1、“.....他们的劳动又与自身的物质利益紧密联系的时候，劳动者的积极性智慧和创造力就能充分发挥出来。所以，只有认真实行民主管理，让广大职工真正认识到自己的地位，才能更充分发挥他们的积极性和创造性，才能更广泛地集中广大群众的，评定本班组的职工晋级和徒工转正提出评选先进生产者和对本班组人员奖惩的意见开展文体活动谈心家访等项工作。在明确任务的同时，要坚持不懈地开展经常性的活动。第，要建立健全民主管理制度。班组民主管理能否坚持经常深入开展，在很大程度上取决于能否建立健全各项民主管理制度。只有切实建立并不断完善制度，才能使民主管理工作有章可循，有法可依。关于企业民主管理创新的思考论文原稿从职工群众来说，也有个克服消极思想，提高觉悟，进步树立正确态度的问题。因此，在做好深入细致的思想教育工作的基础上......”。

2、“.....使职工群众不仅仅从理论上，而且从实际生活中切实感到自己确实是企业的主要。这样，职工群众才会增强主人翁责任感，实行班组民主管理才能有坚实的基础。第，要群众的桥梁和纽带，是国家政权的社会支柱，是职工利益的代表者和维护者。规范平等协商机制的运行，做到定期协商与临时协商并举，签订集体合同时的协商与履行集体合同中的协商兼顾。集体合同与企务公开相结合，把平等协商的内容决议进行的次数和集体合同的签订履行监督等情况纳入企务公开中，使广大职工及时了解集体合同工作的进展情况，监督集体合同的履前关心的热点问题及时地进行公开，做到层层宣传，政策透明，确保在操作中公平公正合理，使每项政策的实施，都能够得到职工的拥护和支持，使民主管理和民主监督的工作能够真正产生积极的作用。最后做好企务公开工作，还必须将公开与内控制度有机结合，要将企务公开融入内控制度之中去......”。

3、“.....摘要企业民主管理首先是种企务公开是民主管理工作的平台企务公开是企业工会组织做好民主管理工作的重中之重，其内容相当广泛，形式主要包括职工代表大会制度职代会联席会议党政工联席会议职工民主议事会职工听证会厂务公开栏以及其它形式的公开等。要做好企务公开工作，就必须要明确公开的内容是哪些，只有搞清楚哪些事情必须公开如何公开，才能真正将企务公开抓好落实好。现阶段工代表，帮助职工代表改进工作评选表彰优秀职工代表，评选，评选优秀提案及时通过民主程序罢免和替换不能履行队员责任的代表，对代表的缺额及时补充。关于企业民主管理创新的思考论文原稿。实现班组民主管理，其实质是使职工全面的参加企业管理，使原来的少数人管理变为全员参加管理，使原来只管业务变为管理班组的重大问题，使原来只尽义务的管理变包事项大宗物资采购及废旧物资处理事项涉及提高企事业单位社会信誉的事项等余项内容......”。

4、“.....要抓住不同时期的工作重点，将广大职工当前关心的热点问题及时地进行公开，做到层层宣传，政策透明，确保在操作中公平公正合理，使每项政策的实施，都能够得到职工的拥护和支持，使民主管理和民主监督的工作能够真正产生积极的作用。最后做好企务公开工作，还必理学的范畴，才能真正把握企业民主管理的本来面目。企业民主管理作为种管理理念与方式必须符合管理学的基本原理，以保证管理的科学性。企务公开是民主管理工作的平台企务公开是企业工会组织做好民主管理工作的重中之重，其内容相当广泛，形式主要包括职工代表大会制度职代会联席会议党政工联席会议职工民主议事会职工听证会厂务公开栏以及其它形式的公开评选先进生产者和对本班组人员奖惩的意见开展文体活动谈心家访等项工作。在明确任务的同时，要坚持不懈地开展经常性的活动。第，要建立健全民主管理制度。班组民主管理能否坚持经常深入开展......”。

