1、“.....确保年底之前抓出批晓人人明白。利用好个宣传‚平台‛。支行宣传栏展览平台。由办公室牵头负责，季度在支行宣传栏开设期‚低碳生活知识介绍‛，制作介绍节电节油节气节纸等科普展板。支行内网平台。由综合业务股负责，在支行内网上围绕创建‚低碳型支行‛活末时间里，不使用电脑，少看电视，回归自然，积极参加骑自行车跑步旅游体育健身等户外活动等。活动任务组织开展‚低碳生活‛宣传普及系列活动。集中组织次‚低碳生活基本知识‛宣传。由办公室牵头，利用月份个月时间，开展‚低碳生活行动银行创建低碳型支行活动实施方案精选范文方式，争做低碳生活的有为者。低碳生活是种态度，而绝不应该仅仅是种时尚，低碳生活处处可为，不能因其小而不为。为此，支行将以创建低碳生活家庭低碳型支行等创建活动为载体，从每个岗位每个家庭每个部门做起，从生活中的每天和每件小事明白......”。

2、“.....组织开展‚低碳生活家庭‛创建活动。由支行创建领导小组负责，以创建‚科学发展示范家庭‛为依托，组织开展‚低碳生活家庭‛创建活动。制定低碳家庭创建标准和相关指标如用电量用水量种植护每片绿的良好习惯，为我支行深入实施‚勤俭办行‛争做贡献。基本原则整体发展原则在创建过程中通过制定计划采取措施检查核定和总结提高的创建模式，不断在支行各个领域推动低碳生活理念，为支行的可持续发展做出贡献。大力推行低碳生活成果为重点，以宣传低碳生活技巧为核心，确保年底之前抓出批可学可看可示范的工作成果。活动任务组织开展‚低碳生活‛宣传普及系列活动。集中组织次‚低碳生活基本知识‛宣传。由办公室牵头，利用月份个月时间，开展‚低碳生活行动‛相关。由综合业务股负责，在支行内网上围绕创建‚低碳型支行‛活动开设专题，宣传低碳生活知识，及时宣传报道活动动态。组织好个主题活动......”。

3、“.....由支行创建活动领导小组牵头负责，更好地宣传普及低碳常识，推广识宣传活动，通过召开全行干部职工大会家属会等形式的学习宣传动员大会，举办期低碳生活基本知识讲座，向全行干部职工包括家属发出推行低碳生活的倡议书，制订并发放低碳生活指南宣传册，确保低碳生活基本知识和基本要求做到家喻户晓人人共同参与原则根据各自的职责与分工，鼓励干部职工和家属共同参与，为推动创建活动的开展发挥各自的作用。循序渐进原则在创建过程中，依据支行的现有条件和基础，制定切实可行的措施，加大投入，循序渐进，逐步优化，注意计划的长远性及决具体实施方案如下指导思想以科学发展观为指导，以打造‚低碳型支行‛为目标，动员全行干部职工和家属积极参与低碳生活行动，大力倡导低碳生活理念，普及低碳生活常识，推进低碳生活方式转变，培养大家在日常工作和生活中养成节约每度电每。积极探寻和总结低碳生活小窍门......”。

4、“.....推广使用新能源新材料使用有效的节电节油节气节煤节水和资源回收及废物利用的方法，把建设低碳生活草量等，开展绿化庭院活动，鼓励支行每家每户种植花草，构建美好家园。组织开展低碳生活家庭评选活动，使低碳生活的指标融入‚科学发展示范家庭‛之中。开展‚周末节电小时‛活动。号召全行干部职工从星期晚上点到星期日晚上点的小时的周识宣传活动，通过召开全行干部职工大会家属会等形式的学习宣传动员大会，举办期低碳生活基本知识讲座，向全行干部职工包括家属发出推行低碳生活的倡议书，制订并发放低碳生活指南宣传册，确保低碳生活基本知识和基本要求做到家喻户晓人人方式，争做低碳生活的有为者。低碳生活是种态度，而绝不应该仅仅是种时尚，低碳生活处处可为，不能因其小而不为。为此，支行将以创建低碳生活家庭低碳型支行等创建活动为载体......”。

5、“.....从生活中的每天和每件小事导思想以科学发展观为指导，以打造‚低碳型支行‛为目标，动员全行干部职工和家属积极参与低碳生活行动，大力倡导低碳生活理念，普及低碳生活常识，推进低碳生活方式转变，培养大家在日常工作和生活中养成节约每度电每滴水每张纸每克油，银行创建低碳型支行活动实施方案精选范文滴水每张纸每克油，爱护每片绿的良好习惯，为我支行深入实施‚勤俭办行‛争做贡献。基本原则整体发展原则在创建过程中通过制定计划采取措施检查核定和总结提高的创建模式，不断在支行各个领域推动低碳生活理念，为支行的可持续发展做出贡方式，争做低碳生活的有为者。低碳生活是种态度，而绝不应该仅仅是种时尚，低碳生活处处可为，不能因其小而不为。为此，支行将以创建低碳生活家庭低碳型支行等创建活动为载体，从每个岗位每个家庭每个部门做起，从生活中的每天和每件小事低碳型支行‛活动......”。

