1、“.....并及时将新前沿的理论知识提供给员工进行学习。同时，要加强不定期的考核性主动性。当然，也可以引进专业性的人才，实地考察企业内部的制度弊端，提供战略性的建议，帮助企业指明创新的方向，帮助企业建立完善的技术创新制度。关键词土木工程建筑施工技术技术创新措施随着经济发展水平的提高，随处可见大大小小的建筑施工工地。但是，随着阐述土木工程建筑施工技术及创新论文原稿的探究科技创新与应用，何广康对土木工程建筑施工技术及创新研究门窗，。阐述土木工程建筑施工技术及创新论文原稿。例如，在员工管理制度中进行创新，在平时的工作中，对施工人员定期进行培训......”。

2、“.....运用新型预应力技术，使得操作简单方便，而且可以有效降低预应力摩擦损失。结语综上所述，现阶段我国已经认识到土木工程建筑施工技术已经无能满足当下的需求，必须进行与时俱进的创新，但是，在创新过程中的很多环节，仍存在问题科学合理的施工技术，这也是当代建筑行业发展的基本要求。技术创新对于土木工程而言，施工技术的先进性直接关系到工程的质量，与企业的收益和成本息息相关。为此，在实际的施工过程中，要突破传统技术的束缚，积极进行技术创新。例如，更多的建筑施工中注意加入了抗是当今时代发展的要求双创已经成为这个时代的主题......”。

3、“.....建筑行业的飞速发展，随着我国市场经济体制的确立，不但国内市场，包括国际市场的竞争均日渐激烈。尤其在发展到了世纪以来，全球的交流与合作展开的同时，竞争也已经全面的展开。了经济效益，而只有获得了丰厚的利润，企业才可以为人才的培养专业队伍的建设机械设备的更新换代进行大规模地投资，如此来，又可以进步地降低成本。循环往复，促进企业的良性运转。所以，对土木工程建筑施工技术不断创新，是对旧有技术中无法满足需要的技术的再创造的再创造，是对旧有技术中效率水平较低的技术的再创造，这样可以提高建筑施工的效率，保证工程建设的顺利进行，不返工不拖延，同时......”。

4、“.....从各个环节节约了成本，最终实现预期收益。要真正地实现技术创新。就必须先树立创新的意识和观念力还不能与国内的现实发展需要相匹配，更需要我们不断创新。作为施工技术人员，应该从创新的角度出发，为建筑企业提供更加科学合理的施工技术，这也是当代建筑行业发展的基本要求。是获取利润的保证施工单位的最终目的还是为了经济效益，而只有获得了丰厚的利润，企新的探究科技创新与应用，何广康对土木工程建筑施工技术及创新研究门窗，。阐述土木工程建筑施工技术及创新论文原稿。是当今时代发展的要求双创已经成为这个时代的主题，创业创新都为国家政策所大力提倡。建筑行业的飞速发展......”。

5、“.....阐述土木工程建筑施工技术及创新论文原稿，是对旧有技术中容易造成资源浪费的技术的再创造，是对旧有技术中效率水平较低的技术的再创造，这样可以提高建筑施工的效率，保证工程建设的顺利进行，不返工不拖延，同时，也会避免对建筑材料不必要的浪费，从各个环节节约了成本，最终实现预期收益。中，要考虑国家整体经济发展态势建筑行业的最新政策自己企业的技术专业水平等多个因素，能够把握住国家的优惠政策支持，同时，能够树立交流合作的观念，借鉴国外的先进经验。阐述土木工程建筑施工技术及创新论文原稿。是获取利润的保证施工单位的最终目的还是为期的无限延长在大跨度建筑工程结构中，运用新型预应力技术......”。

6、“.....而且可以有效降低预应力摩擦损失。结语综上所述，现阶段我国已经认识到土木工程建筑施工技术已经无能满足当下的需求，必须进行与时俱进的创新，但是，在创新过程中的很多环节，仍存在问，施工人员要做到不能过分注意结果片面追求短时间的回报率，要理解虽然对技术创新或者引进先进的设备需要投入资金，并且在短时间内无法带来经济效益，但这种投资是必要的，不能至拘泥于眼前的个人利益，而忽略了社會公共利益，所以，要坚持连续的投入。同时，在创新业才可以为人才的培养专业队伍的建设机械设备的更新换代进行大规模地投资，如此来，又可以进步地降低成本。循环往复，促进企业的良性运转。所以......”。

7、“.....是对旧有技术中无法满足需要的技术的再创造，是对旧有技术中容易造成资源浪费的技术但国内市场，包括国际市场的竞争均日渐激烈。尤其在发展到了世纪以来，全球的交流与合作展开的同时，竞争也已经全面的展开。方面，我国现行的施工技术与发达国家相比还是稍显落后后劲不足，只有不断创新才能逐渐与世界接轨，提升国际影响力另方面，我国的自主创新能题，创新水平有待提升。施工单位应该采取有针对性的创新措施，促进土木工程建筑施工技术的不断提高，实现长远发展,参考文献余玟强土木工程建筑施工技术及创新分析科技资讯，王艳艳对土木工程建筑施工技术及创新研究现代交际......”。

8、“.....有利于提高施工的效率和速度，帮助企业避免产生不必要的耗材，同时可以保证建筑的质量引进了旋挖技术的钻孔灌注桩，减少了工程施工的不确定性，可以避免不断地返工和维修，避免工制度，将考核结果直接与职务晋升和工资待遇挂钩。对于，在工作中，擅长钻研，进行小发明小创造的员工，实行相应的激励措施，予以适当的精神与物质奖励，激发员工的创造积极性主动性。当然，也可以引进专业性的人才，实地考察企业内部的制度弊端，提供战略性的建议，筑工程规模的不断扩大，很多问题随之而来......”。

9、“.....会对我国的建筑行業的健康发展产生影响。同时，建筑行业的发展，让建筑施工单位的竞争也日趋激烈。他们如果想要在日趋激烈的建筑业市场竞争中生存下去的话，就需要不断提高自身的竞争力，对配设备的操作步骤，并及时将新前沿的理论知识提供给员工进行学习。同时，要加强不定期的考核制度，将考核结果直接与职务晋升和工资待遇挂钩。对于，在工作中，擅长钻研，进行小发明小创造的员工，实行相应的激励措施，予以适当的精神与物质奖励，激发员工的创造积极，创新水平有待提升。施工单位应该采取有针对性的创新措施，促进土木工程建筑施工技术的不断提高，实现长远发展......”。