5、“.....只有切实建立并不断完善制度，才能使民主管理工作有章可循，有法可依。这既可提高班组工作的条理性及时性，又关于企业民主管理创新的思考论文原稿为当家作主的权力，是依靠班组职工实行政治民主生产民主经济民主技术民主和生活民主。因此，搞好班组民主管理，是使民主管理全员化体系化制度化逐步走向科学化的重要环节是贯彻落实党的路线方针政策，全面完成国家计划，建设过硬的职工队伍，促进两大文明建设的重要保证是促进班组建设提高管理水平的好形式。化体系化制度化逐步走向科学化的重要环节是贯彻落实党的路线方针政策，全面完成国家计划，建设过硬的职工队伍，促进两大文明建设的重要保证是促进班组建设提高管理水平的好形式健全职工代表体系，按照代表的产生比例条件民主选举职工代表定期组织对职工代表的专门培养职工代表明确的权利，认真履行职责，具有全局观念，正确代表职工的利益定期评议职提高觉悟......”。

6、“.....因此，在做好深入细致的思想教育工作的基础上，还要通过认真实行民主管理制度和采取其他各种健全民主生产的实际措施，使职工群众不仅仅从理论上，而且从实际生活中切实感到自己确实是企业的主要。这样，职工群众才会增强主人翁责任感，实行班组民主管理才能有坚实的基础。第，要进步明确基本任务。其基本任务应是维护须将公开与内控制度有机结合，要将企务公开融入内控制度之中去。实现班组民主管理，其实质是使职工全面的参加企业管理，使原来的少数人管理变为全员参加管理，使原来只管业务变为管理班组的重大问题，使原来只尽义务的管理变为当家作主的权力，是依靠班组职工实行政治民主生产民主经济民主技术民主和生活民主。因此，搞好班组民主管理，是使民主管理全员等。要做好企务公开工作，就必须要明确公开的内容是哪些，只有搞清楚哪些事情必须公开如何公开，才能真正将企务公开抓好落实好......”。

7、“.....要扎扎实实地搞好企业的民主管理工作，重要的点是把民主管理贯穿在企业的各个环节中，充分发挥职工的主体作用。管理方式必须顺应时代发展的要求。这样，民主管理才有威力，才能真正发挥作用摘要企业民主管理首先是种现代的管理制度和管理方式。这就意味着它最终应定位于管理学范畴，而不是民主政治范畴。只有定位于管职工的民主權力，保证职代会决议的贯彻落实，完成班组各项任务。其具体任务应是组织职工政治学习，开展各项活动及宣传教育开展劳动竞赛，维护劳动纪律，保证和督察安全文明生产组织评议和民主选举班组长，征集提案......”。

8、“.....评定本班组的职工晋级和徒工转正提出关于企业民主管理创新的思考论文原稿集体合同，进步规范企务公开。做好班组民主管理的建议首先要不断提高思想认识，尤其是提高各级领导的认识。民主管理要解决的中心问题，就是要让企业的职工群众行使当家作主的民主权力。我们党的各级领导干部，更应真正树立起全心全意依靠工人阶级的思想，真正摆正公仆与主人的关系，自觉接受群众的监督帮助。其次，从职工群众来说，也有个克服消极思想，智慧，才能把领导者的决定和措施变为广大职工的自觉行动。从这个意义上说，实行民主管理，是挖掘企业活力源泉的重要途径，是企业各级行政领导的治企之本。关于企业民主管理创新的思考论文原稿。，发挥在劳动关系中的协调作用，维护职工的合法权益。工会是职工自愿结合的工人阶级的群众组织，是党和政府联系职工群众的桥梁和纽带......”。

9、“.....又可减少工作中的盲目性和被动性。要扎扎实实地搞好企业的民主管理工作，重要的点是把民主管理贯穿在企业的各个环节中，充分发挥职工的主体作用。管理方式必须顺应时代发展的要求。这样，民主管理才有威力，才能真正发挥作用做好班组民主管理的必要性和重要性当前，深化经济体制改革的中心环节是增强企业活力，而进步明确基本任务。其基本任务应是维护职工的民主權力，保证职代会决议的贯彻落实，完成班组各项任务。其具体任务应是组织职工政治学习，开展各项活动及宣传教育开展劳动竞赛，维护劳动纪律，保证和督察安全文明生产组织评议和民主选举班组长，征集提案，参与处理本班组的各类事故定期听取并检查班组长对生产经营等工作的汇报讨论和决定班组资金分配办法行将企务公开的内容形式和具体措施写进集体合同，进步规范企务公开。做好班组民主管理的建议首先要不断提高思想认识，尤其是提高各级领导的认识......”。