1、“.....安全生产就是最大的经济效益。 安全生产奖惩制安全生产奖惩制度所遵循的原则是以责论处和重奖重罚，制定的制度应合理合法。 在奖惩时要分级管理，实行级管级，下级对上级建筑软件进入负责。 对于认真履行安全生产责任和遵守安全操作规程规章制度避免生产过程发生事故的有功集体和个人，其奖励可分为表扬次性发放奖金授予荣誉称号和表扬记功发奖金增加工资......”。

2、“.....工作失职渎职或严重违反规章制度，盲目施工野蛮施工违章指挥，违章作业违反劳动纪律，造成事故的集体个人都将给予处罚。 处罚办法可分为行政处罚包括警告记过记大过降级撤职，留用察看开除下岗解除劳动合同。 对发生事故的集体及个人，当年取消评选先进资格。 通过落实安全奖惩制度来不断增加安全监察的约束力，从根本上体现出安全工作票否决权......”。

3、“..... 就是通过说教训练清除人们头脑中那些不正确判断思想，而灌输新的正确思想愿望和安全行动，树立人们的安全意识。 方针政策教育。 对全体职工进行安全生产方针政策法规规章制度操作规程的教育，并结合本单位的具体情况，通过各种教育方式使全体职工掌握了解各项方针政策和规章制度的内涵，并得以贯彻落实，执行，安全生产才有保证......”。

4、“..... 主要是使全体职工懂得严格执行劳动纪律对安全的重要性，加强劳动纪律教育，不仅是提高单位管理水平合理组织劳动，提高劳动生产效率的重要条件，也是减少或避免伤亡事故和职业危害，保障安全生产的必要前提。 多年实践证明，重视纪律教育，严格执全标志。 在洞口横通道口狭窄的施工地段道路危险地段弃碴场边缘应设置明显的安全警示，突出减速小心警示，必要时有专人指挥......”。

5、“..... 会车时，两车间的安全间距应大于同方向行驶的车辆，两车间的安全距离应大于，洞内能见度较低时应予加大。 保证车况良好。 在进洞前应对电路系统刹车系统照明系统进行检查，发现故障立即修理排除。 同时每辆车应携带适当的灭火器。 严禁混装。 洞内所有运输车辆严禁人员和料具混装人碴混装。 所有进出隧道的人员必须走人行道，严禁扒车搭车和与司机攀谈嬉闹......”。

6、“.....在指定的地点卸碴，保养维修。 保证安全装置完备灵敏可靠，确保设备的正常安全运转。 操作人员必须执行安全操作规程，佩带个人劳防用品，作到持证上岗。 机具设备和车辆在施工使用过程中，定期维修和保养。 安全标志标牌在本工程现场周边配备架立并维护切必要而合适的标志牌，为过往车辆行人提供安全和方便。 施工现场安全管理施工过程中严格按照施工相关规范作业......”。

7、“..... 五安全生产保证措施安全生产承诺制为了保证工程施工过程的安全文明生产，项目部可向发包人做出预留安全保证金的承诺，其具体考核内容和方法如下全面完成发包人分解给项目部各项安全文明生产控制指标。 在生产过程中杜绝发生人为责任死亡重伤事故，轻伤事故频率控制在核定指标之内。 杜绝发生人为责任的道路交通事故和机械设备的事故......”。

8、“..... 事故隐患整改率达到以上，对暂不具备整改条件的事故隐患也要采取临时防护措施保证不因此发生事故，待具备整改条件时及时整改。 特种作业人员持证上岗率达。 建筑软件进入实行安全生产补偿金和抵押金制项目部对内部职工全面实行风险抵押金制，在采用这种办法时充分考虑到各施工单位生产作业环境和条件，测定出风险补偿金和安全生产抵押金数额......”。

9、“.....同时核定补偿金和抵押金数额，针对各类考核指标，统制订奖惩标准，对达到考核指标的责任单位返还予留风险抵押金，并发给安全风险补偿金。 对于突破考核指标的责任单位，扣除全部风险抵押金，不发给风险补偿金。 还要按奖惩规定给事故责任单位定数额经济罚款，罚款可用来改善作业条件的经费和奖励对安全工作有特殊贡献人员，利用这种办法可以充分调动全员安全生产意识......”。