1、“.....可以将其矛盾转化为动力，提升员工向心力。网络化管理现代社会以科技发展为主，各行各业都使用信息技术开展工作，经济管理过程中，自然少不了科技的运用，并在未来发经济管理现代化发展趋势的思考论文原稿管理手段，增强企业核心竞争力。经济管理现代化发展趋势的思考论文原稿。现代经济管理特点和谐化管理为了使企业发展效益最大化，领导需要制定长远的目标，随着市场经济的快速发展，同行业之间竞争激烈，经济发展效益，就要落实现代化经济管理手段......”。

2、“.....经济管理现代化发展趋势的思考论文原稿。柔性化管理以往管理中，利用严格的规章制度，对企业工作人员进行钢性管理，虽然对员工行为有所业领导需要很强的社会责任心和长远的发展目标，才能在激烈的市场竞争中站稳脚跟。企业在社会发展理念下不断创新，将和谐作为经济发展的标杆，经济管理中，通过和谐理念发挥其价值，促进企业长久发展。另外，网络化管理现代社会以科技发展为主，各行各业都使用信息技术开展工作，经济管理过程中，自然少不了科技的运用......”。

3、“.....网络将会是经济管理的重要发展趋势。网络可以打破时间和空间，人们随时随中融入员工有价值的意见，令员工感到企业对其重视，增加归属感。另外，通过员工意见的征集，管理人员可以从侧面了解员工对企业制度的态度，如对不合理制度的不满和对合理制度的支持等，管理人员针对员工建议张启泉关于经济管理现代化及其发展新趋势的几点思考新经济，。经济管理现代化发展趋势人性化管理经济管理过程中，企业要重视人的发展，将人才作为发展目标。随着时代和经济的发展......”。

4、“.....最文化和经济管理结合，企业领导要加强企业文化的建设，向员工灌输争取的价值观和人生观，利用基层党建组织，在企业内部形成良好思想观念，借此提升市场竞争力。结论综上所述，传统企业经济管理模式已经不能适体的买方市场。所以企业领导要充分认识到，经济管理的发展趋势要以消费者需求为根本，才能获得更多经济收益。经济管理和企业文化结合企业文化体现生产目标信念和价值观，是管理过程的中心......”。

5、“.....这种方法的运用，充分体现企业经济管理过程中以人文本的发展理念，并通过此，提升企业经济效益，促進其更好的发展。经济管理现代化发展趋势的思考论文原稿业领导要认识到，将来企业之间的竞争就是人才的竞争，进而主动进行人性化管理，让员工在自身岗位中，充分发挥潜力。例如，企业制定经济管理策略时，面向全体员工征集意见，结合员工对该工作看法和建议，管理并通过此，提升企业经济效益，促進其更好的发展......”。

6、“.....在计划经济管理体系中，往往将生产者和技术放在首要位置，忽视和消费者的影响，殊不知，消费者才是重要的是人才，因此，企业应制定良好的人才管理策略，提升工作人员工作积极性和创新性，保证其在轻松的环境中，发挥自己热能，为企业服务。企业发展中，应将每个工作流程都和人才结合，运用以人为本的思维，现代社会的发展，领导人员有意识转变管理模式，积极实践，站在时代发展角度，将现代化经济管理和其发展趋势，作为企业快速发展的基础......”。

7、“.....开展各项工作的基础和标杆。企业经济管理过程中，文化的发展已经成为企业改革的必然趋势。近期我国正式进入文化管理时期，经济管理过程中，只有积极融合企业文化，才能更快促进经济发展。因此为了将企业响企业经济的最重要因素。随着市场经济的改革，传统的管理模式已经被摒弃，现在将经济管理的方向全面面向消费者，将其需求作为企业将来发展方向。并随着消费者需求多元化的发展......”。

8、“.....如对不合理制度的不满和对合理制度的支持等，管理人员针对员工建议，有针对性的进行改进，为员工构建舒适的工作环境。这种方法的运用，充分体现企业经济管理过程中以人文本的发展理念自己热能，为企业服务。企业发展中，应将每个工作流程都和人才结合，运用以人为本的思维，企业领导要认识到，将来企业之间的竞争就是人才的竞争，进而主动进行人性化管理，让员工在自身岗位中，充分发挥潜力过程中，网络将会是经济管理的重要发展趋势......”。

9、“.....人们随时随地利用互联网进行沟通工作和学习。经济管理中使用网络，可以提升工作效率。经济管理现代化发展趋势人性化管理经济管理过程中业领导需要很强的社会责任心和长远的发展目标，才能在激烈的市场竞争中站稳脚跟。企业在社会发展理念下不断创新，将和谐作为经济发展的标杆，经济管理中，通过和谐理念发挥其价值，促进企业长久发展。另外，束，但是这种硬性管理，阻碍着员工工作积极性。关键词经济管理现代化发展趋势引言现在我国市场发展形势有了很大的变化......”。