1、“.....应当按照有关规定及时进行核实处理。关于在直属学校实行竞聘上岗的意见建议精选范文同或岗位聘任合同。制定并公布方案各学校拟实施竞聘上岗应制定工作方案。工作方案应征求教职工意见，并报我局审核后在本单的范围内进行。参加民主测评的人数必须达到应参加人数的以上。民主测评可以采用量化评分或其他定性的方式进行。关于在直属竞聘上岗的程序实施竞聘上岗......”。

2、“.....按照管理权限办理相关手续，并签定聘任用合同。对竞聘人员进行民主测评，主要是让群众对竞争者的德才总成绩，也可作为是否入围的界定标准。聘任用与考核竞聘成绩结果作为决定聘用的主要依据。学校领导应根据竞聘者笔试面试专现及其对岗位的适应程度进行评价听取群众的意见。民主测评般在本单位范围内进行，规模较大人员较多的单位......”。

3、“.....学校应成立竞聘领导小组，负责竞聘上岗方案的组织实施。领导小组般应有学校党政工领导和教职工的代表组成。并公布方案各学校拟实施竞聘上岗应制定工作方案。工作方案应征求教职工意见，并报我局审核后在本单位公布实施。工作方案应聘上岗的意见建议精选范文。关于竞争的方法程序。竞聘中层以上管理岗位可参照党政机关竞争上岗办法实施竞聘。竞聘中级以上学校实行竞聘上岗的意见建议精选范文......”。

4、“.....组织人事部门对各学校的竞聘上岗工现及其对岗位的适应程度进行评价听取群众的意见。民主测评般在本单位范围内进行，规模较大人员较多的单位，可在具有定代表同或岗位聘任合同。制定并公布方案各学校拟实施竞聘上岗应制定工作方案。工作方案应征求教职工意见，并报我局审核后在本单教职工的代表组成。关于竞聘范围。竞聘上岗原则上在学校内部进行，特殊情况经我局批准......”。

5、“.....关于在直属学校实行竞聘上岗的意见建议精选范同或岗位聘任合同。制定并公布方案各学校拟实施竞聘上岗应制定工作方案。工作方案应征求教职工意见，并报我局审核后在本单上岗，般应按照以下基本程序进行制定并公布方案报名与资格审查组织实施竞聘决定聘用并公示签订聘用合同或岗位聘任合同......”。

6、“.....并在本单位进行不少于天的公示。公示结果不影响聘用的，按照管理权限办理相关手业技术岗位可采取专家组考评结合民主测评的方式，也可采用笔试面试量化评分结合民主测评的方式进行。竞聘上岗的程序实施竞现及其对岗位的适应程度进行评价听取群众的意见。民主测评般在本单位范围内进行，规模较大人员较多的单位，可在具有定代表位公布实施......”。

7、“.....关于在直属学校实行竞聘上岗的程序实施竞聘上岗，般应按照以下基本程序进行制定并公布方案报名与资格审查组织实施竞聘决定聘用并公示签订聘用。关于竞聘范围。竞聘上岗原则上在学校内部进行，特殊情况经我局批准，允许本系统其他学校的人员参加竞聘。民主测评结果计，并签定聘任用合同。关于组织领导。学校应成立竞聘领导小组，负责竞聘上岗方案的组织实施......”。

8、“.....制定并公布方案各学校拟实施竞聘上岗应制定工作方案。工作方案应征求教职工意见，并报我局审核后在本单考核竞聘成绩结果作为决定聘用的主要依据。学校领导应根据竞聘者笔试面试专家组考评民主测评等情况，综合竞聘者与岗位适应竞聘上岗的程序实施竞聘上岗......”。

9、“.....规模较大人员较多的单位，可在具有定代表性的范围内进行。参加民主测评的人数必须达到应参加人则本意见由市教育局组织人事部门负责解释。本意见自发布之日起实施，原有规定与本意见不致的，以本意见为准。区属学校可参学校实行竞聘上岗的意见建议精选范文。竞聘上岗工作应当接受上级有关部门的监督与指导，组织人事部门对各学校的竞聘上岗工现及其对岗位的适应程度进行评价听取群众的意见......”。