审核会课记录的线上审核线上办理，推行开放式组织生活基地网上预约微信平台融合等项目，把线下教育动员与线上线下交流结合起来，进步拓宽党员学习教育渠道。是严格党员发展管理。严格落实党员发展计划，把好关口畅通出口，进步优化党员队伍结构。持续做好对各党工委贯彻细则及失联党员组织处臵工作回头看，开展阶段排查和重点抽查，确保党员发展及组织处臵各项工作依规有序进行。进步规范党员党费收缴，按照市委组织部要求严谨细致地做好清理收缴党费的管理使用工作，切实做到重点突出程序严格，体现党中央对基层的关爱关怀。是丰富党员教育载体。结合固定组织生活日机制。按照党建引领域统筹社会协同公众参与的思路，进步完善协调议事共驻共建和联抓联管机制，坚持和完善社大党委会议和大党委联席会议制度......”。

3、“.....与辖内事业单位国有企业两新党组织签订社服务合作协议，充分利用在教育医疗资金场地等各类资源优势，通过构建服务网络组建服务团队和开展特色服务，推进以社党组织为核心，驻单位党组织两新组织志愿者队伍党员群众共同参与的域化党建新格局。是深化开放式组织生活。按照关于新形势下党内政治生活的若干准则要求，在严格落实会课制度的同时，充分利用已建成的个开放式组织生活基地开展党员学习教育，同时。对各基地的基本情况主要特色开放时间适合人群等通过党建网微信公众号等进行发布，以便于各基层党组织和党员能够准确地选择适合自己的基地开展活动，进步增强组织生活的吸引力，提升组织生活的针对性和实效性。是深化国企党建联席会议制度。深入贯彻市国有企业党建联席会议精神，每季度召开次党建联席会议，开展党建工作经验交流和工作研讨党建工作半年总结篇文稿听取次机关党建工作汇报研究解决难点问题......”。

4、“.....进步细化机关支部党建工作的具体制度和细则，每年至少对支部工作开展两次集中督查，通过问题的整改推动机关党建工作。按照机关党建要走在前作表率的要求，强力推进先锋队工程，深入开展机关党员亮身份当先锋活动，在窗口单位和服务行业开展亮比创亮身份亮承诺亮形象，比技能比作风比业绩，创党员先锋岗创群众满意窗口创优质服务品牌活动，推行零服务服务受理零推诿服务方式零距离服务质量零差错服务结果零投诉制度，推出批群众满意窗口优质服务品牌优秀服务标兵，真正让党徽亮出来，让党旗飘起来，让党员的形象树起来。是扩大两新组织的两个覆盖。深化两新党组织星级评定分类定级工作，按照关于深化拓展全市非公经济组织和社会组织集中活动开展调研督导的通知和个清的要求及时更新台账，月底前将非公有制企业和社会组织全部排查遍，通过采取单独建联合建挂靠建等方式......”。

5、“.....对不符合建立党组织条件的，选配专项研究，即时制定了整改方案，认真抓好落实。深化组织平台建设。裕民村社区是我镇组织平台示范点，目前，两个点位已启动提档升级工程，正在做点位深化打造，力争月底前完成。大力推进农民合作社建党组织。相继成立了镇村生态蔬菜专业合作社党支部和安仁镇金塘塘之源种植专业合作社党支部，采取区域联建就近挂靠所在村社区党组织，实现党的组织工作覆盖。合作社共流转土地近亩，带动参与农户余户，解决季节性用工余人，常年务工余人，实现人均增收余元。而且岁青年党员随着每年大学生毕业求职等因素，流动性较大，在进行思想政治教育开展党内组织活动等方面难以做到协调统，教育内容缺少对特定群体的吸引力，影响了党组织凝聚力的提升。针对以上存在的问题，下步我们将认真研究解决。下半年重点工作持续抓实党员教育管理。是压实支部主体责任......”。

