1、“.....他们并不是因为崇拜中国共产党，不是因为向往共产党这个先锋组织，而是为了有些机會，诸如找工作时可以多些机会，如公务员考试，选调生等等。也有的是因为党员有很多的优势，也有入党对自己发展有利等等。学生入党前后的表现迥异。学生在入党之前表现积极主动，入党后显得涣散和被动，除了行为上有些变化，思想上也由入党前的积极汇报主动争取反思南阳理工学院学报，肖文学高校团组织推优入党必须重视的个环节当代经理人，陈迎红创新高校共青团推优入党工作辅导员新论，。高校团组织推优入党工作现状思考论文原稿。大学生要真正成为名合格的大学生，名合格的大学生党员，就必须首先端正自己作为共青团员的态度。在校大学生以团员为主，故而团组织工作应该是有很大影响力的......”。

2、“.....只有制定严格的工作制度和实行严格的工作机制，才能保证由基层团组织向党组织过渡的发展对象是有良好品行的优秀团员，极大程度上提高基层团组织在推优发展党员中的地位。中国共产党作为个执政党，必须开创个全面推进党的建设的新的局面，切实做好基层党建工作，增强党现阶段基础和扩大党的群众基础。实现中华民族的伟大复兴是中国共产党的庄严使命。，自觉接受群众监督。做好党组织与团组织工作紧密衔接。需做到党组织发展计划与团组织的推优计划要同步，党组织与团组织要同时对推优对象进行思想上和道德上的教育，将培养考察对象当作自己的责任，另外，也要对考察对象提出宝贵的考察意见和建议。推优入党后学生应该做好带头作用。以党员标准严格要求自己，受全班同学监督，班系可成立党员同学的考察监督表，使之成为比较正规化系统化的工作。建立健全解同学情况除了这方面加紧外......”。

3、“.....听取更多的意见。对推荐的名单可做调查，这点我们曾经去试验过，虽然的学生会敷衍，但是绝大多数同学会认真对待，这点源于组织上就要求嚴格的影响。充分重视辅导员班主任老师班上同学建议。这点可以说了解群众呼声。辅导员班主任作为班上主要负责人，对班上同学的了解是比较深刻的，但并非完全正确，还须同学意见。做到个全面充分的了解。建其他非思想因素，比如成绩排名，有无补考。虽这些确实非常重要，但过分强调却忽视本身思想素质把关，也确实有弊端。基层团组织推优与党组织培养衔接不紧密。各单位特别是党总支委员会将工作下放到基层团组织，推优后培养工作没有完全衔接上，加上基层团组织在推优具体工作中存在些弊端，因而推优的培养对象质量不是很高。旦确定了推优中优的准绳，班级团支部将依据本班级同学的综合学习成绩获奖及评优情起到模范带头作用的现象，故推优工作的成果不够理想，不能被让大众心服口服......”。

4、“.....但是主要负责推优切工作的基层团干部却缺少基层工作的实践经验，专业素养和工作能力也有待于提高，从而极大地影响了推优工作的成果和广大共青团员对于推优工作的认同。高校团组织推优入党工作现状思考论文原稿。学生党员出现不良情况原因分析现在人，陈迎红创新高校共青团推优入党工作辅导员新论，。高校团组织推优入党工作现状思考论文原稿。其他非思想因素，比如成绩排名，有无补考。虽这些确实非常重要，但过分强调却忽视本身思想素质把关，也确实有弊端。基层团组织推优与党组织培养衔接不紧密。各单位特别是党总支委员会将工作下放到基层团组织，推优后培养工作没有完全衔接上，加上基层团组织在推优具体工作中存在些弊端，因而推优的培和实行严格的工作机制，才能保证由基层团组织向党组织过渡的发展对象是有良好品行的优秀团员......”。

5、“.....中国共产党作为个执政党，必须开创个全面推进党的建设的新的局面，切实做好基层党建工作，增强党现阶段基础和扩大党的群众基础。实现中华民族的伟大复兴是中国共产党的庄严使命。目前，高校推优工作的最主要工作是以团建促党建，推优工作的顺利进行也能很好团组织的推优计划要同步，党组织与团组织要同时对推优对象进行思想上和道德上的教育，将培养考察对象当作自己的责任，另外，也要对考察对象提出宝贵的考察意见和建议。推优入党后学生应该做好带头作用。以党员标准严格要求自己，受全班同学监督，班系可成立党员同学的考察监督表，使之成为比较正规化系统化的工作。建立健全保障推优工作的机制。推优工作的实施机构和具体组织是班级团支部和学院团委或者高校团组织推优入党工作现状思考论文原稿的大学生或着大学生党员对党的理论知识了解太少，甚至有些同学加入中国共产党连些基本知识都模糊不清。为什么会出现这样的情况......”。

