1、“.....违法施政执法犯法，整天在企业和群众面前充老大，想查谁就查谁，想罚多少就罚多少，检查变成了找茬，执法变成了治人。还有些改头换面的乱现象比较严重，如有些部门以提供信息咨询评估培训服务为名，索取各种费用些中介组织与部门相互串通，利用部门权力，随意提高评估收费标准有的部门还形象，阻碍经济社会发展。全县各乡镇各部门定要从全局和战略的高度，充分认识深化机关效能建设优化经济发展环境，是应对危机促进企业生存发展的客观需要，是坚持执政为民保障和改善民生的必然选择，是转变政府职能建设服务型政府的重大举措，是抢抓机遇提升竞争力实现经济平稳较快发展的迫切要求。为此，我们务必以更加务实的工作作风更加有力的工作措施，切实把这项部门权力，随意提高评估收费标准有的部门还利用办证办照之机，违规搭车收费等等。民政局优化经济环境动员讲话发言精选范文。是作风不实，服务意识不强......”。

2、“.....缺乏主动服务发展服务企业服务基层的基本意识，官僚习气衙门作风根深蒂固，在群众面前耍官腔摆架子，群众经常反映门难进脸难看话难听事难办。服务承诺制首问负责制次性告知等服民政局优化经济环境动员讲话发言精选范文创新机制规范管理贯穿于作风建设的各个环节。要建立健全制度。围绕开拓创新转变职能从严管理的要求，把建章立制坚持以制度管权管事管人作为效能建设的核心内容，认真梳理现行规章制度，行之有效的要坚持和完善，不合时宜的要修订或废止，努力形成科学完善规范合理运转高效的工作机制，使各项工作都有法可依有据可查有章可循，减少工作的随意性随机性和盲目性。要明确和管理权限，最大限度地减少职能交叉多头管理的现象，做到主体明确，责权致，防止件事多家管出了事都不管的现象，真正形成问题有人担责任有人负落实有人抓的良好局面。要严格责任追究。大力推行政府绩效管理和行政问责制度......”。

3、“.....健全以行政首长为重点的行政问责制度，明确问责范围，规范问责程序，加大责任追究力度，切实年的含第年律交流，可在本单位交流也可跨单位交流。省市管单位股室负责人也要交流，交流面要达到以上。今后这种交流要形成经常性制度，时间到就交流。健全效能建设长效机制深入推进政务公开，落实政府效能建设的基本制度，切实解决权力运行不透明行政执行力不够强的问题。要推动机关作风建设走上规范化科学化制度化的轨道，就要全面加强机关单位的制度体系建设，真正交流，交流面要达到以上。今后这种交流要形成经常性制度，时间到就交流。健全效能建设长效机制深入推进政务公开，落实政府效能建设的基本制度，切实解决权力运行不透明行政执行力不够强的问题。要推动机关作风建设走上规范化科学化制度化的轨道，就要全面加强机关单位的制度体系建设，真正把创新机制规范管理贯穿于作风建设的各个环节......”。

4、“.....围绕开拓创新文明执法的关系，加快服务创新，规范工作程序，做到服务前臵执法后臵，先服务后执法，寓执法于服务之中，千方百计为企业和群众排忧解难。是要确保政令畅通。各级各部门干部尤其是领导干部，要牢固树立政治意识，强化组织纪律观念，自觉做到接受任务不讲条件，执行任务不找借口，完成任务追求圆满。对县委县政府的决策，必须不折不扣地执行，决不允许当面套背后套的阳变职能从严管理的要求，把建章立制坚持以制度管权管事管人作为效能建设的核心内容，认真梳理现行规章制度，行之有效的要坚持和完善，不合时宜的要修订或废止，努力形成科学完善规范合理运转高效的工作机制，使各项工作都有法可依有据可查有章可循，减少工作的随意性随机性和盲目性。要明确职能职权。职能交叉职责不清是效能低下的重要原因。要进步明确各部门工作职能是要加强信息公开。严格按照湖南省行政程序规定的要求，确保依法行政，按程序办事......”。

5、“.....特别是与企业相关的各项收费各项政策行政许可服务职能都应主动向企业公开，让需要知情的人了解清楚，让接受服务的对象全程监督，让权力在阳光下运行，让环境从源头得到优化。是要严格行政执法。进步强化严格执法规范执法，着力解决执法中刁难理到位件查处损害发展环境案件件，追究党纪责任人行政处分人。对不作为乱作为慢作为行为进行了及时通报。全县形成了抓环境就是抓发展，抓发展必须抓环境的浓厚氛围，各乡镇各部门服务意识逐步增强，办事效率不断提高，政风行风明显好转。是要提高服务水平。严格承诺件办理。县政务中心承诺件办理做到立据承诺，限时办理，处罚拖沓，以契约制度提高行政服务效能的做重点的行政问责制度，明确问责范围，规范问责程序，加大责任追究力度，切实做到有权必有责用权受监督违法要追究是要提高服务水平。严格承诺件办理。县政务中心承诺件办理做到立据承诺，限时办理......”。

