1、“.....他们也应该也必须成为所产出科技成果等都统标准针对利益分配过程中可能出现的问题制定相应的补救措施在科技成果转化过程中任意方违反规定的，应根据法律法规的规定追究其民事或行政责任，做到有法可依其次在统的制度基础上以具体条文的形式，明确在现有基础上大幅度提高科研人员的利益分配比例。结语通过研究，找到了影响科技成果转移转化的几个重要因素，对这些因素进行深入剖析，找出了不同因素之间的相互关系，分析了各个因素是如何促进有如何制约科技成果转移转化的。希望通过多方面的努力，可以构建先进技术成策实行科技成果转化前转化中转化后同等的税收优惠政策降低或减免高校自办科技型企业的税收制定鼓励企业采用国内高校科技成果的激励政策及科技成果转化的税收优惠政策，加大优惠力度，拓宽优惠范围。另外，可实行税收政策优惠的多样化，既有传统的优惠政策，又有采取与税收相关的些方式......”。

2、“.....评估机制的合理与否直接关系到科技研究，对先进科技成果转移转化有着十分重要的引导作用。因此政府的科技评估制度对科技成果转移转化先进技术成果在徐州转移转化的体系构建与推进机制研究论文原稿促高校院所被动企业乏力的阶段，少有或没有专业的市场机构来运作，近年的些技术转化服务机构也存在规模小数量少功能不全面的特点，导致科技成果转化市场化产业化模式不成熟科技成果和企业落地对接机制不完善科技成果在转化过程中定位评估不合理不公正。直接的结果就是大量具有产业化前景的优良科技成果停留在孵化阶段，难以真实转化。科技金融对接机制不完善众所周知，稳定的资金是科技成果开发转化的后盾，徐州市目前在科技成果转化中依旧存在先进科技成果转化资金总量不足资金载体，建设高层次科技创新团队建设，科技创业团队建设，引进培养各类创新创业人才，为徐州市先进科技成果转移转化服务......”。

3、“.....着力打造流领军人才梯队。建立和完善高层次人才激励机制实行科技成果转化奖励制度，对成果转化完成效果显著的，可以股权收益奖励等方式授予。充分考虑科技所有人成果转化人企业实施人的利益。先进科技成果转移转化机构不健全虽然徐州市在先进科技成果转移转化机构的建设上采用多渠道多层次的举贤措施，但是没有充分发挥出徐州地方责具体技术实施落地的职业技术院校自身的规章制度等。这些对科技研究及转化都会产生很大的影响，科技研究开发必须符合法律政策的规定，得到国家和地方政府的支持，否则很难出成果，更难转化。建设符合徐州特色的先进科技成果转化体系与推进机制分析梳理影響徐州市科技成果转化的各个因素，及其特点。分析研究徐州市科技成果转化的现状，重点是明确不足之处。在此基础上提出适合我市科技成果转化的新思路，为我市企业提供科技成果转化新路径，健全科技成果转化新机制......”。

4、“.....都在大力提倡科技成果转移转化，各个层面各部门都在颁发促进扶持引导先进科技成果转移转化的法律法规，这就说明了先进科技成果转移转化对当今我国发展的重要性，在这种大背景下，找到影响先进科技成果转移转化的因素，结合徐州地方产业链的特点，发掘潜力找出问题，提出解决方案不断实践不断革新是我们的重点工作。影响科技成果转化的因素人才是科技成果轉化过程中的第要素。人才是科技成果的基石，是科技成果孕育产出实施的开发者执行者，可以说术转移体系基础架构，突出企业在技术转移中的主体地位，支持企业增强自主研发能力。年月日中央深化改革小组第十次会议审议通过深化科技体制改革实施方案，指出要推动修订促进科技成果转化法和相关政策规定。此后，国家打出组合拳推动科技成果的转化，年月，审议通过了修订的科技成果转化法并颁布实施年月，国务院印发了实施促进科技成果转化法若干规定年月......”。

