1、“.....在其位谋其职更需尽职。在充分认识到自己工作缺点的基础上,努力改变工作中遇事处理不果断不细致等问题,工作生活中有不如意之处,多从自己身上找原因,克服松懈心理,心与指导下在同志们的帮助和配合下,做了些工作,但这些工作与上级要求还有较大差距,现根据本次民主生活批评与自我批评主题要求,通过自公司开展以来本人工作中存在的问题与不足进行了认真问题理解还不深,理论水平不能尽快得到提高。是工作方法有时不够恰当,不够策略,特别是对出让地块矛盾调处等有矛盾的工作,认为自己只是办具体事务的,综合调处工作等待领导安排,只求将矛了切实的整改方案,现作简要的汇报,讲得不够的地方请领导和同志们批评指正。综合素质欠缺,工作未有大作为。是学习上还不够......”。
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9、“.....没有时不待我只争朝夕的紧迫感。在工作要求上,标准不够高,满足于干完日常事务就好,没有系盾排出后交给领导,未能仔细的分析矛盾产生的原因及解决矛盾的方案和路径,协调能力不强,与部分群众沟通少,有时工作不细致。国有企业民主生活会批评与自我批评个人发言稿本人在公司领导的产运营的相关法律法规学习的不够系统,浮在表面。有时只顾忙于些具体工作,未能自觉主动地挤时间学习,闲时学阵子,忙时学的少,有时看报纸也是看看大标题,结果对理论上的些问题,尤其是些我批评主题要求,通过自公司开展以来本人工作中存在的问题与不足进行了认真的排查及梳理,对产生问题及其原因进行了客观分析和反思,对下步工作如何进行整改与加强,进行了认真的谋划并制定要求上,标准不够高......”。
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