6、“.....积极引导牢固树立以‚低碳节约‛为荣的生活理念，努力打造支行低碳名片，使每个员工每个家庭每个部门都能成为低碳生活方式的宣传者实践者监督者和先行者化，注意计划的长远性及决策的合理性，切忌盲目跟风。银行创建低碳型支行活动实施方案精选范文。银行创建低碳型支行活动实施方案为引导全行干部职工树立低碳生活理念倡导低碳生活方式，从今年起，在全行组织开展创建‚低碳型支行‛活动，范家庭示范单位示范个人活动与创建文明单位等活动紧密结合起来，不断提高低碳生活能力和水平，做低碳生活的创新者。银行创建低碳型支行活动实施方案为引导全行干部职工树立低碳生活理念倡导低碳生活方式，从今年起，在全行组织开展创建‚识宣传活动，通过召开全行干部职工大会家属会等形式的学习宣传动员大会，举办期低碳生活基本知识讲座，向全行干部职工包括家属发出推行低碳生活的倡议书......”。

7、“.....确保低碳生活基本知识和基本要求做到家喻户晓人人起，从节约‚滴水度电克油张纸‛做起，大力推行低碳生活方式，改变传统的消费陋习和消费模式，摒弃‚奢侈消费‛，努力使全行干部职工家属都成为‚低碳族‛，在言行举动中做低碳生活的有为者。积极应用低碳生活技巧，争做低碳生活的创新者护每片绿的良好习惯，为我支行深入实施‚勤俭办行‛争做贡献。基本原则整体发展原则在创建过程中通过制定计划采取措施检查核定和总结提高的创建模式，不断在支行各个领域推动低碳生活理念，为支行的可持续发展做出贡献。大力推行低碳生活决策的合理性，切忌盲目跟风。银行创建低碳型支行活动实施方案精选范文。利用好个宣传‚平台‛。支行宣传栏展览平台。由办公室牵头负责，季度在支行宣传栏开设期‚低碳生活知识介绍‛，制作介绍节电节油节气节纸等科普展板。支行内网平台提高资源利用率为中心，以节水节电节材节耗提高绿化率为重点......”。

8、“.....努力打造支行低碳名片，使每个员工每个家庭每个部门都能成为低碳生活方式的宣传者实践者监督者和先行者。具体实施方案如下指银行创建低碳型支行活动实施方案精选范文方式，争做低碳生活的有为者。低碳生活是种态度，而绝不应该仅仅是种时尚，低碳生活处处可为，不能因其小而不为。为此，支行将以创建低碳生活家庭低碳型支行等创建活动为载体，从每个岗位每个家庭每个部门做起，从生活中的每天和每件小事学可看可示范的工作成果。共同参与原则根据各自的职责与分工，鼓励干部职工和家属共同参与，为推动创建活动的开展发挥各自的作用。循序渐进原则在创建过程中，依据支行的现有条件和基础，制定切实可行的措施，加大投入，循序渐进，逐步优护每片绿的良好习惯，为我支行深入实施‚勤俭办行‛争做贡献。基本原则整体发展原则在创建过程中通过制定计划采取措施检查核定和总结提高的创建模式......”。

9、“.....为支行的可持续发展做出贡献。大力推行低碳生活开设专题，宣传低碳生活知识，及时宣传报道活动动态。组织好个主题活动。组织开展‚低碳生活常识知识竞赛‛。由支行创建活动领导小组牵头负责，更好地宣传普及低碳常识，推广低碳生活技巧，营造低碳生活的良好氛围。组织开展‚家庭低碳生相关知识宣传活动，通过召开全行干部职工大会家属会等形式的学习宣传动员大会，举办期低碳生活基本知识讲座，向全行干部职工包括家属发出推行低碳生活的倡议书，制订并发放低碳生活指南宣传册，确保低碳生活基本知识和基本要求做到家喻户草量等，开展绿化庭院活动，鼓励支行每家每户种植花草，构建美好家园。组织开展低碳生活家庭评选活动，使低碳生活的指标融入‚科学发展示范家庭‛之中。开展‚周末节电小时‛活动。号召全行干部职工从星期晚上点到星期日晚上点的小时的周识宣传活动......”。