1、“.....小分队积极向市办公室提出申请，争取到。资金。驻村干部工作总结及座谈发言汇编篇范文。发挥帮扶单位优势是打赢脱贫攻坚战的坚强保障。驻村期间，事关脱贫攻坚的重要工作重大项目重要活动，市人大常委会领导和办公室主要领导分管领导亲自决策部署，协调推动，为村争取了大量资金和项目，村贫困群众享受到了优于周边各村的实惠。名驻村干部，离开组织，只是名普通的个体，力量是有限的，然而，牢记自己是组织的员，遇事销问题，公文咩咩编辑，驻村干部逐村逐户摸排滞销农产品。方面，牵头开展兴农帮帮老乡代言促销活动，个月内不易存储及鲜活类产品销售额多万元。另方面，协调各自包保单位开展点对点购买消费，仅省直包保部门购买扶贫产品多万元。社会各界纷纷夸赞第书记代言好。做实产销对接，打造脱贫振兴新引擎。挖掘利用好电商这个新兴业态，做实产销对接。是成立全国首家驻村第书记协会......”。

2、“.....把所有第书记组织起来，实行组织品牌销售物流标准个统，共同打造品牌开拓市场，提高代言产品市场竞争力和占有率，成立市级协会个县级协会个。是运营第书记公益电商平台。务求把扶贫产品和特色农产品卖出去，解决卖难卖贱问题。目前，第书记直播间网站公众号小程序已建成运营。直播间月日开播以来，网络直销额超过万元。是建成吉林省第书记代言产品旗舰店。由线上云商城与线下实体店构成，汇集省内个市州多种第书记代言产品，年初以来共销售多万元。做实做细干部培产业开发产品推介产销对接等关键环节出新招下真功打硬仗，实现产业致富与稳定脱贫双促进经济效益与社会效益双丰收。创新组织方式，锻造产业扶贫突击队。针对贫困村普遍存在有资源没产业的情况，组织驻村干部抓产业，首要的就是明确阵位，创新打法。是整体作战。从年开始，我省县级相继成立了驻村干部党委，并把工作重点聚焦到产业开发上......”。

3、“.....以技术帮扶为手段，耐心传授引导菌农和贫困群众改良技术，升级黑木耳产业，灭菌时间缩短了小时，菌种成活率提高了，成本降低约。经过全县个驻村干部党支部多名驻村干部持续努力，年全县栽植总量亿袋产值亿元，带动万多人脱贫。是联合突进。注意引导驻村干部，根据产业特点发展需要等强化协作，做优产业。长岭县来自不同乡镇的个村的驻村干部，针对各自村棚菜产业规模小收益低的实际，将栋总面积万平方米的果蔬大棚整合起来，联手龙头企业组建产业联盟，统栽植有机油桃和葡萄，今年第茬收益多排工作经费万元为驻村第书记安排工作经费万元。各级派出单位每年按照省级万元市级万元县级千元标准为驻村工作队员安排工作经费，按照每人每天元标准落实生活和通讯补助，并按照就高不就低原则落实艰苦边远地区津贴等待遇。是强化安全管理。制定做好驻村工作队员安全管理和加强脱贫攻坚线干部健康保障和紧急医疗救治工作的通知......”。

4、“.....定期开展安全业务培训，提高防范交通事故预防突发疾病的能力本领。对突发疾病意外受伤或患急危重症的驻村工作队员开通急救绿色通道，做好医疗服务。是落实减负要求。深入开展形式主义官僚主义突出问题专项整治，着力解决文山会海反弹回潮检查考核过多过频报表台账过度留痕等问题。要求各级不得随意取消驻村干部休息休假。强化关怀激励，让驻村干部切实感受到组织温暖。是出台关爱政策文件。由省委组织部牵头，会同扶贫等部门下发关心爱护脱贫攻坚线干部的通知，明确项具体措施。是加大抚恤救助力度。实施云南省驻村驻村干部工作总结及座谈发言汇编篇范文来相结合的方式，在最短的时间内掌握了帮包村的基本情况。走出去，走入街头巷尾走进村民家中走到田间地头，听听群众的需求请进来，组织村民代表党员致富能手以座谈会的形式畅所欲言，谈谈自己的想法建议。截至目前......”。

5、“.....走访群众人党员人贫困户人，基本掌握了村情民意，明确了工作突破口，理清了村集体发展思路。把正方向盘，以党建工作为中心促进各项能力提升。党支部处在农村工作第线，是党在农村各项方针政策的宣传者贯彻者和实践者，我们从增强党支部的能力和党员队伍的素质入手，有效提升村集体的治理水平和发展程度。是着力加强思想建设。组织开展主题党日活动次，进行不忘初心牢记使命专题党课授课次，引导广大党员坚定理想信念增强为民意识树牢群众观点，充分发挥出党员的先锋模范作用和村党支部的战斗堡垒作用。是着力加强队伍建设。打造红色月党建活动，开展以上次党课组织次参观开展次志愿服务等为主要内容的个活动，组织全体党卫生间有安全设施的驻村有保障派出单位每季度至少开展次家访，协调解决驻村干部老年亲属看病子女教育等问题。待遇上，驻村生活补助从每人每天元提高至元，每人每月享受不少于元的乡镇工作补贴，公文咩咩编辑......”。