5、“.....这系列的政策出台被称为我国科技成果转化的部曲，对我国的科技成转化，年月，审议通过了修订的科技成果转化法并颁布实施年月，国务院印发了实施促进科技成果转化法若干规定年月，国务院办公厅印发了促进科技成果转移转化行动方案，这系列的政策出台被称为我国科技成果转化的部曲，对我国的科技成果转化工作做出了宏观顶层设计。年月江苏省发布江苏省科技成果转化专项资金管理办法，明确了苏北科技专项资金国际科技合作资金软科学研究资金科技型创业企业孵育计划资金和农业科技基金的相关管理办法。年月，徐州市公布加快推进技术转移体系建影响科技成果转化的因素人才是科技成果轉化过程中的第要素。人才是科技成果的基石，是科技成果孕育产出实施的开发者执行者，可以说留住了人才就收获了科技成果。然而研发出先进的科技成果只是第步，落地是当今评判科技成果效率的重要指标。因此......”。

6、“.....又能把成果转化为产品并推向市场的高素质科技和经济复合型人才。这也印证了理论研究和实施操作要环环紧扣，随着社会对科技工作者的各方面素质和要求的逐步提高，层次高观念新能力强的所的成果源源不断流入企业，企业和科研院所双丰收。具体提出以下建议，用以建立健全科技成果转移转化体系和推进机制。人才培养人才激励人才评价高层次人才引进和培育机制促进实施创新创业人才推进计划，依托科技创新创业人才基地建设工程高校科技园区重点企业研发部门等为载体，建设高层次科技创新团队建设，科技创业团队建设，引进培养各类创新创业人才，为徐州市先进科技成果转移转化服务。大力实施领军人才梯队建设，着力打造流领军人才梯队。建立和完善高层次人才激励机制实先进技术成果在徐州转移转化的体系构建与推进机制研究论文原稿果转化工作做出了宏观顶层设计。年月江苏省发布江苏省科技成果转化专项资金管理办法......”。

7、“.....年月，徐州市公布加快推进技术转移体系建设促进科技成果转化的实施意见，突出企业主体地位，支持其增强自主研发能力。实施意见还加大技术转移和科技成果转化财政支持力度。先进技术成果在徐州转移转化的体系构建与推进机制研究论文原稿。，要聚焦技术转移体系的薄弱环节和转移转化中的关键症结，提出有针对性可操作的政策措施，着力打通基础理论研究实验室研究中试放大及功能验证工业化生产个环节，坚持围绕产业链部署创新链，打通技术转移全链条，加快建设符合科技创新规律和市场经济规律的技术转移体系，促进科技成果转化。从此处可以看出徐州市在先进科技成果转化转移中制定了健康的政策法律等制度，对先进科技成果转移转化的个关键环节实施了通血脉保顺畅，促发展的正确决策。资金利益保障实施意见明确......”。

8、“.....导致科技成果转化市场化产业化模式不成熟科技成果和企业落地对接机制不完善科技成果在转化过程中定位评估不合理不公正。直接的结果就是大量具有产业化前景的优良科技成果停留在孵化阶段，难以真实转化。科技金融对接机制不完善众所周知，稳定的资金是科技成果开发转化的后盾，徐州市目前在科技成果转化中依旧存在先进科技成果转化资金总量不足资金投入配置结构不合理科技金融服务能力差等问题，难以对先进的科技成果转化进行支撑和引导。建设符合徐州特色设促进科技成果转化的实施意见，突出企业主体地位，支持其增强自主研发能力。实施意见还加大技术转移和科技成果转化财政支持力度。先进技术成果在徐州转移转化的体系构建与推进机制研究论文原稿。徐州市科技成果转化现状分析徐州市科技成果转化是市委市政府的重点工作，是科技变为效益的最后公里。以年月在全市科技创新大会上......”。

9、“.....分析徐州市先进科技成果转移转化的现状。实施意见提出全面综合人才才能适应科技研发转化的节奏。法律等制度政策法律等制度因素包括国家地方政府的政策法律法规，高校各科研院所以及负责具体技术实施落地的职业技术院校自身的规章制度等。这些对科技研究及转化都会产生很大的影响，科技研究开发必须符合法律政策的规定，得到国家和地方政府的支持，否则很难出成果，更难转化。年月日中央深化改革小组第十次会议审议通过深化科技体制改革实施方案，指出要推动修订促进科技成果转化法和相关政策规定。此后，国家打出组合拳推动科技成果科技成果转化奖励制度，对成果转化完成效果显著的，可以股权收益奖励等方式授予。充分考虑科技所有人成果转化人企业实施人的利益。从国家中央到江苏省再到徐州市，都在大力提倡科技成果转移转化......”。