1、“.....辩证统，迈稳步子国有企业年轻干部队伍建设是项系统工程基础工程战略工程。要坚持系统思维和全局观念，妥善处理好个辩证关系，在干部工作全局中谋划和推进年轻干部队伍建设。是既党课讲稿对新时代国企年轻干部队伍建设的思考提高治理能力作为新时代干部队伍建设的重大任务，通过加强思想淬炼政治历练实践锻炼专业训练，推动广大干部严格按照制度履行职责行使权力开展工作。党课讲稿对新时代国企年轻干部队伍建设的思考。是强化专业总开关问题......”。

2、“.....真正成为习近平新时代中国特色社会主义思想的坚定信仰者和踏实践行者。是闯字作镜看锐气。企业的本质是创新。国有企业要加强对年轻干部开拓创新能力的考察考核，激励年轻干满活力的高素质专业化年轻干部队伍。国有企业是中国特色社会主义的重要物质基础和政治基础，是党执政兴国的重要支柱和依靠力量。国有企业要把年轻干部放到企业经营管理线经风雨见世面壮筋骨长才干。是强化思想淬以什么样的干部标准选人采取什么样的干部路线用人，始终是干部队伍建设最根本最关键的问题......”。

3、“.....习近平总书记指出，实现中华民族伟大复兴，坚持察政治把关摆在首位，坚持德才兼备以德为先，深入考察政治忠诚政治定力政治担当政治能力政治自律等情况，大力选拔政治上过得硬靠得住的优秀年轻干部。下面开始讲课，今天讲课的内容是对新时代国企年轻干部队伍建年轻干部队伍。国有企业是中国特色社会主义的重要物质基础和政治基础，是党执政兴国的重要支柱和依靠力量。下面开始讲课，今天讲课的内容是对新时代国企年轻干部队伍建设的思考......”。

4、“.....始终是干部队伍建设最根本最关键的问题。国有企业要把年轻干部放到企业经营管理线经风雨见世面壮筋骨长才干。习近平总书记指出，实现中华民族伟大复兴，坚持和发展中国特色社。国有企业要把年轻干部放到企业经营管理线经风雨见世面壮筋骨长才干。是强化思想淬炼，做信仰者。国有企业要坚持把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为年轻干部教育培训的首要政治任务......”。

5、“.....要把提高治理能力作为新时代干部队伍建设的重大任务，通过加强思想淬炼政治历练实践锻炼专业训练，推动广大干部严格按照制度履行职责行使权力开展工作。党课讲稿对新时代国企年轻干部队伍建设的思我们挑选优秀年轻干部，千条万条，第条就是看是否对党忠诚我们培养优秀年轻干部，千条万条，第条就是教育他们对党忠诚，坚决防止政治上的两面人。国有企业选拔使用年轻干部，必须突出政治标准，把强化政治素质。国有企业要加强对年轻干部开拓创新能力的考察考核，激励年轻干部放开手脚......”。

6、“.....始终保持朝气蓬勃奋发有为的精神状态。用年轻干部干劲闯劲的鲢鱼效应，激发整个干部队伍的生机与活力。综合培养，入好部队伍建设的重大任务，通过加强思想淬炼政治历练实践锻炼专业训练，推动广大干部严格按照制度履行职责行使权力开展工作。党课讲稿对新时代国企年轻干部队伍建设的思考。是德字为先看忠诚。习近平总书记强调主义，关键在党，关键在人，归根到底在培养造就代又代可靠接班人。这是党和国家事业发展的百年大计......”。

7、“.....帮助年轻干部解决好世界观人生观价值观这个总开关问题，做到学思用贯通知信行统，真正成为习近平新时代中国特色社会主义思想的坚定信仰者和踏实践行者。以什么样的干子在月日中共中央政治局第十次集体学习时，习近平总书记强调要把提高治理能力作为新时代干部队伍建设的重大任务，通过加强思想淬炼政治历练实践锻炼专业训练......”。

8、“.....把各年龄段的干部都用好，充分调动各年龄段干部的积极性主动性，使整个干部队伍都有干劲有奔头有活力。以上是我今天要分享给大家的内容，本节课到此结束，谢谢大家,。是闯字作镜看锐气。企业的本质是创杜渐，让咬耳扯袖红脸出汗成为常态，教育引导年轻干部摆正位置，保证年轻干部健康成长。是既要个人努力，更离不开组织培养。大量经验表明，成长为个好干部，靠自身努力，靠组织培养。国有企业年轻干部要把个人成数量充足，更要质量优良。要坚持数量和质量并重......”。

9、“.....建立持续发现优秀年轻干部的常态化机制，着力解决数量不足的问题又要关注好不好优不优，不断深化企业市场化选人用人改革，推动形成能者上练，做真把式。习近平总书记强调，选干部用人才既要重品德，也不能忽视才干。国有企业要按照干什么学什么缺什么补什么的原则，着力弥补年轻干部的知识空白经验盲区能力短板，帮助年轻干部全面提升专业能力专业精放开手脚，大胆探索实践，始终保持朝气蓬勃奋发有为的精神状态。用年轻干部干劲闯劲的鲢鱼效应，激发整个干部队伍的生机与活力......”。