6、“.....健康安全上，每年为工作队员安排次免费健康体检，落实工伤保险或购买意外伤害保险，今年为每个工作队员专门购买万元的新型冠状病毒专属保险。在关心关爱上用情用心用力推动驻村干部安心安身安业云南是全国脱贫攻坚的主战场之，全省现有万名驻村工作队员与当地基层干部并肩战斗，为脱贫攻坚作出了卓有成效的贡献。压实主体责任，确保驻村帮扶工作有人抓有人管。是健全管理机构。由省州两级组织部门牵头成立驻村工作队日常管理协调小组在县乡两级组建驻村工作领导小组和协调小组，构建了省州县乡级上下联动贯通到底的管理体系。是明确管理责任。全覆盖向个贫困县和个贫困村选派驻村工作队总队长和第书记，形成总队长驻县指挥第书记线管理工作队员驻违法计划生育政策与他享受低保无关，希望重新恢复低保待遇，最终得到了村委会的支持，于。年恢复了低保。小分队通过回头看，再次来到方。家中，得知他本人想办理残疾证......”。

7、“.....月日下午点半，支部书记。开私家车带方。到县残联办理残疾证得知这个情况后，拿着棍子摸索来到村委会，握着我们的手，激动地说你们工作队的同志真是好人啊，不仅帮助我恢复了低保，还帮助我这么快就办理好了残疾证，真的非常感谢，谢谢你们的帮助。驻村第书记工作组工作汇报单位第轮第书记工作组驻村以来，在局党组的正确领导和各处室的大力支持下，认真贯彻省委省政府的要求部署，坚持以党建为统领，以民生为根本，以产业为关键，扎根基层，融入群众，努力推动脱贫攻坚工作取得扎实成效。现将工作总结汇报如下。工作情况下好先手棋，以走访调研为基础摸准农村工作实情。没有调查就没有发言权。我们把走访调研作为驻村工作的先手棋，按照必访必问的要求，以走出去请进驻村帮扶全覆盖。是派熟人。注重从有驻村工作经历熟悉农村工作的干部中选派，确保工作不掉链不脱节。是派足人。在保持稳定的基础上......”。

8、“.....今年向个挂牌督战村增派支突击队名突击队员驻村作战。实干定绩，确保帮扶实效。以战代训强能力。采取种教学培训方式，缩短驻村干部适应和成长周期。是案例教学。编制大石山区扶贫产业发展实例等典型案例供驻村工作队学习借鉴。优选多个现场示范教学点，让驻村干部学典型学案例。是经验教学。充分挖掘驻村工作的好经验好做法，每期培训班邀请名优秀驻村干部登台讲解现身说法。是试点教学。明确文件出台工作部署前要开展试点，自治区选县县选村，组织驻村干部以战代练，在实战中统标准统流程统要求。聚焦重点真帮扶。在确保实现过线两不愁保障的基础上，突出强基兴业固本。是抓基础设施，夯实根基。通过问需求谋项目督进度，解决贫困群众行路难饮水难用电难通讯难问题，其中仅屯级道路就建了万公里，可绕地球周半。，最终会汇集成共产党好党的政策好市人大干部好等肯定的赞许。善于做群众工作是切工作成败的关键......”。

9、“.....决不能依靠单纯的行政命令，更不能依靠强硬的手段和简单的方法。个很好的项目，或许会直接损害个别群众的切身利益，也可能引发潜在的矛盾纠纷，如果工作不实不细，群众就会抓住破绽导致工作被动。如果遇事自以为是，颐指气使，不善于听取别人的意见，好事不定得到好的结果反之，发扬民主作风，遇事多商量，多沟通，多解释，善于运用群众的智慧和信服的方法，定会得到大多数群众的理解支持和信任。严守纪律是做好切工作的保证。驻村期间，第书记必须每天通过微信平台和钉钉系统签到写日志。期间，要时不时接受各种督导考核检查，更要经受各种诱惑的考验。驻村干部的举动，最终都会在村民中得到评判。恪守纪律，清正廉洁，始终是驻村干部的底线。下步打算驻村工作虽然结束，机关新的工作职责已经明确。下步，我将发扬驻村期间的好做法是加强学习。尽快全面熟悉人大是抓产业发展，强村富民。驻村干部采取听看评定工作方法......”。