6、“.....牢固树立党的切工作到支部的鲜明导向，把思想政治工作落到支部把从严教育管理党员落到支部把群众工作落到支部，真正推动全面从严治党向基境卫生整治力度，营造舒适温馨的办公环境，树立了良好机关形象是通过组合部门竞争上岗，合理整合资源，充分激发干部积极性，掀起了干事创业良好氛围。结合百名干部进农家活动，开展领导挂村部门帮村干部包组活动，让干部深入群众，了解群众，解决群众实际困难，得到了群众的普遍认可。是打造文明礼仪型机关，通过规范礼貌用语，树立明显标志牌，建立首问责任制，让群众感受到了机关的亲切与热情。进支部看表率，着力提升服务发展能力。通过进支部看表率，着力提升支部创造力凝聚力战斗力。是实施村支部晋位升级计划，提升整体工作水平。是实施领头雁培训计划，提升支部书记工作能力。通过集中学习外出考察学习等方式，全面提升了支部书记执行政策能力，加快发展能力，服务群众能力......”。

7、“.....维护稳定能力。是实施党员素质提升计划，武装党员队伍。结合双晋基金活动的开展，围绕党性修养作用发挥宗旨意识纪律观念等，分类制度分类标准评议党员，树立起了党员参与发展带头致富的理念。通过抓好党员创业致富工作，把党员培养为致富能手，把致富能手培养为党员，鼓励党第篇年党建工作半年总结年上半年来，我镇紧紧围绕全县党建工作暨基层组织建设年动员大会精神，按照围绕经济抓党建，抓好党建促发展的总体要求，以基层组织建设年活动为主体，以经济建设为总目标，以作风建设为总抓手，持续推进服务型党组织创建。今年年初，我镇党建工作确立了工作任务围绕个主题突出两大载体提升大目标实现个突破。现就各项工作开展情况总结汇报如下围绕个主题。通过充分发挥区位优势资源优势，按照党建大联合区域共发展的要求，加强与周边乡镇的连同协作，我镇将在建党节与周边乡镇开展党建联谊活动，加深双方了解，增进双方友谊......”。

8、“.....目前，活动正在紧密筹备中。今年来，我镇共组织了两批次村干部到周边乡镇考察学习，主要学习了对方在抓发展服务发展方面的经验和理念。突出两大载体乡村旅游农业产业结构调整。是把党建工作与旅游发展相结合，打造圈点环线旅游格局，我镇成立了文化旅游发展公司，通过与土地银行相融合，对农村土地流转起到了较好效果，通过走公司流转土地模式，成功解决了土地流转过程中的很多难题，通过公司路口站点路段存在的安全隐患，向车队提出合理化建议，并形成专题研究报告。月份，开展黄色安全行动。结合公司百日安全攻坚行动，组织党员团员青年，是参加分公司跳车驻站场站检查是制作安全宣传展板是制作机务例保规范操作视频，提供给驾驶员学习。严格落实党员干部上岗巡视工作。通过巡视，是在与职工的沟通中了解基层实际情况，是及时处理和整改发现的各类问题。抓好每月支部书记接待日工作......”。

9、“.....对反映的问题做到有反映，有处理，有回复。开展各车队党建风险点排查，形成工作清单，明确责任，建立完善各车队党建工作风险防控措施。提拔任用年轻的基层管理干部。根据推行队改线线路管理人员的实际需求，提任名年轻的部室管理人员为副线长。完成了上半年度党费收缴工作，对调整的党费向党员们做好了解释工作。落实意识形态工作责任制每月开展两学做暨中心组学习活动。学习内容包括习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十大精神等。积极推进学习强国党员学习近平台相关工作，党员推广覆盖率达到，要求党员以此作为重活动场所提档升级建设工作目标。推进两新党组织建设。整合资源，成立镇非公党建联盟工作站，覆盖全镇家企业个社会组织，每季度召开非公党建联盟工作会，今年以来，已收集企业发展遇到的困难和意见建议条，均及时给予答复。结合联盟工作站实际，探索实行村社区党支部与两新党支部的活动联建......”。