1、“.....保障城镇职工的医保权力，本文采用调查分析法，从规模结构支付保障等方面对目前青州市的医保基金结余情况进行分析与研到显著提升，通过对医保基金总额的科学管控，使医保基金结余问题在定程度上得到有效的缓解。创新完善基本医疗个人账户管理手段加强政策宣传，提高基本医疗个人账户的使用效率和使用质量。医保机构要协调好和定点医疗机构的联系分配，对于经过批准的城镇职工医保基金来说，应适当的预留出部分資金作为医疗保障金，并且分配到各个定点医疗机构当中其次，加强对职工就医行为的管理力度，尤其是医疗服务质量医疗保险等方面，严谨出现重复诊疗超量用药等情医疗机构的管理力度对于物价耗材等工作，应加强地稽力度，审计稽核部门应与居民医保稽查有机结合起来，在稽查范围上应涉及到耗材物价执行等方面，避免私自擅自扩大收费范围，增加收费标准，虚报耗材数量等等。对于小型医疗机构究。城镇职工医保基金结余水平合理化研究论文原稿。相关建议加大基金征收力度应加大对社会保险费征缴工作的重视程度，将其划入到重点工作内容当中，并且面向全体成员制定出科学合理的征缴任务分解表......”。

2、“.....城市人口数量增加，城镇职工参保数量也逐年上升。根据调查得知青州市年参保人数万人，其中在职人员万人，退休和退职人员有万人，退休人员占比为。由于该市属于老工业城市，原国有集体企业退休人员众多，因此退休人员参保，导致医院人均费用有较大改变，统筹基金支付也增长明显。导致当年结余为亿元。同时，年度部分医院参保人员住院率增高明显，也是导致统筹基金增长的另个重要原因，因此，年当年结余为亿元，两个医疗年度基金支付情况趋于稳定，参保数量也逐年上升。根据调查得知青州市年参保人数万人，其中在职人员万人，退休和退职人员有万人，退休人员占比为。由于该市属于老工业城市，原国有集体企业退休人员众多，因此退休人员参保比重较大，产生了较大的医保收支结资金。参考文献韩伟城镇职工基本医疗保险基金结余合理化水平研究安徽财经大学，徐春荣城镇职工基本医疗保险基金结余的合理化控制经营者，。为了促使城镇医保基金处于合理朔评，有力控制医保基金支出风险，保障城镇职工的医等多种方式，使城镇职工的医疗基金得到科学有效的管理，这样做不但能够有效避免医疗过度费用快速提高等问题，而且还能够通过促进医保基金的提高......”。

3、“.....通过对医保基金总额的科学管控，使医保基，使医疗机构变得更加规范合理加强医保基金总额控制管理将城镇职工医疗基金结余控制在合理范围内，应积极加强对医保基金总额的控制与管理，具体措施为首先，确保科学合理的分配，对于经过批准的城镇职工医保基金来说，应适当的。另外，充分发挥征缴科的带头作用，协调各项基金征收工作，坚持走出去沉下去找问题探路子的原则，并且通过进步的动员与宣传，使更多的人与单位参与到医保事业当中。加强对医疗机构的管理力度对于物价耗材等工作，应加强地稽力没有经历过生活的挫折，革，医院重新核定价格保权力，本文采用调查分析法，从规模结构支付保障等方面对目前青州市的医保基金结余情况进行分析与研究。城镇职工医保基金结余水平合理化研究论文原稿。现阶段，随着我国城市化进程的不断推进，城市人口数量增加，城镇职工城镇职工医保基金结余水平合理化研究论文原稿金结余问题在定程度上得到有效的缓解。创新完善基本医疗个人账户管理手段加强政策宣传，提高基本医疗个人账户的使用效率和使用质量。医保机构要协调好和定点医疗机构的联系......”。

4、“.....并且分配到各个定点医疗机构当中其次，加强对职工就医行为的管理力度，尤其是医疗服务质量医疗保险等方面，严谨出现重复诊疗超量用药等情况最后，保障基金收支的均衡管理，借助清算结算预算度，审计稽核部门应与居民医保稽查有机结合起来，在稽查范围上应涉及到耗材物价执行等方面，避免私自擅自扩大收费范围，增加收费标准，虚报耗材数量等等。对于小型医疗机构来说，应针对药品使用设备英语物价执行等方面重要稽查相关建议加大基金征收力度应加大对社会保险费征缴工作的重视程度，将其划入到重点工作内容当中，并且面向全体成员制定出科学合理的征缴任务分解表，针对重点单位的缴费工作进行监测，以此来提高社会保险费用的征收力度与效率。出两个结论，是目前大部分城镇职工医保基金出现当年收不抵支的现象是个人账户基金使用率不足。因此医保基金财务管理工作中收支结余情况具有十分重要的现实意义。对此，本文将针对上述现象进行分析，提出可行性的解决措施，促况最后，保障基金收支的均衡管理，借助清算结算预算等多种方式，使城镇职工的医疗基金得到科学有效的管理，这样做不但能够有效避免医疗过度费用快速提高等问题......”。

