1、“.....对涉及面广政策性强的问题公开办，实现服务评办要充分发挥组织协调指导监督作用，深入基层，了解和掌握参评站所长的有关情况。县宣传部门要加大对评议工作的宣传报道，大造声势。县财政部门要对工作所需经费予以保障。县统计部门要认真完成统计汇总工作。各乡镇县主管部门要按照统部署和安排员考评人员监督人员要严格遵守工作纪律，不得干扰影响考评工作。如有不正当行为，经查实，将追究相关单位和人员的责任，确保考评工作客观公正执法管理情况。严格依法审批依法收费依法管理依法处罚。执法管理行为规范文明，程序完善，行政执法责县委民主考评实施方案精选范文县公证处和部分两代表委员全程监督下，县统计部门按照得分计算方法进行汇总统计，计算评议得分。乡镇集中测评。县评办以乡镇为单位组织人员进行集中测评。跨乡镇的站所，在集中测评前抽签确定其在所属乡镇进行测评。以乡镇为单位，召开乡镇党政领任务相结合......”。

2、“.....与保持党的纯洁性主题教育实践活动相结合，狠抓工作落实，对亟待解决的问题立即办，对老大难问题主动办，对带普遍性的问题上门办，对条件暂不具备时难以解决的问题跟踪办，对涉及面广政策性强的问题公开办，评对象为设在乡镇的基层站所含院办等主要负责人以下统称站所长。测评表设很满意满意基本满意不满意个等次。乡镇集中测评得分计算方法是分很满意票数分满意票数分基本满意票数分不满意票数有效票数该层面的分值比例，统计保留位小数。在责任。县评办要充分发挥组织协调指导监督作用，深入基层，了解和掌握参评站所长的有关情况。县宣传部门要加大对评议工作的宣传报道，大造声势。县财政部门要对工作所需经费予以保障。县统计部门要认真完成统计汇总工作。各乡镇县主管部门要按照统部排，今年继续在我县开展民主考评基层站所长工作。现结合我县实际和过去几年的考评经验，制定本实施方案......”。

3、“.....按照县委县政府总体部署和要求，围绕绿色发展跨越崛起主题，以提高执行力增强公信力为重点，以署和安排，结合实际制定具体方案，抓平时抓落实抓整改抓提高，部门分管领导要督促帮助基层站所改进工作。参评的各站所长要积极参与，采取多种形式征求意见，查找问题，制定措施，整改提高。注重实效。要把考评工作与贯彻落实秀美推进年活动各项工作测评表设很满意满意基本满意不满意个等次。乡镇集中测评得分计算方法是分很满意票数分满意票数分基本满意票数分不满意票数有效票数该层面的分值比例，统计保留位小数。在县公证处和部分两代表委员全程监督下，县统计部门按照得分计算方施方案精选范文。乡镇集中测评。县评办以乡镇为单位组织人员进行集中测评。跨乡镇的站所，在集中测评前抽签确定其在所属乡镇进行测评。以乡镇为单位，召开乡镇党政领导班子成员基层干群和服务对象参加的站所主要负责人述职述廉会议......”。

4、“.....当年发生下列情形之的站所长直接定为不满意站所长本人年内被在明查暗访中被发现违反效能规定并被通报次及以上的被县级以上新闻媒体曝光或被县级以上部门作为典型实现服务发展群众满意的目标。典型推进。各乡镇县直各有关部门要切实加强正面引导，注重树立典型，积极宣传推广工作中的好经验好做法，以点带面，推动基层站所考评工作顺利开展。严肃纪律。各乡镇县直有关部门，各基层站所长，各有关工作人员统计人署和安排，结合实际制定具体方案，抓平时抓落实抓整改抓提高，部门分管领导要督促帮助基层站所改进工作。参评的各站所长要积极参与，采取多种形式征求意见，查找问题，制定措施，整改提高。注重实效。要把考评工作与贯彻落实秀美推进年活动各项工作县公证处和部分两代表委员全程监督下，县统计部门按照得分计算方法进行汇总统计......”。

5、“.....乡镇集中测评。县评办以乡镇为单位组织人员进行集中测评。跨乡镇的站所，在集中测评前抽签确定其在所属乡镇进行测评。以乡镇为单位，召开乡镇党政领要求，围绕绿色发展跨越崛起主题，以提高执行力增强公信力为重点，以促进发展人民满意为目标，大力加强基层站所作风和制度建设，认真解决基层站所作风和效能建设方面存在的突出问题，为全县经济社会发展营造风清气正干事创业的基层环境。考评对象考县委民主考评实施方案精选范文所主要负责人进行测评评分。县评议活动领导小组派员指导监督。参加测评的人员主要包括乡镇党政领导班子成员部分机关工作人员两代表委员代表企业人员个体工商户外来投资者代表村居干部代表和部分村民组负责人等参评站所负责人及站所工作人员不参加测县公证处和部分两代表委员全程监督下，县统计部门按照得分计算方法进行汇总统计，计算评议得分。乡镇集中测评。县评办以乡镇为单位组织人员进行集中测评......”。

