1、“.....我们结合学习‚枣矿集团的先进管理经验‛，开展了爱岗敬业艰苦奋斗廉洁勤政从我作起大讨论活动。在此基础上，针对区队管理和维护职工利益情况，开展走访座谈活动，并打印表格主动征求党内外群众的意见和建议，对职工反映较大的事项，工区党政主要领导及时与各队党政主管领导沟通，拿出主导意见，共同协商解决，基本上达到了职工的满意的兴趣，我们紧紧抓住集团公司青工技术比武这个良好机会，以选拔先进典型参加公司技术比武为契机，在全区掀起了学技术学业务的高潮是认真落实好‚项制度‛。注重抓好人事的思想政治工作和定期谈心走访分析制度的落实，为全区安全生产形势的稳定奠定了坚实的思想基础。在党风廉政建设方面，建立健全了党风廉政建设各项规章制度，制订了年度学习教育规划，每月次党风廉政建设学习教育监督组织活动正常，及时对区动服务优质服务......”。

2、“.....标准化规范化作业得到明显的提高升华。在创建‚学创型‛区队活动方面，我们按照学习创新的总体思路，制订全员学习工作创新党政工团都有闪光点的活动目标，采取整体部署分步实施全面启动逐项落实的办法，迅速提高全员区队班组的学习力创新力，确保了创建活动深入扎实地开展。是重点抓好了全员学习规划目标的落实，要求全区职工每天学条安全法规活动坚持良好，工区上半年六好区队建设自检情况汇报精选范文点抓人和物的全线控制，先后安全优质快速高效地完成了个工作面大型支架设备安撤转运工作，共计运输支架架，各类大型设备车，为上半年全矿原煤生产奋斗目标的完成做出了较大贡献。在质量标准化建设方面，对铺轨质量和日常维检按照安全质量效率‚‛计分的考核办法并与材料费用承包到班组人头，严格质量验收，纳入月度个人工资次分配，当月扣分折算浮动工资成负数时，实行挂帐下月接着扣回......”。

3、“.....注重抓好人事的思想政治工作和定期谈心走访分析制度的落实，为全区安全生产形势的稳定奠定了坚实的思想基础。工区上半年六好区队建设自检情况汇报精选范文。在精神文明建设方面，重点抓好了‚促转树观‛教育和‚法两条例‛等为主要内容的学习教育活动，树立终身学习的新观念。为了开展好‚法两条例‛学习活动和‚促转树观‛为主题的教育活动，我们专门制订了实施办法下发各队，各队的实际，我们要求全区干部职工增强大局观念和服务意识，提高综合服务能力，确保采掘线的车皮材料供应和矿井生产需要。月份计划车皮个，实际完成车皮供应共计个，完成计划的，井口提矸车，供料车，地面翻矸车，平均比去年同期提高，前个月铺轨米，完成计划的，最大限度地满足了线需要，切实掌握了生产工作的主动权。为了保证和下等工作面安撤面支架运输工作的安全优质高效的完成，我们采取工区管理人员双跟班，按照学习创新的总体思路......”。

4、“.....采取整体部署分步实施全面启动逐项落实的办法，迅速提高全员区队班组的学习力创新力，确保了创建活动深入扎实地开展。是重点抓好了全员学习规划目标的落实，要求全区职工每天学条安全法规活动坚持良好，区队每周次学习政治理论雷打不动，定期开展理论研讨活动，提高了职工的思想政治素质和业务技能是努力培育职工的创新力。要求职督检查情况和民主监督评议情况及时向全区通报。为保证全区党员干部的纯洁性保证党的纪律的严肃性，提高党员干部的工作水平和拒腐防变抵御风险的能力，我们积极组织开展‚法两条例‛学习活动，专门制订了实施办法下发各队各党支部，要求各党支部也根据自身实际，制订了各自的学习措施，有效的保证了学习活动取得较好效果为了抓好反腐倡廉工作，我们结合学习‚枣矿集团的先进管理经验‛，开展了爱岗敬业艰苦奋斗工围绕本职工作......”。

5、“.....安排工程技术人员进行专题理论辅导和业务指导，引导职工善于开动脑筋，在创新创造上做文章，取得了良好效果，目前已有近名职工提出了合理化建议，有余人次参与小改小革，并取得了项成果是培育典型。为了激发职工学业务学技术的兴趣，我们紧紧抓住集团公司青工技术比武这个良好机会，以选拔先进典型参加公司技术比武为契机，在全区掀起了学技术学业务的高完善运行管理机制，确保节支降耗挖潜增效成绩显著今年来，我们进步细化并严格执行材料费用分班组总承包和日常考核双方控制与经济挂钩的考核机制，确保了吨煤运输费用控制在指标以内，并略有节余。同时我们还回收复用轨道多米，道板余块，道钉公斤等，回收废钢材近十吨交到物回工区。修旧利废小改小革也取得新成果，成功的对付井口单钩边罐的推车机进行了改造，同时把原来的液压控制改为电控，为矿井的高产高平均比去年同期提高，前个月铺轨米，完成计划的，最大限度地满足了线需要......”。