5、“.....使医保基金的抗风险能力得来说，应针对药品使用设备英语物价执行等方面重要稽查，使医疗机构变得更加规范合理加强医保基金总额控制管理将城镇职工医疗基金结余控制在合理范围内，应积极加强对医保基金总额的控制与管理，具体措施为首先，确保科学合理的作进行监测，以此来提高社会保险费用的征收力度与效率。另外，充分发挥征缴科的带头作用，协调各项基金征收工作，坚持走出去沉下去找问题探路子的原则，并且通过进步的动员与宣传，使更多的人与单位参与到医保事业当中。加强对城镇职工医保基金结余水平合理化研究论文原稿进城镇职工医保基金结余的科学合理。研究结论通过上述研究能够得出两个结论，是目前大部分城镇职工医保基金出现当年收不抵支的现象是个人账户基金使用率不足。因此医保基金财务管理工作中收支结余情况具有十分重要的现实意义，是广大参保职工在就医买药的同时能充分使用个人账户资金。参考文献韩伟城镇职工基本医疗保险基金结余合理化水平研究安徽财经大学，徐春荣城镇职工基本医疗保险基金结余的合理化控制经营者，。研究结论通过上述研究能够得比重较大，产生了较大的医保收支结余问题。为了促使城镇医保基金处于合理朔评......”。

6、“.....大的学生正处在考研大学学报，杨雪岭，崔梓天，赵静波，赵久波大学生心理韧性心理症状与自杀风险的关系中国健康心理学杂志，大学毕业生心理弹性及其与就业压力关系的研究中国大学生就业，。大学生心理韧性应对方式的各维度方差分析结果大学生心理韧性应对方式各维度在年级性别以及两因素间的交互作用分析，结果如表所示表中的结果显示，心理韧性在年级和性别上均不存在差异性应对方式的维度中，问题解决在性别上的差异检验结果说明问题解决在性别上存在显著的差异，男生的问题解决的平均分显著高于女研究中的不足由于条件的限制和自身专业水平的不足，研究中存在着以下几点不足。首先，本研究采用的是问卷调查法，被试随机选取了大学的学生，被试的代表性有限。其次，被试的男女人数比例和各年级的人数比例不均衡，在进行数据处理时会出现偏差，使得得到的结果不够准确。最后，被试在进行测试时没有在同时间统进行，这也可能影响被试的真实水平的发挥。结论大学生的心理韧性性别年级上均不存在差异性......”。

7、“.....讨论大学生心理韧性在性别年级上的差异分析通过对测试的数据进行多因素的方差分析，结果显示大学生的心理韧性在性别和年级上均不存在差异，但是在平均分的比较上，男生的心理韧性要高于女生，这与已有的认为女生的心理韧性高于男生的心理韧性的研究结果不同。这种结果的产生，可能是由于被试的选取不具有代表性，被试较少，被试在进行测试时没有如实的作答，或者有意的隐瞒自己的真实想法，而且被试的男女比例不均衡，男生的人数少于女件时，由于社会经验不足，缺少生活阅历，有时会采取消极的不成熟的应对方式。大学生的问题解决平均数低于其他年级，而求助的平均数高于其他年级，从中可以看出，大学生在即将迈向社会的时期，心理承受能力还有待锻炼，社会阅历不足，在面对压力事件时采取问题解决时不像大大大时那么自信了。大学生这时在找工作中会遇到困难，需要别人的帮助和指引，所以更多的大学生会更多的采取求助的应对方式。从调查结果看，大学生在校期间加强大学生的社会实践，锻炼大学生的意志品质，让大学生更好地适应满希望与幻想，大的学生正处在考研成绩公布和找工作的期间，此时的大学生在情绪上可能会有波动......”。

8、“.....找工作中遇到的问题与困难，对工作和社会缺少充分的认识，对待自己的未来产生迷茫的感觉，这样使得大学生的心理韧性偏低。大学生应对方式在性别年级上的差异分析通过研究分析，从平均数可以看出，问题解决求助的平均数都大于，说明大学生的应对方式主要以问题解决求助的积极的应对方式，较少的使用自责幻想退避合理化的消极的应对方式。虽然经过对数据的处理结果显示，大学生的心理防御机制源于弗洛伊德的精神分析心理学，认为应对是种无意识的内部心理过程，用以防止为社会规范所限制的不能接受或不能直接表达的本能冲金支出风险，保障城镇职工的医保权力，本文采用调查分析法，从规模结构支付保障等方面对目前青州市的医保基金结余情况进行分析与研到显著提升，通过对医保基金总额的科学管控，使医保基金结余问题在定程度上得到有效的缓解。创新完善基本医疗个人账户管理手段加强政策宣传，提高基本医疗个人账户的使用效率和使用质量。医保机构要协调好和定点医疗机构的联系分配，对于经过批准的城镇职工医保基金来说，应适当的预留出部分資金作为医疗保障金，并且分配到各个定点医疗机构当中其次，加强对职工就医行为的管理力度......”。

9、“.....严谨出现重复诊疗超量用药等情医疗机构的管理力度对于物价耗材等工作，应加强地稽力度，审计稽核部门应与居民医保稽查有机结合起来，在稽查范围上应涉及到耗材物价执行等方面，避免私自擅自扩大收费范围，增加收费标准，虚报耗材数量等等。对于小型医疗机构究。城镇职工医保基金结余水平合理化研究论文原稿。相关建议加大基金征收力度应加大对社会保险费征缴工作的重视程度，将其划入到重点工作内容当中，并且面向全体成员制定出科学合理的征缴任务分解表，针对重点单位的缴费工城镇职工医保基金结余水平合理化研究论文原稿推进，城市人口数量增加，城镇职工参保数量也逐年上升。根据调查得知青州市年参保人数万人，其中在职人员万人，退休和退职人员有万人，退休人员占比为。由于该市属于老工业城市，原国有集体企业退休人员众多，因此退休人员参保，导致医院人均费用有较大改变，统筹基金支付也增长明显。导致当年结余为亿元。同时，年度部分医院参保人员住院率增高明显，也是导致统筹基金增长的另个重要原因，因此，年当年结余为亿元，两个医疗年度基金支付情况趋于稳定，参保数量也逐年上升。根据调查得知青州市年参保人数万人，其中在职人员万人......”。