1、“.....在个工作日内作出答复。对于承办人确有特殊情况的，应尽力做到在其请求的时限内办理，实际工作中存在特殊情况不能按办结时限完成的，应报领导审批后方可适当延长办结时限，同时应将延长办理时限的原因情况说明等及时反馈当事人。经办工作人员违反本制进行专题调研，提出办理工作的有效措施和时间安排。上门办对客商在建设生产和经营过程中存在的困难和问题，要主动上门为客商协调办理，为其排忧解难。对相对人服务要求，无正当理由不准延时办理。如特殊情况确需延时办理的，经办人要按照职权规定报领导审批，并告知当事人延时办理的理由。对于上级机关的来文，应按规定办结时限进行办理对于不属于围的事项，不说明，不移送的刁难粗暴对待服务相对人，或因言行不文明而与服务相对人发生冲突的在政务处理过程中，丢失或损毁服务相对人有关材料或物件的未经领导批准，擅自对外发文的违反保密制度......”。

2、“.....在规定时限内未完成交办工作的违反首问责任制服务承诺制限贯彻落实五制五办实施方案精选范文施方案为贯彻落实县纪委县委组织部关于落实制办，推进学习实践科学发展观争创科学发展示范县活动取得实效的通知精神，进步转变全局干部职工的工作作风，创新机关效能建设服务机制，加强机关行政效能建设，推进依法行政，提高办事效率，优化发展环境，树立良好的服务形象，结合招商工作实际，特制定本实施方案。指导思想以理论和个代表重要思想定办结时限进行办理对于不属于本单位职权范围或不宜由本单位办理的，承办科室应在两天内退回交办单位并说明理由对于内容涉及面广，问题较复杂，不能在规定的时限内办结的，应当在时限前向交办部门说明原因。对人大代表政协委员的议案提案和建议，应在要求的时限内办结，没有时限要求的，应在个工作日内办结并作出书面答复不能如期办结的......”。

3、“.....本机关工作人员必须熟悉本科室工作职能和办事程序，明确自己的岗位职责，了解各科室的基本岗位职责强化职业道德意识，树立为客商，为企业服务的思想加强业务学习提高业务能力和水平，做到内强素质外素形象。贯彻落实五制五办实施方案精选范文。贯彻落实制办实施方案县招商局贯彻落实制办案精选范文。对于承办人确有特殊情况的，应尽力做到在其请求的时限内办理，实际工作中存在特殊情况不能按办结时限完成的，应报领导审批后方可适当延长办结时限，同时应将延长办理时限的原因情况说明等及时反馈当事人。经办工作人员违反本制度规定的，视情节轻重给予批评告诫通报批评或调离工作岗位。政务公开制政务公开的原则。把便民实用放在工作首工作并对县内实施项目设立电子台账和建档备案工作......”。

4、“.....负责全县同国外合作项目的跟踪协调服务工作并对县内实施的外资项目设立电子台账和建档备案工作。负责各类签约投资项目的统计和实施国际型项目的跟踪问效工作切实贯彻落实好位，坚持依法公开真实公开，注重实效有利监督原则。政务公开的内容。科室的工作职责办事依据办事程序办事结果重要工作部署重点洽谈项目进展情况重点项目建设情况及其它需要公开的事项。对相对人服务要求，无正当理由不准延时办理。如特殊情况确需延时办理的，经办人要按照职权规定报领导审批，并告知当事人延时办理的理由。对于上级机关的来文，应按祝越负责全县招商引资项目和经济社会联合协作项目的统计上报工作。收集汇总上报全县招商引资项目的月报季报半年报全年报以及半年全年统计分析工作。负责对国内外投资信息招商方法招商知识和项目专业知识的收集整理分析处理和发布加强与相关部门的联系，有目的有计划地组织参与或配合相关部门......”。

5、“.....指导思想以理论和个代表重要思想为指导，认真贯彻落实党的十大精神，全面落实科学发展观，坚持以人为本依法行政和执政为民，紧紧围绕提高效能优化环境促进发展，以落实制办为重点，进步强化机关内部管理，切实解决本部门干部职工的工作作风和行政效能建设方面存在的突出问题，努力实现本部门干部职工队伍工作作风明显改进，服务能力明显改善措施明确岗位责任人张瑞华招商局局长。主持招商局全面工作。张勇强协助局领导做好综合协调督促检查服务工作，负责处理机关日常事务工作。会同相关业务科室研究制定全县招商引资经济技术协作的中长期规划和年度目标，并组织实施。负责机关国有资产文印设备车辆办公用品用具等后勤管理工作。接待好来信来访人员。首问责任人在接待办事人时应文明礼貌热情况。不应由本部门办理的，应当在交办之日起个工作日内退回交办单位......”。

