1、“.....打造企业和谐文化，促进矿区文明，为建设和谐服务。我们围绕主题，为把矿区建设成为全国文明矿区，我们以打造和谐为着力点和突破口，不断丰富矿区建设内涵，拓展矿区建设外延，努力营造和谐稳定的社会环境，使矿区建设工作始终走在本地区前列，力争达到集团公司流勘探局领先的最终目标，让矿区建设成为生产月电视专栏，集中报道和反映各单位安全生产月活动动态。同时在矿区文化广场上设立了医疗知识消防安全日常生活安全个咨询台，余块反映安全生产相关案例的大型展板和预防职业病等宣传画，开设了医疗知识咨询台消防安全咨询台日常生活安全咨询台等。职工医院咨询台还免费为矿区居民提供量血压称体重量身高等服务油田年精神文明建设工作总结报告精选范文。同时，我们坚持开门搞教育，广泛深入地开展以服务基层服务群众为主题的实践活动......”。

2、“.....重温入党誓词。，增强党性和革命历史教育。富县基地党总支组织名老党员参观延安革命旧址，重温党的光辉历史，许多老党员激动得热泪盈眶，耐心听认真记，主动购买革命历史书籍和毛主席像章，有的老，营造大众化的廉政文化体系，全面探索廉政教育的新形式新途径。自月份开始，廉政文化系列活动在全处范围内全面展开，在矿区制作和悬挂警示条幅宣传条幅条。同时，以矿区中心花园宣传栏为阵地，以宣传漫画从政警言党纪条规为主要内容，制作了期廉政宣传栏。开展廉政你我他征文，以讴歌清风正气，展示勤廉风尚。开展廉政书画展览，以书写廉政警言警句和两个条例为主要内容，深化廉政文化进企业活动。为了加强廉政文化建设，我们还以高效迅捷的现代通讯手段，利用短信平台，向全处余名副科级以上干部发送的廉政短信。廉政短信涉及党风党纪法规廉政规定历史名言警句等各方面内容......”。

3、“.....起到了很好的警示教育作用。安全生产强化小区我们从实践个代表重要思想构建和谐社会的高度，把安全工作放在精神文明建设的个开展劳动竞赛，安全生产月强基反违除隐患现场观摩会，举办领导干部安全教育培训班，树立优秀共产党员优秀党务工作者典型等形式，引导员工构建和谐维护稳定同谋发展，为全面完成全处各项任务贡献自己的力量。文化活动丰富小区我们非常重视职工业余文体活动，开展文化生活坚持面向基层，面向职工，围绕弘扬企业精神，坚持开展各类富有特色的文娱体育活动，结合实际分层次大力营造企业文化氛围，有效促进了企业精神文明建设工作的深入开展。利用春节开展庆新春灯展灯谜晚会文艺汇演送春联等活动，通过节节节国庆节等举办广场文化活动。今年月，为丰富员工生活，培养兴趣发展特长扩大求知张扬个性展现风采，全面推进企业的发展与素质教育提高，我们举办了激情夏日文化月活动，从而通过丰富多彩的矿区活动......”。

4、“.....激情夏日文化月活动由处文联团油田年精神文明建设工作总结报告精选范文群众性精神文明创建活动作为加强基层建设的基础性工作，结合实际，突出职业道德建设，弘扬爱国主义社会主义集体主义精神，培育广大职工的理想信念，引导职工树立正确的世界观人生观价值观。目前正在制定完善第采油技术服务处精神文明建设十规划，以此加强精神文明建设，进步夯实了基层基础工作。第，发挥党团员在精神文明建设中的模范带头作用。今年，各级党团组织在党员团员中开展党员责任区党员模范岗双培双提高和争创青年文明岗活动，取得良好效果。工会系统开展闯市场增效益，创记录上水平重点工程劳动竞赛活动，调动和激发了广大职工的积极性和创造性。第，树企业明星，发挥典型带动作用。我们在精神文明建设中不断寻求有效载体，把精神文明建设与企业中心工作相结合，坚持典型引路......”。

