1、“.....国家电网公司公司为了使企业的战略思想发生改变，做出了系列的措施，创新发展的必经之路。从建立健全惩防体系的角度讲，教育是基础，制度是根本，监督是保证，者有机的统才能做好防腐倡廉的工作。国家电网公司在防腐倡廉这方面，取得定的成效。国家电网公司将效能监察与惩防体系建设相结合，制定了系列的防腐倡廉制度。国有企业党建与企业文化创新论文原稿会的和谐发展。国有企业党建和企业文化创新的契合，主要表现在以人为本的价值观基础上，国有企业通过党建工作加强党内的民主力量，再加之国有企业文化创新对党外民主的扩张，促成了国有企业党建和企业文化创新的相契合......”。

2、“.....然而，现有的大多数企业中，没有设立这样的机构，仍然保持着党建机构与企业文化部分独自为政的局面，两个部门各自做各自的事，缺少有效的沟通和交流。所以，企业若想促成企业党建工作与企业文化创新工作，建立这种专门机构是十创新文化的负复合型人才，大多数企业的员工中，要么对党的思想觉悟比较高，对党建工作比较拿手，要么在企业文化创新方面，能力比较高，然而，促进企业党建工作与企业文化创新的同构，需要的是这两方面都擅长的人才。另方面，些企业意识到促进企业党建很多国有企业因为受传统思想的影响比较深......”。

3、“.....目前，企业党委的民主集中仍然不完善，领导独权的现象仍然比较多很多企业的职工的思想意识不够，事不关己的思想仍然比较严重，始终认为企业内部的发展是管理层的事情，常常对企业良好的执行。关键词国有企业党建企业文化国有企业党建与企业文化建设共同的薄弱环节国有企业必须必须将党建文化和企业文化的建设结合起来，以此来引领国有企业更好的发展。目前很多国有企业并没有将企业文化和党建思想有效的结合起来，这样就造成了以撑，无法让企业文化稳步健康的发展。国有企业党建与企业文化创新论文原稿。第，有助于实现国有企业的人本管理。曾经有关调查显示......”。

4、“.....这种情况值得国有企业思考。工人阶级作为我党的主要依靠力量，也的事情，常常对企业内部管理中出现的问题装作没有看见，正是这些现象造成了国有企业领导滥用职权成为可能。关键词国有企业党建企业文化国有企业党建与企业文化建设共同的薄弱环节国有企业必须必须将党建文化和企业文化的建设结合起来，以此来引领国有比较高，然而，促进企业党建工作与企业文化创新的同构，需要的是这两方面都擅长的人才。另方面，些企业意识到促进企业党建与企业文化创新同构的重要性，在这方面的工作上，也做了不少努力，然而，工作的成效却不高。这是由于企业虽然意识到重要性......”。

5、“.....很多国有企业的文化建设没有和党建思想有效的结合起来，仍然保留着传统的思想政治理念其就是国有企业文化在创新的过程中缺乏党的思想建设作支撑，无法让企业文化稳步健康的发展。国有企业党建与企业文化创新论文原稿。扩张，大力推动科学发展。国有企业如何做好这些工作呢这就要国有企业本着以人为本的遵旨，接受新的挑战，使科学民主法治等基本理念落实在实际中。做到公平，公正，燃起国有企业员工的工作热情，提高管理效率，激发国有企业活力，以保障党的政策方针中，没有设立这样的机构......”。

6、“.....缺少有效的沟通和交流。所以，企业若想促成企业党建工作与企业文化创新工作，建立这种专门机构是十分必要的。，影响工作实效企业员工的素质和能力是我党存在的阶级基础，而国有企业作为中国工人阶级最多的地方，竟然出现这种问题。因此，要找准国有企业基层党建工作与国家任务的结合点，大力开展基层党建创新工作，使基层组织发挥作用的途径和方式多元化丰富化，使党内基层民主的多种实现形式积极业更好的发展。目前很多国有企业并没有将企业文化和党建思想有效的结合起来，这样就造成了以下两个后果其，很多国有企业的文化建设没有和党建思想有效的结合起来......”。

7、“.....很多国有企业因为受传统思想的影响比较深，民主作风问题仍然比较突出。目前，企业党委的民主集中仍然不完善，领导独权的现象仍然比较多很多企业的职工的思想意识不够，事不关己的思想仍然比较严重，始终认为企业内部的发展是管理层决定了企业的发展速度与发展好坏。在企业党建与企业文化创新同构方面，方面，由于企业员工当中，缺少在擅长党建工作和企业创新文化的负复合型人才，大多数企业的员工中，要么对党的思想觉悟比较高，对党建工作比较拿手，要么在企业文化创新方面......”。

8、“.....使企业文化建设在党建文化旗帜的导引下，沿着健康正确先进的道路向前发展，管理不够到位企业若想促进企业党建工作与企业文化创新的工作，就必须建立专门的组织机构，从而有指定的员工做这方面的工作。然而，现有的大多数企业譬如建立全面风险管理体系开展防腐倡廉活动，研究企业社会责任体系，通过对于企业自身的分析，结合自身的企业特点，坚持改革创新，从高起点谋划做起，实行高标准高质量，使企业的战略意识迅速提升。同时......”。

9、“.....将防腐倡廉真正的发挥了作用。第，坚持思想理论体系的层次化落实。国有企业党建与企业文化创新的契合，主要表现在思想理论体系建设方面，这就要坚持实践性，还要突出先进性。表大会制度，实现了国有企业以人为本的价值理念，增强了国有企业员工参与企业管理的主动性和积极性。第，保证惩防体系的规范化。整治贪污腐败直以来都是党的首要任务，要从党建基层实施防腐倡廉，这也是企业党建工作至关重要的部分，也是国有企业文化分必要的。国有企业党建与企业文化创新论文原稿。国有企业党建与企业文化创新相契合的实施策略第，加强民主参与体系的制度化运行。党的十大报告指出......”。