1、“.....具有法律效力的文件以及和其相关的具有保存的价值的其它文件材料。分析医院合同档案管理工作及创新思路论文原稿。对于其的管理效率有效这医院的整体管理工作。以人为本理念的提出，也对医院合同档案的管理工立档案，且合同档案管理工作是医院其他工作的基础，因此医院必须要重视对合同档案的管理工作，充分发挥医院档案的价值，充分利用这种资源，促进医院的发展，也对整个医疗科研事业具有积极的影响，医院要为管理人员提供培训，加强他们的知识和技能以及职业道德，让他们用认真严谨的态度去面对合同档案管理工作，完善合同档分析医院合同档案管理工作及创新思路论文原稿要为管理人员提供培训，提高他们的专业知识以及信息技术的能力，加强他们的职业素养和道德水平，让他们能够明确自己的只能，用认真严谨的态度面对合同档案管理工作，提高管理工作的水平和质量......”。

2、“.....因此医院的合同档案管理工作也要进行创新，树立创新的意识和理念，拓展合同档案管理理工作中也必须加入信息技术，让管理工作信息化是必不可少的，在档案信息检索中就必须要加入信息技术，可以提高合同档案资源的开发效率，信息化的管理可以让医院合同档案管理工作得到极大的发展，因此医院要重视信息技术的应用，加大对硬件设备以及医疗管理软件的资金投入，加强信息化。足够的资金也是对其进行创新的基础到进步，影响医院的长远发展。分析医院合同档案管理工作及创新思路论文原稿。摘要随着经济的发展，对于医疗的需求日渐增多，随之而来的医院里合同档案管理的工作量也在不断增大，让管理工作变得更有难度，需要对合同档案的管理方法进行变革，满足医院合同档案管理的需求，让其能够更好的发展......”。

3、“.....也关系着行业的发展。医院内建立合同档案，就是要为以后的工作提供借鉴和参考的资料，但是还是有很多医院并没有重视到档案的重要性，知识将档案收集整理后就结束了，并没有真正的发挥其价值，档案存在利用率低下的问题，没有对档案信息资源进行合理的开发案管理人员进行管理。分析医院合同档案管理工作及创新思路论文原稿。缺少专业的管理人员，对医院合同档案管理的重要性认知不足信息化技术在其他领域中的广泛应用，在医院的合同档案管理中也不例外，可以有效的提高管理工作的效率和质量，但是还有些人对于合同档案管理的信息化建设缺乏正确的认识，重视程度也不够，他档案如果没有充分的利用，就会让其失去它应有的价值，让医院的合同档案管理工作止步不前，合同档案信息无法物尽其用......”。

4、“.....影响医院的长远发展。缺少专业的管理人员，对医院合同档案管理的重要性认知不足信息化技术在其他领域中的广泛应用，在医院的合同档案管理中也不例外，可国医疗事业的发展。本文分析了其存在的问题，以及合同档案管理工作创新的有效方法，希望能够提高医院这方面工作的管理质量和工作效率，能够合理的使用这些资料。合同档案利用率较低信息资源在当今的社会中也是种十分重要的资源，也关系着行业的发展。医院内建立合同档案，就是要为以后的工作提供借鉴和参考的资料，但是还和技能以及职业道德，让他们用认真严谨的态度去面对合同档案管理工作，完善合同档案管理的机制，不断的创新管理理念方法等，满足社会对医疗事业的需求，让医疗工作能够顺利进行......”。

5、“.....还在使用传统的卷宗档案的管理方法，而且管理人员中缺乏专业的人员，档案管理人员通常也都是别的科室来兼职的，他们缺乏专业的管理知识方法，对于档案的管理也没有足够的意识，让医院的合同档案管理工作变成了种形式，缺乏实质性，让医院的合同档案管理工作停步不前，与时代的发展脱节，阻碍了医院的发合同档案管理工作变成了种形式，缺乏实质性，让医院的合同档案管理工作停步不前，与时代的发展脱节，阻碍了医院的发展。另外还需要扩大档案管理的范围，对于医疗市场改革时进行的各项活动的资料等也要进行收集和整理工作，让采购和招标工作能够孙经理的进行，总之要把医疗有关的信息都要记录在档案中......”。