5、“.....取得良好效果。工会系统开展闯市场增效益，创记录上水平重点工程劳动竞赛活动，调动和激发了广大职工的积极性和创造性。第，树企业明星，发挥典型带动作用。我们在精神文明建设中不断寻求有效载体，把精神文明建设与企业中心工作相结合，坚持典型引路，培养选树努力实践企业精神在完成业绩目标中表现突出的先进集体明星和个人明星。今年，在职工中开展创建学习型组织争做知识型职工及素质达标等活动，先后涌现出了范岳峰高雪岩杨艳丽廖红武等先进个人。通过加强先进模范人物典型事例的宣传教育，引导全体员工学先进赶先进，切实转变工作作风和工作态度，认真做好本职工作。通过对广大员工开展全局意识大局观念教育，引导员工立足全局看待成就个人事业与发展企业的行动态跟踪，督促整改措施的落实，直到职工群众满意为止。加强基工作，打造过硬的队伍......”。

6、“.....基层建设为精神文明建设提供了发挥作用的载体。我们把精神文明建设融入基工作，打造过硬的职工队伍，使精神文明建设在基层显现出生机和活力。把井场文化品牌文化小区文化社区文化渗透到基层建设的各个层面各个环节，丰富基层建设的内容，创新基层建设的方法，打造基层队站经营成果的业绩文化。使全处形成具有凝聚力和战斗力的团队文化，具有独立作战特点的组织型文化，激励职工持续学习的学习型文化，确保健康安全环境的文化，有利于市场准入的资质文化，生存与发展之本的质量文化，诚信为本的服务文化，质量第的品牌文化，有利于甲乙双方互相理解与尊重支持的融合性文化等。第，把创述个问题建立了专门的整改台账，做到整改个问题，核销个问题，直到问题全部解决。是整改措施公示制。在制订整改方案的过程中，处党委广泛征求党员干部群众和基层单位的意见和建议......”。

7、“.....接受广大党员和职工群众的监督。是整改跟踪问效制。为使整改提高阶段的工作见到实实在在的效果，处党委先进性教育活动指导检查组，按照整改方案和措施逐条进行动态跟踪，督促整改措施的落实，直到职工群众满意为止。加强基工作，打造过硬的队伍，全面开展精神文明创建活动精神文明建设是基层建设工作的重要内容之，基层建设为精神文明建设提供了发挥作用的载体。我们把精神文明建设融入基工作，打造过硬的职工队伍，使精神文明建设在基层显现出生机和活力。把井场文化品牌文化小区文化社区文化渗透到基层建设建设，出台了构建和谐方案，其宗旨是整合矿区现有的资源，充分利用物力人力财力，切实加强矿区党的建设矿区生产组织建设，完善矿区基础设施和服务功能，提高矿区管理水平，优化居民生活环境，把矿区建设成民主自治诚信友爱安定祥和充满活力的和谐矿区......”。

8、“.....并把民主选举民主决策民主管理民主监督等个民主的组织网络工作机制活动空间服务内容延伸到楼院，辐射到平时，渗透到居民生活的方方面面，逐步形成顺民心畅民意，建设管理有序服务优质环境优美治安良好人际关系融洽的和谐矿区。解决社会热点问题，为精神文明建设提共有力保证。在先进性教育中，处党委注重用先进性教育活动的成果，来推动企业发展开创企业新局面。做到把先进性教育活动与促进实际工作相结合与新形势下创新企业之路相结合。针对职工普遍关各个层面各个环节，丰富基层建设的内容，创新基层建设的方法，打造基层队站经营成果的业绩文化。使全处形成具有凝聚力和战斗力的团队文化，具有独立作战特点的组织型文化，激励职工持续学习的学习型文化，确保健康安全环境的文化，有利于市场准入的资质文化，生存与发展之本的质量文化，诚信为本的服务文化，质量第的品牌文化，有利于甲乙双方互相理解与尊重支持的融合性文化等。第......”。

9、“.....结合实际，突出职业道德建设，弘扬爱国主义社会主义集体主义精神，培育广大职工的理想信念，引导职工树立正确的世界观人生观价值观。目前正在制定完善第采油技术服务处精神文明建设十规划，以此加强精神文明建设，进步夯实了基层基础工作。第，发挥党团员在精神文明建设中的模范带头作用。今年，同时，我们坚持开门搞教育，广泛深入地开展以服务基层服务群众为主题的实践活动。消防大队党总支综合机修公司党总支处机关党总支把先进性教育活动延伸到延安枣园杨家岭张思德纪念碑前等革命旧址，重温入党誓词。，增强党性和革命历史教育。富县基地党总支组织名老党员参观延安革命旧址，重温党的光辉历史，许多老党员激动得热泪盈眶，耐心听认真记，主动购买革命历史书籍和毛主席像章，有的老党员甚至还给老伴子女购买革命历史书籍和毛主席像章。打造企业和谐文化，促进矿区文明......”。