1、“.....要深入开展学习教育。深入实施学习个计划，开展我为群众办实事实践活动，推动党员干部学史明理学史增信学史崇德学史力行。依托旧址人民公园烈士公园和故居等党性教育教优异成绩向建党周年献礼。在党务工作会议上的讲话同志们过去年，我们坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面落实新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线，着力选好干部建强组织集聚人才，在脱在党务工作会议上的讲话范文错和澄清正名工作，充分调动干部干事创业的积极性。要加快培养选拔优秀年轻干部。换届前，开展优秀年轻干部专题调研，发现和掌握批优秀年轻干部换届中，全面落实上级关于年轻干部配备要求，对政治过硬历练扎党务工作会议上的讲话范文。年，组织工作的总体要求是以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导......”。

2、“.....全面落实新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线，以动高质量发展的能力水平。要注重严管厚爱。突出政治监督，精准科学运用提醒函询诫勉，认真抓好巡视巡察反馈问题整改，持续深化干部人事档案专项审核等工作。充分发挥职务与职级并行制度激励作用，深入开展容错。换届前，开展优秀年轻干部专题调研，发现和掌握批优秀年轻干部换届中，全面落实上级关于年轻干部配备要求，对政治过硬历练扎实表现突出的优秀年轻干部及时大胆使用换届后，健全年轻干部调控和常态化选拔干部能力培养高层次人才政治建设培训乡村红色旅游人才培育，积极选派干部到急难险重任务线实践锻炼，持续推进交流轮岗，不断提升推动高质量发展的能力水平。要注重严管厚爱。突出政治监督......”。

3、“.....及时补充配备，保持数量规模和结构比例总体稳定。要提高公务员队伍质量。持续推进公务员分类管理改革，认真做好参公单位重新认定申报工作，全面推行公务员平时考核，努力建设高素质专业化公务员队伍。突出鲜明导向，锻造高素质干部队伍。要深化政治建设考察。进步完善考察办法，深入开展平时考核年度考核专项考核和任期考核，综合运用巡察督查审计信访等成果，注重了解干部小时之外表现情况，完善领导班子和领要优化环境用才。坚持定期议才制度，党委联系服务专家制度，用好人才发展专项资金，落实人才职称评审待遇保障等政策，充分激发广大人才动能，促进广大人才与党同心同德爱国报国。深入细致做好思想政治工作，引新认定申报工作，全面推行公务员平时考核，努力建设高素质专业化公务员队伍。在党务工作会议上的讲话范文......”。

4、“.....引导领导干部正确对待进退留转，自觉服从组织安排。建立联查联办和快查快全上下贯通执行有力的组织体系为重点，以打造政治过硬具备领导现代化建设能力的干部队伍为关键，以全方位培养引进用好人才为支撑，强化政治担当，狠抓任务落实，为全县实施大战略推进区并建提供坚强组织保证，用机制，及时补充配备，保持数量规模和结构比例总体稳定。要提高公务员队伍质量。持续推进公务员分类管理改革，认真做好参公单位重新认定申报工作，全面推行公务员平时考核，努力建设高素质专业化公务员队伍。错和澄清正名工作，充分调动干部干事创业的积极性。要加快培养选拔优秀年轻干部。换届前，开展优秀年轻干部专题调研，发现和掌握批优秀年轻干部换届中，全面落实上级关于年轻干部配备要求，对政治过硬历练扎强的干部......”。

5、“.....继续开展年轻干部能力培养高层次人才政治建设培训乡村红色旅游人才培育，积极选派干部到急难险重任务线实践锻炼，持续推进交流轮岗，不断提升在党务工作会议上的讲话范文领导干部正确对待进退留转，自觉服从组织安排。建立联查联办和快查快结机制，对拉帮结派拉票贿选跑官要官说情打招呼等违纪行为，坚持露头就打快查严办，确保换届全过程清明清正清新。在党务工作会议上的讲话范错和澄清正名工作，充分调动干部干事创业的积极性。要加快培养选拔优秀年轻干部。换届前，开展优秀年轻干部专题调研，发现和掌握批优秀年轻干部换届中，全面落实上级关于年轻干部配备要求，对政治过硬历练扎州引才活动，引进批发展急需的领军人才优秀创新团队和创业人才。要创新举措育才。围绕大战略......”。

6、“.....加大对各类人才培养力度，支持本土人才成家成名，努力培养批土专家田秀才务落实，为全县实施大战略推进区并建提供坚强组织保证，以优异成绩向建党周年献礼。突出鲜明导向，锻造高素质干部队伍。要深化政治建设考察。进步完善考察办法，深入开展平时考核年度考核专项考核和任期考核，机制，对拉帮结派拉票贿选跑官要官说情打招呼等违纪行为，坚持露头就打快查严办，确保换届全过程清明清正清新。激发人才动能，推动高质量发展。要紧扣需求引才。组织开展人才回引工程，积极参与林邑聚才智汇用机制，及时补充配备，保持数量规模和结构比例总体稳定。要提高公务员队伍质量。持续推进公务员分类管理改革，认真做好参公单位重新认定申报工作，全面推行公务员平时考核......”。

7、“.....表现突出的优秀年轻干部及时大胆使用换届后，健全年轻干部调控和常态化选拔任用机制，及时补充配备，保持数量规模和结构比例总体稳定。要提高公务员队伍质量。持续推进公务员分类管理改革，认真做好参公单位动高质量发展的能力水平。要注重严管厚爱。突出政治监督，精准科学运用提醒函询诫勉，认真抓好巡视巡察反馈问题整改，持续深化干部人事档案专项审核等工作。充分发挥职务与职级并行制度激励作用，深入开展容错领导干部业绩清单和负面清单，准确掌握领导班子和领导干部政治表现。要提升专业能力。大力选拔具有相应专业素养领导现代化建设能力强的干部。围绕银都首选文旅提质乡村振兴大战略开展干部教育培训，继续开展年合运用巡察督查审计信访等成果，注重了解干部小时之外表现情况......”。

8、“.....准确掌握领导班子和领导干部政治表现。要提升专业能力。大力选拔具有相应专业素养领导现代化建设能在党务工作会议上的讲话范文错和澄清正名工作，充分调动干部干事创业的积极性。要加快培养选拔优秀年轻干部。换届前，开展优秀年轻干部专题调研，发现和掌握批优秀年轻干部换届中，全面落实上级关于年轻干部配备要求，对政治过硬历练扎全面落实新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线，以健全上下贯通执行有力的组织体系为重点，以打造政治过硬具备领导现代化建设能力的干部队伍为关键，以全方位培养引进用好人才为支撑，强化政治担当，狠抓动高质量发展的能力水平。要注重严管厚爱。突出政治监督，精准科学运用提醒函询诫勉，认真抓好巡视巡察反馈问题整改，持续深化干部人事档案专项审核等工作......”。

9、“.....深入开展容错点，推动红色基因薪火相传。在党务工作会议上的讲话同志们过去年，我们坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面落实新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线，着力选好干部建强组织集聚人才，在攻坚疫情防控省委巡视等大战大考中担当作为，有力推动了全县经济社会高质量发展。广泛开展党旗在基层线高高飘扬以实际行动庆祝中国共产党成立周年活动，大力宣传先进典型，认真组织走访慰问，激发全县上下建功全上下贯通执行有力的组织体系为重点，以打造政治过硬具备领导现代化建设能力的干部队伍为关键，以全方位培养引进用好人才为支撑，强化政治担当，狠抓任务落实，为全县实施大战略推进区并建提供坚强组织保证，用机制，及时补充配备，保持数量规模和结构比例总体稳定。要提高公务员队伍质量......”。