6、“.....如当场不能答复，在个工作日内作出答复。贯彻落实五制五办实施方案精选范文。行政问责的主要内容无正当理由，对来访人员或到机关办事的人员推诿拒不接待的对属职责范围内的事项推诿不办理或拖延办理的对来信来访中反映的不属职责位，坚持依法公开真实公开，注重实效有利监督原则。政务公开的内容。科室的工作职责办事依据办事程序办事结果重要工作部署重点洽谈项目进展情况重点项目建设情况及其它需要公开的事项。对相对人服务要求，无正当理由不准延时办理。如特殊情况确需延时办理的，经办人要按照职权规定报领导审批，并告知当事人延时办理的理由。对于上级机关的来文，应按施方案为贯彻落实县纪委县委组织部关于落实制办，推进学习实践科学发展观争创科学发展示范县活动取得实效的通知精神，进步转变全局干部职工的工作作风，创新机关效能建设服务机制，加强机关行政效能建设，推进依法行政，提高办事效率，优化发展环境......”。

7、“.....结合招商工作实际，特制定本实施方案。指导思想以理论和个代表重要思想责与国内外外经贸招商组织的日常联络联系工作负责指导协调国际招商引资及投资信息的交流经济技术合作等工作。负责全县同国外合作项目的跟踪协调服务工作并对县内实施的外资项目设立电子台账和建档备案工作。负责各类签约投资项目的统计和实施国际型项目的跟踪问效工作切实贯彻落实好制办首问负责制本制度所称第责任人是指第个接待来电来访来信贯彻落实五制五办实施方案精选范文办事效率明显提高，发展环境明显优化。工作措施明确岗位责任人张瑞华招商局局长。主持招商局全面工作。张勇强协助局领导做好综合协调督促检查服务工作，负责处理机关日常事务工作。会同相关业务科室研究制定全县招商引资经济技术协作的中长期规划和年度目标，并组织实施。负责机关国有资产文印设备车辆办公用品用具等后勤管理工作......”。

8、“.....推进学习实践科学发展观争创科学发展示范县活动取得实效的通知精神，进步转变全局干部职工的工作作风，创新机关效能建设服务机制，加强机关行政效能建设，推进依法行政，提高办事效率，优化发展环境，树立良好的服务形象，结合招商工作实际，特制定本实施方案。指导思想以理论和个代表重要思想彻落实制办实施方案县招商局贯彻落实制办实施方案为贯彻落实县纪委县委组织部关于落实制办，推进学习实践科学发展观争创科学发展示范县活动取得实效的通知精神，进步转变全局干部职工的工作作风，创新机关效能建设服务机制，加强机关行政效能建设，推进依法行政，提高办事效率，优化发展环境，树立良好的服务形象，结合招商工作实际，特制定本实施方上报工作。收集汇总上报全县招商引资项目的月报季报半年报全年报以及半年全年统计分析工作......”。

9、“.....有目的有计划地组织参与或配合相关部门，对全县重大项目重点项目开展调查研究工作负责协调有关优惠政策的落实协助做好外来投资企业的投诉和配合有情服务，使用文明用语，不得敷衍应付推委。对自觉遵守首问责任制，主动热情为办事人服务，解决问题的工作人员，应当给予表扬鼓励。违反首问责任制规定，有下列情形者之者，给予批评教育通报批评调离岗位等处理首问责任人未及时将办事人拟办的事项移交给有关责任人。有关责任人到岗后未及时与办事人联系，延误办事人申请办理的事项，造成不良影响的。位，坚持依法公开真实公开，注重实效有利监督原则。政务公开的内容。科室的工作职责办事依据办事程序办事结果重要工作部署重点洽谈项目进展情况重点项目建设情况及其它需要公开的事项。对相对人服务要求，无正当理由不准延时办理。如特殊情况确需延时办理的，经办人要按照职权规定报领导审批，并告知当事人延时办理的理由......”。