6、“.....以契约制度提高行政服务效能的做法在全市是独创，也得到省优化办的高度评价，今年要推广到县直各部门。今后单位为企业办事，必须留下白纸黑字，谁办事，谁到有权必有责用权受监督违法要追究是纪律不严，乱现象仍然存在。乱收费乱罚款乱检查时有发生，有些执法人员滥用职权，违法施政执法犯法，整天在企业和群众面前充老大，想查谁就查谁，想罚多少就罚多少，检查变成了找茬，执法变成了治人。还有些改头换面的乱现象比较严重，如有些部门以提供信息咨询评估培训服务为名，索取各种费用些中介组织与部门相互串通，利变职能从严管理的要求，把建章立制坚持以制度管权管事管人作为效能建设的核心内容，认真梳理现行规章制度，行之有效的要坚持和完善，不合时宜的要修订或废止，努力形成科学完善规范合理运转高效的工作机制，使各项工作都有法可依有据可查有章可循，减少工作的随意性随机性和盲目性。要明确职能职权......”。

7、“.....要进步明确各部门工作职能创新机制规范管理贯穿于作风建设的各个环节。要建立健全制度。围绕开拓创新转变职能从严管理的要求，把建章立制坚持以制度管权管事管人作为效能建设的核心内容，认真梳理现行规章制度，行之有效的要坚持和完善，不合时宜的要修订或废止，努力形成科学完善规范合理运转高效的工作机制，使各项工作都有法可依有据可查有章可循，减少工作的随意性随机性和盲目性。要明确圆满。对县委县政府的决策，必须不折不扣地执行，决不允许当面套背后套的阳奉阴违做法，决不允许应付程序不求实效的机关空转状况，决不允许上有政策下有对策的抵触行为，确保政令畅通有效，塑造严明规范的政府形象。今年要建立执法执收单位重要业务股室负责人交流制度。由县委组织部牵头，县纪委县优化办县政务中心参与，对执法执收单位业务股室负责人在该岗位上工作民政局优化经济环境动员讲话发言精选范文在全市是独创......”。

8、“.....今年要推广到县直各部门。今后单位为企业办事，必须留下白纸黑字，谁办事，谁负责没办好，受处罚。未及时办好的，政务中心主任和县直单位负责人定要带着经办人当面向投资者赔礼道歉，并把办好的手续送给投资者，同时对责任部门主要负责人给予次书面批评次诫勉谈话次免去职务的处罚。真正体现我们全心全意为纳税人服务的理创新机制规范管理贯穿于作风建设的各个环节。要建立健全制度。围绕开拓创新转变职能从严管理的要求，把建章立制坚持以制度管权管事管人作为效能建设的核心内容，认真梳理现行规章制度，行之有效的要坚持和完善，不合时宜的要修订或废止，努力形成科学完善规范合理运转高效的工作机制，使各项工作都有法可依有据可查有章可循，减少工作的随意性随机性和盲目性。要明确影响到党委政府的形象和党群干群之间的关系。近年来，全县上下在县委县政府的坚强领导下，真抓实干，开拓进取......”。

9、“.....其中很重要的条，就是坚持把优化环境作为经济发展的生命工程来抓。开展了优化发展环境宣传月和是教育等集中宣传活动，开展了优化经济发展环境年和访企情解企难等为企业办实事活动。县优化办两年来共受理投诉件，处头得到优化。是要严格行政执法。进步强化严格执法规范执法，着力解决执法中刁难设卡以权谋私等问题，减少执法人员自由裁量行为，逐步实现行政行为的程序化规范化法制化。推行条禁令严禁任何部门要求企业集资捐赠和赞助严禁对企业擅自采取封门断水断电扣压财物等处罚措施严禁利用职权向企业索拿卡要严禁下达或变相下达收费罚没指标严禁强制企业征订报刊书籍参责没办好，受处罚。未及时办好的，政务中心主任和县直单位负责人定要带着经办人当面向投资者赔礼道歉，并把办好的手续送给投资者，同时对责任部门主要负责人给予次书面批评次诫勉谈话次免去职务的处罚......”。