6、“.....树立创新的意识和理念，拓展合同档案管理的新领域，要根据医院的实际情况以及时代的变化，对工作的原理方法进行改革和创新，通过创新和信息技术促进医院的发展。医院个合同档案管理工作也要改变以往传统的管理办法，主动的去改变，不断的优化管理模式，让医院的合同档案管理工作能以有效的提高管理工作的效率和质量，但是还有些人对于合同档案管理的信息化建设缺乏正确的认识，重视程度也不够，他们的思想过于陈旧，还在使用传统的卷宗档案的管理方法，而且管理人员中缺乏专业的人员，档案管理人员通常也都是别的科室来兼职的，他们缺乏专业的管理知识方法，对于档案的管理也没有足够的意识，让医院的是有很多医院并没有重视到档案的重要性，知识将档案收集整理后就结束了，并没有真正的发挥其价值，档案存在利用率低下的问题......”。

7、“.....比如些对医疗教学科研有重大意义的病历档案却放在那不加以使用，过了档案保管的期限就急于清理和销毁档案资料，让些很有价值的合同档案信息资料浪费了。合同管理工作创新性思路探析办公室业务黄恩梅，陈珍珠现行医院档案管理存在的问题及对策中国病案。摘要随着经济的发展，对于医疗的需求日渐增多，随之而来的医院里合同档案管理的工作量也在不断增大，让管理工作变得更有难度，需要对合同档案的管理方法进行变革，满足医院合同档案管理的需求，让其能够更好的发展，促进我够顺利的发展。结束语当今社会，信息也是种很重要的资源，信息的保存其中种就是建立档案，且合同档案管理工作是医院其他工作的基础，因此医院必须要重视对合同档案的管理工作，充分发挥医院档案的价值，充分利用这种资源，促进医院的发展，也对整个医疗科研事业具有积极的影响......”。

8、“.....加强他们的知识分析医院合同档案管理工作及创新思路论文原稿需要具备多方面的知识和技能，满足合同档案管理工作对管理人员的需求。因此医院需要为管理人员提供培训，提高他们的专业知识以及信息技术的能力，加强他们的职业素养和道德水平，让他们能够明确自己的只能，用认真严谨的态度面对合同档案管理工作，提高管理工作的水平和质量。探索合同档案管理新领域创新是发展的动力，因作提出了更高的要求。随着信息技术的发展，对于其的应用越来越多，医院的合同档案管理工作中也必须加入信息技术，让管理工作信息化是必不可少的，在档案信息检索中就必须要加入信息技术，可以提高合同档案资源的开发效率，信息化的管理可以让医院合同档案管理工作得到极大的发展，因此医院要重视信息技术的应用，加大对硬案管理的机制，不断的创新管理理念方法等......”。

9、“.....让医疗工作能够顺利进行。参考文献梁初蝉信息化时代医院档案管理工作的创新分析科技展望张娟关于医院档案管理工作的现状及创新探讨办公室业务朴银珠新时期医院档案管理工作创新性思路探析办公室业务黄恩梅，陈珍珠现行医院档案管理存在的问题及的新领域，要根据医院的实际情况以及时代的变化，对工作的原理方法进行改革和创新，通过创新和信息技术促进医院的发展。医院个合同档案管理工作也要改变以往传统的管理办法，主动的去改变，不断的优化管理模式，让医院的合同档案管理工作能够顺利的发展。结束语当今社会，信息也是种很重要的资源，信息的保存其中种就是建，另外，还需要规范档案管理工作内容，保障档案管理的信息化建设。提高合同档案管理人员队伍素质信息化的合同档案管理也对工作的质量提出了更高的要求，档案的管理人员也不例外......”。