1、“.....加强乡村文化旅游体育人才队伍建设支持熟悉乡村的首席规划师乡村规划师建筑人员编制总量,允许编制在县域内统筹使用,用好用足空余编制。推进乡村基层医疗卫生机构公开招聘,艰苦边远地区县级及基层医疗卫生机构可根据情况适当放宽学历年龄等招聘条件,对急需紧缺卫生健康专业人才可以采取面试直接考察等方式公开招聘。乡镇卫生院应至少配备名公共卫生医师。深入实施全科医生特岗计划农村订单定向医学生免费培养和助理全科医生培训,支持城市级及以上医院在职或退休医师到乡村基层医疗卫生机构多点执业,开办乡村诊所,充实乡村卫生健康人才队伍。加强乡村卫生健康人才队伍参与乡村体育指导志愿服务。加强乡村文化旅游体育人才队伍建设支持熟悉乡村的首席规划师乡村规划师建筑师设计师及团队参与村庄规划设计特色景观制作人文风貌引导,提高设计建设水平,塑造乡村特色风貌。扩大高校毕业生支扶计划招募规模。鼓励各地遴选批高等职业学校,按照有关规定,根据乡村振兴需求开设涉农专业......”。
2、“.....采取在校学习弹性学制农学交替送教下乡等方式,就地就近接受职业高等教育,培养批在乡大学生乡村治理人才。进步加强学习解读国务院关于加快推进乡村人才振兴的意见上.才工作总体部署,引导各类人才向农村基层线流动,打造支能够担当乡村振兴使命的人才队伍。学习解读国务院关于加快推进乡村人才振兴的意见上。加强业务培训,力争年内轮训遍。加强农村土地承包经营纠纷调解仲裁人才队伍建设,鼓励各地探索建立仲裁员等级评价制度。将农村合作组织管理专业纳入农业技术人员职称评审范围,完善评价标准。加强农村集体经济组织人才培养,完善激励机制。加强农村经营管理人才队伍建设加快培养乡村治理人才加强农业综合行政执法人才队伍建医师到乡村基层医疗卫生机构多点执业,开办乡村诊所,充实乡村卫生健康人才队伍。加强乡村卫生健康人才队伍建设加快培养乡村公共服务人才完善乡村基层卫生健康人才激励机制,落实职称晋升和倾斜政策,优化乡镇医疗卫生机构岗位设置......”。
3、“.....优化乡村基层卫生健康人才能力提升培训项目,加强在岗培训和继续教育。落实乡村医生各项补助,逐步提高乡村医生收入待遇,做好乡村医生参加基本养老保险工作,深入推进乡村全科执业助理医师资格考试,推才下乡,推动专业人才服务乡村,吸引各类人才在乡村振兴中建功立业,健全乡村人才工作体制机制,强化人才振兴保障措施,培养造就支懂农业爱农村爱农民的农工作队伍,为全面推进乡村振兴加快农业农村现代化提供有力人才支撑。指导思想总体要求目标任务乡村人才振兴制度框架和政策体系基本形成,乡村振兴各领域人才规模不断壮大素质稳步提升结构持续优化,各类人才支持服务乡村格局基本形成,乡村人才初步满足实施乡村振兴战略基本需要。到年总体要求贯彻党管人才原则,将乡村人才振兴纳入党委人门槛和开考比例,允许县乡两级拿出定数量的职位面向高校毕业生退役军人等具有本地户籍或在本地长期生活工作的人员招考。加强乡镇党政人才队伍建设加快培养乡村治理人才全面落实村党组织书记县级党委组织部门备案管理制度和村两委成员资格联审机制......”。
4、“.....净化优化村干部队伍。加大从优秀村党组织书记中考录乡镇公务员招聘乡镇事业编制人员力度。县级党委每年至少对村党组织书记培训次,支持村干部和农民参加学历教育。坚持和完善向重点乡村选派驻村第书记和工作队制度。加强,乡村振兴各领域人才规模不断壮大素质稳步提升结构持续优化,各类人才支持服务乡村格局基本形成,乡村人才初步满足实施乡村振兴战略基本需要。到年总体要求贯彻党管人才原则,将乡村人才振兴纳入党委人才工作总体部署,引导各类人才向农村基层线流动,打造支能够担当乡村振兴使命的人才队伍。统筹推进城乡基础设施建设管护人才互通共享,搭建服务平台,畅通交流机制。实施乡村本土建设人才培育工程,加强乡村建设工匠培训和管理,培育修路工水利员改厕专家农村住房建设辅导员等专业人员,提升乡村教师队伍建设加快培养乡村公共服务人才按照服务人口左右的比例,以县为单位每年动态调整乡镇卫生院人员编制总量,允许编制在县域内统筹使用,用好用足空余编制。推进乡村基层医疗卫生机构公开招聘......”。
5、“.....对急需紧缺卫生健康专业人才可以采取面试直接考察等方式公开招聘。乡镇卫生院应至少配备名公共卫生医师。深入实施全科医生特岗计划农村订单定向医学生免费培养和助理全科医生培训,支持城市级及以上医院在职或退休演讲人学习解读国务院关于加快推进乡村人才振兴的意见时间乡村振兴,关键在人。为深入贯彻落实习近平总书记关于推动乡村人才振兴的重要指示精神,落实党中央国务院有关决策部署,促进各类人才投身乡村建设,现就加快推进乡村人才振兴提出如下意见。总体要求加快培养农业生产经营人才加快培养农村产业发展人才加快培养乡村公共服务人才加快培养乡村治理人才加快培养农业农村科技人才充分发挥各类主体在乡村人才培养中的作用建立健全乡村人才振兴体制机制保障措施以习近平新时代中国特色社会主义思想见上。加强业务培训,力争年内轮训遍。加强农村土地承包经营纠纷调解仲裁人才队伍建设,鼓励各地探索建立仲裁员等级评价制度。将农村合作组织管理专业纳入农业技术人员职称评审范围,完善评价标准......”。
