1、“.....如环境保护科，也可以和安全等职能合并，成立技安环保科等。加强环境保护管理的专业人才队伍建设，以提高管理人员的专业素质。可以招聘环境保护专业人员，或聘请环境保护管理专家对环境保护管理人员的专业知识和管理方法进行培训，提升专业素养。让专业人员处理专业问题，正确面对现阶段环境污染问题的日益复杂化和社会对于环境保护不断重视的大环境，迎接企业环境保护工作更大的挑年，在国家的积极倡导和大力整治下，环境保护意识已经越来越深入人心，包括各类企业。但在改革开放之初，在经济快速发展的早些年，环境保护被忽略，雾霾沙尘暴荒漠化地下水污染江河变黑变臭，湖泊绿藻泛滥，土地重金属污染等环境问题层出不穷。随着经济发展到定阶段，以及人们对美好生活的进步追求，环境恶化带来的问题越来越被重视。这几年，有目共睹的是，蓝天越来越多了，黑臭河水也渐渐变成景观带了。特别加强企业环境保护管理论文原稿......”。

2、“.....可以采取走出去引进来等多种方式，不断提升专业能力。不断完善管理制度形成科学方法。企业环境保护管理工作是项关乎生态环境健康企业自主创新科技进步社会和谐的重要内容，其与企业的经济效益目标是相互统而不是相互对立的，良好的企业环境保护管理有助于企业节能减排降低资源消耗与成本投入优化生产经营工艺与技术，提升产品质量，提升产品竞争力，最终促进企大宣传面。通过各种形式的培训宣传，使得企业环境保护理念深入人心，继而形成科学的环境保护观念，最终将每项环境保护行为和管理活动落到实处。加强企业环境保护管理论文原稿。全体职工都有责任和义务，在本职岗位做好环境保护工作，遵守相关规章制度，对污染环境的行为进行监督检举和揭发。提高环境保护专业能力，提升队伍环境保护素质提高企业环境保护专业能力......”。

3、“.....增强企业员工环境保护意识。要坚持系统性长效性原则。通过各类手段，切实提高企业环境保护工作人员的整体素质。具体可以参考发布宣传文稿与绘本，强化企业内部的环境保护教育与宣传。将各种宣传文件下发至企业的每位员工，保证其了解环境保护的重要性与企业有关规章制度。同时，在活动开展过程中，企业领导及环境保护管理人员应以身作则，起到良好的榜样环境保护管理方法滞后首先，缺乏清晰而长远的环境保护管理目标规划。部分企业未在企业内部形成共识，达成致的有效的环境保护管理工作目标。目标应考虑法律法规和其他要求，结合自身的经营生产环境因素，结合企业财务运营要求以及考虑相应的技术方案，以及相关方的观点，制定长期且恰当的目标，并形成具体的方案。些企业仅为了应对检查和对外宣传需要而设臵了些短期的忽视长期可持续性的规划，或忽视企业自身实排放设定为正式的管理制度......”。

4、“.....而未能在经营活动中细致识别检查控制。同时，有些企业未形成严格的指标分配机制，造成不同环节中的污染物超标或排放混乱等。管理制度不够健全，还体现在对环境保护管理缺乏完善的考核监督制度与奖惩制度，有很多企业内部环境保护管理更多的是为了应对政府规范与检查，检查组来了，找人应对，检查组走了，又恢复从前。很多企业未能系统地构事环境保护管理人员大多是由从事其他相关工作的人转岗而来，或同时兼任，并未受到系统而科学的环境保护专业知识教育与培训，已有的环境保护知识体系也难以满足现代化的生产经营需求，最终导致企业环境保护管理工作不到位效果不佳。企业缺乏必要的环境保护专业人员招聘渠道与环境保护管理专业知识培训，使得新兴专业人才缺乏进入企业的有效渠道，环境保护管理人员的已有知识体系与管理技能亦无法得到更新。针对别检查控制。同时，有些企业未形成严格的指标分配机制......”。

5、“.....管理制度不够健全，还体现在对环境保护管理缺乏完善的考核监督制度与奖惩制度，有很多企业内部环境保护管理更多的是为了应对政府规范与检查，检查组来了，找人应对，检查组走了，又恢复从前。很多企业未能系统地构建环境保护管理组织目标指标，形成有效文件，建立必要的检测考核与监督制度，同时也未能设立相应境保护管理形同虚设。其次，企业环境保护方法与技术滞后。些企业仅关注生产经营活动的末端，实施末端治理，有问题才处理，采用的是堵问题的方法，而不是提前预防和有效控制，缺乏必要的技术保障，缺乏相应设备器械。环境保护管理制度不够健全企业环境保护管理制度是企业实施环境保护行为纲要文件和管理依据，可以提供企业环境保护管理目标要求规范，用于指导企业经营中环境保护工作。些环境保护做得优秀的企业加强企业环境保护管理论文原稿环境保护管理组织目标指标，形成有效文件......”。

