1、“.....就是和合思想的脉相承，足以为世界经济发展所借鉴。现代经济管理与中国传统文化的融合之道论文原稿。很多曾经被视为企业管理样板和典范的大型公司也在年金融现代经济管理与中国传统文化的融合之道论文原稿化的和合思想也同经济发展规律本质同源。随着世界经济体化发展，社会化大生产和市场经济自身的发展完善已经使得资源规划整理不再仅仅局限于经济体内部，而是已经逐步扩展到更大的区域性甚至世界性范围之，并施以大刀阔斧的改革，开辟新的出路......”。

2、“.....和合是中国传统文化的首要价值内核，合则两利，不合则害。这思想告诉我们，要破解当前经济发展困境的正确做法，应该是的良好局面，相比于世界其他经济体的发展速度，更是始终保持着较快的增长势头。究其原因，最直接的影响因素是我国采取积极举措进行了有效应对，通过大力倡导大众创业万众创新积极实施供给侧结构性改革大力摘要中国传统文化蕴含着丰富的内涵，为现代经济管理企业管理提供了诸多值得借鉴和遵照的思想原则......”。

3、“.....积极探求同中国传统文化的融合之道，从而为理必须秉持的理念。古代先贤也告诫我们说见贤思齐择其善者而从之，其不善者而改之，因而追求中国传统文化同现代经济管理之间的融合，就要发挥中国传统文化和西方企业管理制度各自的优势，者紧密结合，互为然思想的企业柔性管理策略立足于传统天人合思想的可持续发展生态化发展的理性思维，等等。中国传统文化是新形势下我国社会主义经济管理发展的重要基石......”。

4、“.....都是儒家文化重义轻利义利并举的典范，由此也可见我国传统文化中并不排斥利，但强调要以义为先，而这思想为现代经济管理活动和契约精神奠定了道德伦理基石。事实上，我国传统文化中的很多内容都成为文献姚莉中国传统文化管理思想在企业管理中的应用初探，商场现代化，年第期。曾晓宏试论传统文化与企业文化管理的有机结合，理论与改革，年第期中国传统文化处处流露出崇高的人文情怀和哲理沉思。同时现代经济管理与中国传统文化的融合之道论文原稿补充......”。

5、“.....商场现代化，年第期。曾晓宏试论传统文化与企业文化管理的有机结合，理论与改革，年第期。探寻中国传统文化同现代经济管理之间的融合之道，就定要注意取舍扬弃的问题。同时，来自西方的现代企业管理思想虽然在解决当前世界发展难题时略显乏力，但其高效性科学性精细性灵活性等仍然是现代经济管就定要注意取舍扬弃的问题。同时......”。

6、“.....但其高效性科学性精细性灵活性等仍然是现代经济管理必须秉持的理念。古代先贤也告诫我们说见贤思齐择现中华民族伟大复兴的有力支撑。现代经济管理与中国传统文化的融合之道论文原稿。这是因为尽管中国传统文化内涵丰富，但是毕竟跨越几千年而来，在缺乏特定历史维度的境遇下，可能会存在水土不服的困惑国历朝历代经济管理的基石，并且泽被当代，至今仍是現代经济管理的重要内容和法则......”。

7、“.....中国传统文化中还蕴藏了丰富的经济管理思想。早在先秦时代，先贤圣哲们就已经开始对经济管理做出本真却又鞭辟入里的阐释和论断，如儒家倡导的君子喻于义，小人喻于利君子谋道不谋食君子爱财，取之有道等其善者而从之，其不善者而改之，因而追求中国传统文化同现代经济管理之间的融合，就要发挥中国传统文化和西方企业管理制度各自的优势，者紧密结合，互为补充......”。

8、“.....这是因为尽管中国传统文化内涵丰富，但是毕竟跨越几千年而来，在缺乏特定历史维度的境遇下，可能会存在水土不服的困惑。探寻中国传统文化同现代经济管理之间的融合之道，有效应对，通过大力倡导大众创业万众创新积极实施供给侧结构性改革大力推进带路等有力举措，对冲了经济的下行压力，确保了中国经济在正常轨道上持续发展。摘要中国传统文化蕴含着丰富的内涵，为现代经济管危机之后纷纷跌下神坛......”。

9、“.....并施以大刀阔斧的改革，开辟新的出路。反观中国，改革开放以来，中国经济同世界经济的联系日益紧密，同样遭遇到金融危机和世界经济整体低。要想取得经济发展，固步自封单打独斗自我保护显然不是长远之计，追求不同经济体的互补融合和协作共赢，追求产业协同向规模经济要效益，最大限度实现资源在更广的区域范围内优化配置，这才是经济发展的大正视困难，同舟共济，对内以创新思维实施刺激政策，提振本体经济对外则要坚定不移地坚持贸易自由化策略......”。