1、“.....对集团公司困难党员重点帮助，定期走访慰问，帮助解决问题。是重视做好党员发展工作。今年集团公司党委发展新党员名，党员队伍不断壮大，素。特别是针对矛盾突出的群体和关键部位制定工作预案，落实处置预案。是建立了以流动人口管理为重点的人口和计划生育工作新机制，各项计生指标全部达标，协会工作进步加强，优质服务进步落实。年虽然取得了很好成绩，但是，集团公司党委也清醒地认识到工作中还存在的问题和差距。是党建工作发展不平衡，工作创新不够，执行力有待提高是党建活动的载体和形式还有局限性。在今后的工作中，我们定要正视差距和不足，积极探索创新，认真加以改进集团公司党委述职述廉报告尊敬的各位同导各位同事你们好,年来，集团公司党委在师党委的正确领导下，认真贯彻落实十届中中全会精神及日制度。积极为职工群众提供法律政策等方面的咨询，敢于抵制侵害职工权益的行为，积极维护职工合法权益......”。

2、“.....创造和谐的发展环境是社会治安综合治理推行维稳工作法。即明确条纪律主要领导小时值班，遇到突发事件必须在第时间到场进行处置节日期间全体人员律取消休假，到岗值班通讯小时保证畅通节日期间不得醉酒机关科室部门全下挂钩单位值班。突出个重点防火灾防爆炸防投毒防针刺防。强化项措施查岗查包查摊位查死角查可疑物。抓好支队伍党员干部队伍专职保安队伍巡逻队红视标队伍商户自治队伍。做到个结合与学习实践科学发展观相结合与保增长保民生相和支持各分公司领导班子在锻造能力提升本领上有作为，提高经营管理能力水平，增强领导班子维护稳定，强企富民的能力是领导班子决策程序有突破。坚持重大投资大额资金调度重要干部任免全部上党委会研究，充分发挥班子的团队作用，不断增强重大决策的科学含量是领导班子的监督管理有突破。按照落实好有效监督的要求，完善对领导干部绩效考核和民主测评制度......”。

3、“.....保证领导和管理人员廉洁从政，不断增强领导干部在职工群众心目中的形象份量。抓好干部队伍建设。集团公司党委坚持德才兼备，以德为先标准，加强干部的培养选拔。紧紧抓集团公司党委述职述廉报告精选范文党课教育上，采取互动加体验的学习模式，主讲人变为主持人，运用案例和故事引导每个党员思考。党员在互动中自我教育，在交流中升华思想。完善以会课为主要形式的党员经常性教育，全年组织党员观看电教片人次，开辟党建专栏期，党员培训班期，理论研讨会次，论文交流篇，撰写体会文章篇，拍摄党建专题片部。是健全党员管理机制。建立健全了党委党支部党小组党员责任区级组织管理网络，并从实际出发，把基层党支部书记轮训率基层党组织覆盖率党员责任区覆盖率作为集团公司党建工作重点。依托师党校已将基层党支部书记全部轮训遍。各单位党组织党员责任区基本做到全覆盖。企业文化建达标，协会工作进步加强......”。

4、“.....年虽然取得了很好成绩，但是，集团公司党委也清醒地认识到工作中还存在的问题和差距。是党建工作发展不平衡，工作创新不够，执行力有待提高是党建活动的载体和形式还有局限性。在今后的工作中，我们定要正视差距和不足，积极探索创新，认真加以改进围绕中心，党建工作水平不断提升加强学习型党组织建设。集团公司党委创建学习型党组织总体要求，引导广大党员领导干部重视学习，坚持学习，积极营造崇尚学习，善于学习的浓厚氛围，在全体党员干部和职工中牢固树立全员学习，终身学习的理念。进步健全了党委中心组党支部学习制度，保障了党员的知情权参与权和监督权，以此带动广大党员主体意识主体素质主体作用的发挥。是党建工作责任制不断推进。集团公司党委将党建工作的责任主体认真落实到基层党支部书记，把党建工作开展情况作为考核的重要内容，下发了关于建立基层党支部书记履行党建工作责任述职制度的意见......”。