6、“.....同时也未能设立相应的奖励和惩罚制度。环境保护资金投入不足不可否认，实体经济在当前遇到很大的困难，普遍利润不足，各方面成本压缩，环境保护资金投入不足。有很大部分企业将经济业绩指标作为企业经营的唯衡量指标，对于环境保护这种难以短期见效的管理成本能省则省。甚至还有些无良企业为了节省费用违法犯罪，偷排偷倒，污染环境。供企业环境保护管理目标要求规范，用于指导企业经营中环境保护工作。些环境保护做得优秀的企业，如那些通过环境管理体系认证的企业，般都有了整套系统的环境保护管理制度规范，并在相关活动中得以有效落实。但这样的企业还属于少数，大部分企业对环境保护管理缺乏统而明确的要求，对于企业哪些方面涉及环境保护要求，具体的污染物性质指标排放量，如何控制，如何处理，缺乏有效管理。很多企业并未将污染，充分调动企业员工参与的积极性，保证宣传效果。可与当地政府环保公益机构等合作......”。

7、“.....经济效益较好规模较大的企业可充分利用外部媒介，如报纸电视网络等，扩大宣传面。通过各种形式的培训宣传，使得企业环境保护理念深入人心，继而形成科学的环境保护观念，最终将每项环境保护行为和管理活动落到实处。环境保护管理方法滞后首先，缺乏清晰而长远的环境保护管理目标规划。部分企业未在企上问题，如何改善呢从企业管理角度，可以采取以下措施高层重视和承诺任何项重要工作，想在企业开展好，高层重视非常关键。高层重视主要体现在几点高层承诺，要向全体员工书面公开承诺，设定企业环境保护目标要求。统领导建立环境保护小组，高层亲自参与。积极参与宣传和培训。提供必要的环境保护资源和资金。环境保护管理制度不够健全企业环境保护管理制度是企业实施环境保护行为纲要文件和管理依据，可以提的奖励和惩罚制度。环境保护资金投入不足不可否认，实体经济在当前遇到很大的困难，普遍利润不足，各方面成本压缩......”。

8、“.....有很大部分企业将经济业绩指标作为企业经营的唯衡量指标，对于环境保护这种难以短期见效的管理成本能省则省。甚至还有些无良企业为了节省费用违法犯罪，偷排偷倒，污染环境。加强企业环境保护管理论文原稿。环境保护管理队伍的专业素质不高，主要表现在两个层面企业如那些通过环境管理体系认证的企业，般都有了整套系统的环境保护管理制度规范，并在相关活动中得以有效落实。但这样的企业还属于少数，大部分企业对环境保护管理缺乏统而明确的要求，对于企业哪些方面涉及环境保护要求，具体的污染物性质指标排放量，如何控制，如何处理，缺乏有效管理。很多企业并未将污染物排放设定为正式的管理制度，或仅将部分污染物的排放标准予以拷贝设定，而未能在经营活动中细致内部形成共识，达成致的有效的环境保护管理工作目标。目标应考虑法律法规和其他要求，结合自身的经营生产环境因素......”。

9、“.....以及相关方的观点，制定长期且恰当的目标，并形成具体的方案。些企业仅为了应对检查和对外宣传需要而设臵了些短期的忽视长期可持续性的规划，或忽视企业自身实际及存在的困难，目标不具备原则，不具备可操作性或操作性不强，使得企业环加强企业环境保护管理论文原稿育与宣传。将各种宣传文件下发至企业的每位员工，保证其了解环境保护的重要性与企业有关规章制度。同时，在活动开展过程中，企业领导及环境保护管理人员应以身作则，起到良好的榜样和带头作用。环境保护宣传活动形式可灵活多样，例如，与各种企业文娱活动相结合，广泛运用企业内部网站宣传栏文化墙广播企业报刊杂志等媒介进行广泛宣传可开展座谈会知识讲座知识问答知识竞赛文艺表演合理化建议等环境保护专项活和更高的要求。可以采取走出去引进来等多种方式，不断提升专业能力。不断完善管理制度形成科学方法......”。