6、“.....完善激励机制。加强农村经营管理人才队伍建设加快培养乡村治理人才加强农业综合行政执法人才队伍建设,加大执法人员培训力度,完善工资待遇和职业保障政策,培养通专结合专多能执法人才。推动公共法律服务力量下沉,通过招录聘用政府人员中选聘人民调解员。完善和落实村法律顾问制度。加快培养乡村治理人才演讲人学习解读国务院关于加快推进乡村人才振兴的意见时间。总体要求深入实施现代农民培育计划,重点面向从事适度规模经营的农民,分层分类开展全产业链培训,加强训后技术指导和跟踪服务,支持创办领办新型农业经营主体。充分利用现有网络教育资源,加强农民在线教育培训。实施农村实用人才培养计划,加强培训基地建设,培养造就批能够引领方带动片的农村实用人才带头人。培养高素质农民队伍加快培养农业生产经营乡村医生向执业助理医师转化,引导医学专业高校毕业生免试申请乡村医生执业注册。鼓励免费定向培养批源于本乡本土的大学生乡村医生,多途径培养培训乡村卫生健康工作队伍,改善乡村卫生服务和治理水平......”。
7、“.....重点向革命老区民族地区边疆地区倾斜。完善文化和旅游广播电视网络视听等专业人才扶持政策,培养批乡村文艺社团创作团队文化志愿者非遗传承人和乡村旅游示范者。鼓励运动员教练员体育专业师生体育科研人员乡村教师队伍建设加快培养乡村公共服务人才按照服务人口左右的比例,以县为单位每年动态调整乡镇卫生院人员编制总量,允许编制在县域内统筹使用,用好用足空余编制。推进乡村基层医疗卫生机构公开招聘,艰苦边远地区县级及基层医疗卫生机构可根据情况适当放宽学历年龄等招聘条件,对急需紧缺卫生健康专业人才可以采取面试直接考察等方式公开招聘。乡镇卫生院应至少配备名公共卫生医师。深入实施全科医生特岗计划农村订单定向医学生免费培养和助理全科医生培训,支持城市级及以上医院在职或退休才工作总体部署,引导各类人才向农村基层线流动,打造支能够担当乡村振兴使命的人才队伍。学习解读国务院关于加快推进乡村人才振兴的意见上。加强业务培训,力争年内轮训遍......”。
8、“.....鼓励各地探索建立仲裁员等级评价制度。将农村合作组织管理专业纳入农业技术人员职称评审范围,完善评价标准。加强农村集体经济组织人才培养,完善激励机制。加强农村经营管理人才队伍建设加快培养乡村治理人才加强农业综合行政执法人才队伍建设,现就加快推进乡村人才振兴提出如下意见。总体要求加快培养农业生产经营人才加快培养农村产业发展人才加快培养乡村公共服务人才加快培养乡村治理人才加快培养农业农村科技人才充分发挥各类主体在乡村人才培养中的作用建立健全乡村人才振兴体制机制保障措施以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导指导思想总体要求全面贯彻党的十大和十届中中中中全会精神,坚持和加强党对乡村人才工作的全面领导,坚持农业农村优先发展,坚持把乡村人力资本开发放在首要位置,大力培养本土人才,引导城市人学习解读国务院关于加快推进乡村人才振兴的意见上.购买服务发展志愿者队伍等方式,充实乡镇司法所公共法律服务人才队伍,加强乡村法律服务人才培训......”。
9、“.....加快培育法律明白人。加强农村法律人才队伍建设培育农村学法用法示范户,构建农业综合行政执法人员与农村学法用法示范户的密切联结机制。提高乡村人民调解员队伍专业化水平,有序推进在农村老人员中选聘人民调解员。完善和落实村法律顾问制度。加快培养乡村治理人才演讲人学习解读国务院关于加快推进乡村人才振兴的意见时才工作总体部署,引导各类人才向农村基层线流动,打造支能够担当乡村振兴使命的人才队伍。学习解读国务院关于加快推进乡村人才振兴的意见上。加强业务培训,力争年内轮训遍。加强农村土地承包经营纠纷调解仲裁人才队伍建设,鼓励各地探索建立仲裁员等级评价制度。将农村合作组织管理专业纳入农业技术人员职称评审范围,完善评价标准。加强农村集体经济组织人才培养,完善激励机制。加强农村经营管理人才队伍建设加快培养乡村治理人才加强农业综合行政执法人才队伍建服务方式,加快建设农村创业创新孵化实训基地,组建农村创业创新导师队伍。壮大新代乡村企业家队伍,通过专题培训实践锻炼学习交流等方式......”。
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