1、“.....或者安排经验不足的人员从事本相关工作，这使得在进行设备运行管理和维护时，工作人员无法及时找出故障发生原因探析水力发电厂电气设备安全运行与维护论文原稿手续较为复杂，使得发电厂设备安全运行管理和维护显得尤为重要，也只有定期开展安全管理和维护工作，才能更好的保证设备运行的稳定性和安全性，提高工作效率，创造更多的经济效益。专控制效率，最终增大设备维护难度，为企业带来较大的经济损失......”。

2、“.....旦设备出现问题，将会直接，忽视了电气设备安全运行和维护质量，增大了电气设备故障发生率，影响了实际运行效果。而产生这种现象的主要原因为管理人员缺少相关安全意识，对设备安全运行和维护的重视度较低，只针对上述问题，管理人员应该制定明确的安全管理制度，对员工的工作行为进行约束，并在培训过程中，将理论和实践结合起来......”。

3、“.....加强员工的责任感和使命感，从使得综合素质能力存在定的差异，再加上安全意识的薄弱，使得其在工作中经常存在散漫团队意识差等问题，导致安全管理的落实力度不明显，增加了安全事故发生概率。是培训模式较为单。在工作中，很难将其与实际联系起来，造成安全事故频发。探析水力发电厂电气设备安全运行与维护论文原稿。摘要从水力发电厂电气设备的安全运行和维护现状来看，由于重视力度的不足维......”。

4、“.....使得综合素质能力存在定的差异，再加上安全意识的薄弱，使得其在工作中经常存在散漫团队意识差等问题，导致安全管理的落实力度不明电气设备安全运行与维护论文原稿。针对上述问题，管理人员应该制定明确的安全管理制度，对员工的工作行为进行约束，并在培训过程中，将理论和实践结合起来，让员工明确安全管理的探析水力发电厂电气设备安全运行与维护论文原稿班组人员进行培训时......”。

5、“.....员工只是机械性的记忆安全管理内容，并未对其产生深刻的认知，使得员工在后续工作中，很难将其与实际联系起来，造成安全事故频厂电气设备运行的稳定性和可靠性。完善水利发电厂班组安全管理水平目前班组安全管理存在的问题主要体现在两方面是素质水平的参差不齐。由于安全班组人员在教育水平上存在高低不等现象运行效果。而产生这种现象的主要原因为管理人员缺少相关安全意识......”。

6、“.....对于些细小故障很少予以理会，护水平不高，管理人才缺失等因素的影响，使得发电厂电气设备在运行中存在着较多不稳定因素，带来了较多的安全隐患，为此需要对这些问题进行有效分析，制定合理的解决措施，增强水利发，增加了安全事故发生概率。是培训模式较为单。在对班组人员进行培训时，大多是通过照本宣科的方式开展的，员工只是机械性的记忆安全管理内容......”。

7、“.....使得员工在后重要性，加强员工的责任感和使命感，从而更好的落实安全管理工作，降低故障发生概率。完善水利发电厂班组安全管理水平目前班组安全管理存在的问题主要体现在两方面是素质水平的参差不不用说进行定期检查了，这种消极怠工的工作态度使得设备维护存在定的被动性，降低了设备运行中问题的预防和控制效率，最终增大设备维护难度，为企业带来较大的经济损失......”。

8、“.....大多只注重电能供应的效率，忽视了电气设备安全运行和维护质量，增大了电气设备故障发生率，影响了实济损失。另外，由于发电厂内设备较为多样，品种型号较多，结构构造较为复杂，且故障发生后的置换或者报废手续较为复杂，使得发电厂设备安全运行管理和维护显得尤为重要，也只有定期开，延长了故障维修时间......”。

9、“.....这样不仅无法及时进行故障的排除，相反还提高了设备运行的危险性，增加了事故发生几率，破坏了电能供应效果。水力发电厂电管理和维护人才的缺失较为严重电气设备的技术含量较高，管理起来也较为复杂，所以企业对管理人员的技术能力要求也较高。不过目前在水力发电厂内，由于重视度较低，资金等方面因素的限影响供电，为各行业带来较大的经济损失，严重时还会造成重大事故，引起严重的经济损失。另外......”。