6、“.....但对具体教育效果并不重视，学校报此态度，学生更是如此，及格万岁，多分浪费。故思想政治理论课效果不是很佳。学生人数太多，机会从而增加，机会多之后反而让更多学生争先恐后想入党，老师对学生了解把握情况不定完全正确，这也是个原因。，老师对学生了解把握情况不定完全正确，这也是个原因。推优与组织培养衔接不紧密有些基层团组织存在推优后不考察不培养的情况，旦推优对象名单报给党组织，就当作推优的工作接近尾声，同时，推优工作也存在着很多不好的影响，主要表现在重数量和推荐，轻质量和培养，基础不牢固，极度缺乏全面系统的落实方案和切实可行的培养计划，于是形成了种即使是大众推优出来的对象也不能在工作学习生活的各个方面。对推荐的名单可做调查，这点我们曾经去试验过，虽然的学生会敷衍，但是绝大多数同学会认真对待，这点源于组织上就要求嚴格的影响......”。

7、“.....这点可以说了解群众呼声。辅导员班主任作为班上主要负责人，对班上同学的了解是比较深刻的，但并非完全正确，还须同学意见。做到个全面充分的了解。建立学习型团组织，健全监督考核机制。高校团组织要组织基层团干部学习，加强对养对象质量不是很高。学生党员出现不良情况原因分析现在的大学生或着大学生党员对党的理论知识了解太少，甚至有些同学加入中国共产党连些基本知识都模糊不清。为什么会出现这样的情况，主要原因各高校现均开设两课教育，但对具体教育效果并不重视，学校报此态度，学生更是如此，及格万岁，多分浪费。故思想政治理论课效果不是很佳。学生人数太多，机会从而增加，机会多之后反而让更多学生争先恐后想入党的促进共青团发挥教导团员的作用，高校基层团组织要重视推优工作，掌握好推优的标准，严格推优程序，健全推优机制，为党组织推荐优秀的团员作为发展对象，使学生的党建工作上水平。在新的历史时期......”。

8、“.....携手找寻推优工作特点，共同促进推优工作的广阔发展。参考文献彭晶对当前高校推优入党工作现状的反思南阳理工学院学报，肖文学高校团组织推优入党必须重视的个环节当代经团总支，具体负责向党组织推荐发展对象。为了保证基层团组织在推优中占据主动地位和党组织能获得新的优秀青年团员，则需要推优工作机制的建立健全。实行责任人制度，班级团支部书记是第责任人。实行公示制度，将推优对象的具体表现情况面向全体同学公示。实行基层团组织和党组织信息反馈制度，实行党支部指导把关制度，就是对推优对象实行出现重大问题或受处分等情况的票否决制。只有制定严格的工作制度干部的大力培训，定期组织党与团之间的思想交流活动，来提高基层团干部的专业文化素养，把完善推优工作当作党和国家重要的政治任务来完成。高校团组织可以将推优工作纳入基础团组织的工作重点......”。

9、“.....要定期检查监督基层团组织推优入党工作进程，完备收集分析群众意见，自觉接受群众监督。做好党组织与团组织工作紧密衔接。需做到党组织发展计划与高校团组织推优入党工作现状思考论文原稿分情况要在每学期的推优工作前公开。并且，我们要进行量化评分和评价来使学生提高自身素质，努力向优的标准靠近。基层团组织必须高度重视，严格把关。基层团组织推荐优秀团员入党是个非常重要的规定性工作，必须做好。团组织有自己的队伍，不仅有院级系级，而且也有团支部书记等，可以说要对同学了解情况是很容易的事。故而了解同学情况除了这方面加紧外，还要深入班上同普通同学去了解，听取更多的意见变为入党后消极处理，思想没有进步提高，呈后退趋势。大学生要真正成为名合格的大学生，名合格的大学生党员，就必须首先端正自己作为共青团员的态度。在校大学生以团员为主，故而团组织工作应该是有很大影响力的......”。