5、“.....通过强化制度建设推进党建工作责任制的层层落实，不断提升广大党员和职工群众对党建工作的满意度。党委还坚持每季度召开次党建工作推进会，坚持每季度述职讲评考评，增强了基层工作的主动性创造性，基层党组织的战斗堡垒作用有效发挥。是加强党员经常性教育。社会治安综合治理推行维稳工作法。即明确条纪律主要领导小时值班，遇到突发事件必须在第时间到场进行处置节日期间全体人员律取消休假，到岗值班通讯小时保证畅通节日期间不得醉酒机关科室部门全下挂钩单位值班。突出个重点防火灾防爆炸防投毒防针刺防。强化项措施查岗查包查摊位查死角查可疑物。抓好支队伍党员干部队伍专职保安队伍巡逻队红视标队伍商户自治队伍。做到个结合与学习实践科学发展观相结合与保增长保民生相结合与民族团结教育月相结合与大接访相结合与调解工作相结合。实现个目标无案件无事故无上访无纠纷无伤害开展工作，确保单位和谐稳定......”。

6、“.....年预计实现国内生产总值万元，实现利润万元，比上年同期利润万元增加了万元，完成师下达全年利润指标万元，职均年收入元，比上年度元增加了。注重实效，项主题教育活动成果显著集团公司党委始终将政治理论学习放在突出地位。按照兵师党委总体部署，在党员干部职工中，深入开展解放思想，抢抓机遇，跨跃发展，再创辉煌大学习大讨论活动热爱伟大祖国，建设美好家园主题教育活动和创先争优活动，取得了明显成效。解放思想大学习大讨论活动。集团公司党委依照师党委的统部署，紧紧围绕解放思想大学习大讨论这主题，以高度的政治责任感和使命感，周密部署，制定。是重视做好信访稳定工作，积极开展大接访工作。集团公司领导及时平息起老职工上访和起职工群体上访，未造成到师里上访事件。全年处理来信件，接待来访人次，做到件件有着落，事事有回音。是对家属工实行包案包人，政策落实到位，教育关怀到位......”。

7、“.....无人串联，无人上访。是认真做好矛盾纠纷调处工作，制定出台了纠纷调处工作细则，调解纠纷起。是出台了领导干部重大责任事故追究办法，确保了安全生产，平安建设的责任落实。特别是针对矛盾突出的群体和关键部位制定工作预案，落实处置预案。是建立了以流动人口管理为重点的人口和计划生育工作新机制，各项计生指标全加强了流动党员的管理，制定了流动党员管理办法，流动党员受控率，培养入党积极分子名。是创新党建工作活动方式和载体。集团公司党委注重围绕企业经营管理重点难点，开展党员区责共产党员先锋岗岗位奉献争先优，共创业绩促和谐等主题实践活动，增强党员队伍素质，发挥党员先锋模范作用。这些有效载体也为党员发挥作用搭建了平台。是健全党内关怀帮扶制度。集团公司党委认真落实师党组发„‟号关于建立健全党内激励关怀帮扶机制的实施意见，对集团公司困难党员重点帮助，定期走访慰问，帮助解决问题......”。

8、“.....今年集团公司党委发展新党员名，党员队伍不断壮大，素查调查次，切实保障了党员的知情权参与权和监督权，以此带动广大党员主体意识主体素质主体作用的发挥。是党建工作责任制不断推进。集团公司党委将党建工作的责任主体认真落实到基层党支部书记，把党建工作开展情况作为考核的重要内容，下发了关于建立基层党支部书记履行党建工作责任述职制度的意见，与各基层党支部签订党建工作责任书。通过强化制度建设推进党建工作责任制的层层落实，不断提升广大党员和职工群众对党建工作的满意度。党委还坚持每季度召开次党建工作推进会，坚持每季度述职讲评考评，增强了基层工作的主动性创造性，基层党组织的战斗堡垒作用有效发挥。是加强党单位这条主线，健全创建机制，制定了年度精神文明工作计划，修订完善了集团公司文明建设考核办法，把企业安全生产经营管理优质服务与文明创建工作有机结合起来，同规划同部署同考核......”。

9、“.....有人被评为道德模范和行业先进人物，条合理化建议受到表彰，同时还加强了商业窗口商场硬件建设和环境改造等细胞工程建设，改善了基层工作环境和生活环境，坚持开展文明单位诚信文明户等评比表彰活动，提高了金角的社会信誉度和公信力。开展丰富多彩的职工文体活动，既活跃了职工文化生活，陶冶了情操，又激发了活力，增强了企业凝聚落实党员教育培训规划，丰富学习内容，创新学习方式，增强学习效果，推动了学习型党组织建设。加强领导班子建设。集团公司党委始终把抓好领导班子建设作为党建工作的重中之重抓紧抓好，抓出成效。按照德才兼备注重实质，群众公认的原则，坚持好标准，选优配强个分公司的领导班子。加强领导班子自身建设。突出个突破。是党委中心组学习机制有突破。将党委中心组的学习范围由过去党委班子成员向分公司党政领导机关部门负责人延伸和扩展......”。