6、“.....为了保证和下等工作面安撤面支架运输工作的安全优质高效的完成，我们采取工区管理人员双跟班，重点抓人和物的全线控制，先后安全优质快速高效地完成了个工作面大型支架设备安撤转运工作，共计运输支架架，各类大型设备车，为上半年全矿原煤生产奋斗目标的完成做出了较大贡献。在质量标准化建设方面，对铺轨集体研究集体决策。工区上半年好区队建设自检情况汇报工区上半年好区队建设自检情况汇报运搬工区基本情况运搬工区下设个队，个调度站，现有职工人，其中全民合同制人，大集体人，从业青年人党总支下设个党支部，现有正式党员名，预备党员名，全区共有管理人员人包括两名工程师，工长人，担负着全矿井上下辅助轨道运输和车皮材料的供应等各项工作，其职责范围函盖了矿井生产的各个角落。下面将我区今年上半年好也根据自身实际，制订了各自的实施办法。突出抓好了转思想转观念转作风......”。

7、“.....努力塑造运搬工区的新形象。针对井口提升斜巷运输轨道质量设备维检地面运输等各岗位的实际，重点规范文明用语质量标准优质服务和操作行为规范等，抓好了‚促转树观‛教育及安全承诺的具体落实，让全区全员自觉做到以全新的观念迎接新的改革形势，以创新意识提高服务质量，并做到诚信守诺安全运输，工围绕本职工作，大搞技术创新发明创造和小改小革活动，安排工程技术人员进行专题理论辅导和业务指导，引导职工善于开动脑筋，在创新创造上做文章，取得了良好效果，目前已有近名职工提出了合理化建议，有余人次参与小改小革，并取得了项成果是培育典型。为了激发职工学业务学技术的兴趣，我们紧紧抓住集团公司青工技术比武这个良好机会，以选拔先进典型参加公司技术比武为契机，在全区掀起了学技术学业务的高点抓人和物的全线控制，先后安全优质快速高效地完成了个工作面大型支架设备安撤转运工作，共计运输支架架......”。

8、“.....为上半年全矿原煤生产奋斗目标的完成做出了较大贡献。在质量标准化建设方面，对铺轨质量和日常维检按照安全质量效率‚‛计分的考核办法并与材料费用承包到班组人头，严格质量验收，纳入月度个人工资次分配，当月扣分折算浮动工资成负数时，实行挂帐下月接着扣回。对设备维护实行包保责任念，提高境界，健全管理制度，强化现场监督，严格责任落实，积极推进‚双基‛建设和‚学创型‛区队建设，努力培养支‚学创型‛的职工队伍，调动各方面的积极因素，努力抓好班子建设队伍作风建设党务工作思想政治工作精神文明建设以及创建‚学创型‛区队等，确保各项工作任务取得了较好成绩。主要表现在统筹兼顾合理调配，确保各项经济技术指标较好完成针对今年矿井采掘任务繁重掘进进尺加大车皮材料供应大幅增加工区上半年六好区队建设自检情况汇报精选范文质量和日常维检按照安全质量效率‚‛计分的考核办法并与材料费用承包到班组人头......”。

9、“.....纳入月度个人工资次分配，当月扣分折算浮动工资成负数时，实行挂帐下月接着扣回。对设备维护实行包保责任到人，严格班组检查日检修制度，落实隐患整改奖惩制度，并纳入月度工资次分配，有效的利用了经济杠杆作用，提高了职工的积极性，从而确保了矿井运输质量标准化季季达到无水分的标准，设施设备完好率达到以点抓人和物的全线控制，先后安全优质快速高效地完成了个工作面大型支架设备安撤转运工作，共计运输支架架，各类大型设备车，为上半年全矿原煤生产奋斗目标的完成做出了较大贡献。在质量标准化建设方面，对铺轨质量和日常维检按照安全质量效率‚‛计分的考核办法并与材料费用承包到班组人头，严格质量验收，纳入月度个人工资次分配，当月扣分折算浮动工资成负数时，实行挂帐下月接着扣回。对设备维护实行包保责任工作精神文明建设以及创建‚学创型‛区队等，确保各项工作任务取得了较好成绩......”。