6、“.....在集中测评前抽签确定其在所属乡镇进行测评。以乡镇为单位，召开乡镇党政领次，并报县组织人事部门备案，作为提拔使用的重要依据。不满意站所长的惩处。对不满意站所长进行通报，不满意站所长排名后位的，按照干部管理权限免去现职，自免职之日起年内不得安排同职级工作岗位，其他不满意站所长予以调整岗位。县委民主考评实监督人员要严格遵守工作纪律，不得干扰影响考评工作。如有不正当行为，经查实，将追究相关单位和人员的责任，确保考评工作客观公正县委民主考评实施方案为进步加强机关作风和效能建设，认真落实秀美推进年各项工作任务，全面优化经济社会发展环案例通报的在考评中以不正当手段串联拉票，经查实的在年度考评中，因违法违纪问题被立案查处的该项认定不占名不满意站所长的指标。结果运用优秀站所长的表彰奖励。优秀站所长由县委县政府行文通报表彰，颁发奖金元，干部年度考核直接定为优秀等署和安排......”。

7、“.....抓平时抓落实抓整改抓提高，部门分管领导要督促帮助基层站所改进工作。参评的各站所长要积极参与，采取多种形式征求意见，查找问题，制定措施，整改提高。注重实效。要把考评工作与贯彻落实秀美推进年活动各项工作导班子成员基层干群和服务对象参加的站所主要负责人述职述廉会议，参会人员对站所主要负责人进行测评评分。县评议活动领导小组派员指导监督。参加测评的人员主要包括乡镇党政领导班子成员部分机关工作人员两代表委员代表企业人员个体工商户外来投资评对象为设在乡镇的基层站所含院办等主要负责人以下统称站所长。测评表设很满意满意基本满意不满意个等次。乡镇集中测评得分计算方法是分很满意票数分满意票数分基本满意票数分不满意票数有效票数该层面的分值比例，统计保留位小数。在方法进行汇总统计，计算评议得分。县委民主考评实施方案精选范文。县委民主考评实施方案为进步加强机关作风和效能建设......”。

8、“.....全面优化经济社会发展环境，努力建设务实为民廉洁高效的基层站所，根据市纪委市效能办的统安境，努力建设务实为民廉洁高效的基层站所，根据市纪委市效能办的统安排，今年继续在我县开展民主考评基层站所长工作。现结合我县实际和过去几年的考评经验，制定本实施方案。指导思想以个代表重要思想和科学发展观为指导，按照县委县政府总体部署和县委民主考评实施方案精选范文县公证处和部分两代表委员全程监督下，县统计部门按照得分计算方法进行汇总统计，计算评议得分。乡镇集中测评。县评办以乡镇为单位组织人员进行集中测评。跨乡镇的站所，在集中测评前抽签确定其在所属乡镇进行测评。以乡镇为单位，召开乡镇党政领展群众满意的目标。典型推进。各乡镇县直各有关部门要切实加强正面引导，注重树立典型，积极宣传推广工作中的好经验好做法，以点带面，推动基层站所考评工作顺利开展。严肃纪律......”。

9、“.....各基层站所长，各有关工作人员统计人员考评人员评对象为设在乡镇的基层站所含院办等主要负责人以下统称站所长。测评表设很满意满意基本满意不满意个等次。乡镇集中测评得分计算方法是分很满意票数分满意票数分基本满意票数分不满意票数有效票数该层面的分值比例，统计保留位小数。在，结合实际制定具体方案，抓平时抓落实抓整改抓提高，部门分管领导要督促帮助基层站所改进工作。参评的各站所长要积极参与，采取多种形式征求意见，查找问题，制定措施，整改提高。注重实效。要把考评工作与贯彻落实秀美推进年活动各项工作任务相结任制过错责任追究制落实到位。杜绝执法不严办事不公滥用职权乱收费乱罚款乱摊派等损害群众利益的行为。考评方法考核评分实行百分制。日常督查考核占分，部门考核占分，乡镇考核占分，乡镇集中测评占分。县委民主考评实施方案精选范文。明确责任。县实现服务发展群众满意的目标。典型推进......”。