1、“.....确保整改落实。在整改工作中，党委先后次展经济建设这个中心，要围绕发展抓党建，抓好党建促发展，以作为求地位，以地位谋作为，把基层党建工作做到干部职工关心的热点上，做到工商工作的难点上，放到机关作风的改进上，体现在各项业务工作的落实上，形成与业务工作相互渗透互相促进的局面，充分发挥好机关党建工作的保障和促进作用是深刻认识新形势新任务对基层党建工作的新要求。要克服基层党建工作任务较软，内容较虚中心业务工作为主，党建工作为辅的思想，要充分认识基层党建工作的重要性和党务干部的重要职责，树立理直气壮抓党建尽心尽职抓党建的思想，不断增强机关建工作内容不丰富。基层党内组织生活缺少创新意识和手段，存在流于形式的倾向，吸引力和凝聚力不够部分党组织对党员的思想教育缺乏针对性，教育内容枯燥，方式方法单，缺乏生机和活力党建工作的载体创新不够，基层党建工作无特色。是党内监督不健全......”。

2、“.....不够健全，渠道不太畅通些党员和党员领导干部对党内监督的重要性认识不够，接受监督自觉性不高，存在着不愿监督和不敢监督的现象，机关党组织的管理监督职能难以充分发挥。党建工作存在问题及整改报告三篇精选范文。是党建工作保障不力。机关党建工作的管理监督职能难以充分发挥。党建工作存在问题及整改报告三篇精选范文。党建工作存在问题及整改报告存在问题项目部党支部成立时间较短，党员人数较少，各项制度还不是特别完善，党员主动学习的积极性还不够高，各项党建工作开展还不是特别完整，党建宣传力度还不够强，项目部职工主动入党的意识还不够强烈。改进措施项目部党建工作将在以下几方面进行改进以经济建设为中心进步加强领导班子和干部队伍的思想政治作风建设和组织建设。完善各项工作制度，通过强化第责任人建设加强党建工作责任制，确保会课......”。

3、“.....已经对通知所列全部党建问题整改完毕。根据工作安排，现将党委整改情况报告如下整改基本情况党委对省委组织部党建工作明察暗访反馈问题高度重视，第时间召开党委会议进行专题研究部署，明确党委书记为整改工作第责任人，具体由党委副书记抓好整改工作。在整改工作中，按照反馈情况，深刻查摆辖区各基层党组织在党建工作方面存在的突出问题，做到举反，共查摆出机关党支部个社区党组织个两新党组织个方面共计项党建问题，的教育管理，进步增强党员的先进性要把对党员的管理与实行目标管理有机结合起来，努力提高党员的综合素质和能力水平要继续实行党员示范窗口党员示范岗党员责任区等党建工作激励机制，更好地激发党员的参与热情和创造活力。是思想认识不到位。基层党建工作不同程度地存在说起来重要，做起来次要，忙起来不要的现象部分党员重业务轻党建的思想还较为根深蒂固，党建工作摆不上应有的位置......”。

4、“.....缺乏搞好机关党建工作的责任和激情。是党建工作机制不完善。基层党建工作的考核奖惩办法党员的教育管理制度和激活会次，党委召开民主生活会次。是进步加大对基层党组织会课调阅制度落实情况组织生活会召开情况的督促指导力度，推动工作落实。月份，对各基层党组织会议记录进行调阅次。认真贯彻建委党建工作安排，积极开展各项工作，对工作中出现的新情况新问题及时与分局党委进行反馈，推动党建工作不断取得新成效。党建工作存在问题及整改报告区委组织部按照中共区委组织部关于做好省委组织部党建工作明察暗访反馈问题整改的通知组通号文件要求，党委思想上高度重视，经过个月，形成与业务工作相互渗透互相促进的局面，充分发挥好机关党建工作的保障和促进作用是深刻认识新形势新任务对基层党建工作的新要求。要克服基层党建工作任务较软，内容较虚中心业务工作为主，党建工作为辅的思想......”。

5、“.....树立理直气壮抓党建尽心尽职抓党建的思想，不断增强机关党组织的亲合力与感召力要坚持虚工实做，以机关党建实效去推动业务工作的顺利完成。强化管理，健全党建工作机制。要坚持党建工作两手抓两手都要硬的方针，进步健全和落实机关党建工作机制。是健全机关党建活会，严格按照会议程序进行，认真开展批评和自我批评，达到红红脸出出汗目的，月份各基层党组织召开组织生活会次，党委召开民主生活会次。是进步加大对基层党组织会课调阅制度落实情况组织生活会召开情况的督促指导力度，推动工作落实。月份，对各基层党组织会议记录进行调阅次。是党建工作保障不力。机关党建工作经费人员等保障措施不落实。方面因缺少经费，造成基层党组织学习教育难开展活动难，推进工作难另方面基层党组织的党务干部绝大部分都是兼职，本身承担较多的业务工作，造成无时间无精力去抓党务工作，同时作责任制......”。

6、“.....把党建作为机关整体工作的重要组成部分，统筹安排，定期研究其他党组领导同志也要按岗双责的要求，积极支持和配合做好分管联系单位的党建工作，形成党建与业务工作齐抓共管的工作责任机制。是建立机关党建工作绩效考核评价机制。机关基层党组织的管理及领导体制上的特殊性，决定只有通过建立绩效考核评价机制，才能引导机关党组织自觉地围绕中心任务开展工作，提高服务发展服务基层服务群众的能力。是落实党员教育管理制度。基层党组织要认真落实会课制度，加强对党细化整改措施，实行台账管理。月份以来，党委建立了党委关于省委组织部党建工作明察暗访反馈问题的整改台账对项问题逐项明确了整改措施责任人责任单位整改时限和推进情况，将整改台账印发给各基层党组织，要求基层党组织对照台账，主动认领问题，结合实际抓好整改工作，每月日前，将整改情况报送。对整改工作扎实，整改成效明显的......”。

7、“.....对整改不积极成效不明显的，及时提醒督促，确保全部党建问题整改工作向前推进。定期督导检查，确保整改落实。在整改工作中，党委先后次委会议进行专题研究部署，明确党委书记为整改工作第责任人，具体由党委副书记抓好整改工作。在整改工作中，按照反馈情况，深刻查摆辖区各基层党组织在党建工作方面存在的突出问题，做到举反，共查摆出机关党支部个社区党组织个两新党组织个方面共计项党建问题，要求基层党组织认真整改，确保整改工作取得实效。同时，党委制定了整改方案整改台账，逐项明确责任人整改措施和整改时限，动态掌握整改工作推进情况，为整改工作顺利推进奠定坚实基础建工作整体水平，确保整改工作有安排有部署有行动有成效。同时，对项党建问题归纳为个方面，提出了具体整改工作要求，为基层党组织开展整改工作提供遵循。针对两新党组织没有制定主体责任清单的问题。是督查辖区两新党组织尽快制定主体责任清单......”。

8、“.....是加大工作指导力度，严格审核两新党组织主体责任清单，清单内容要切合企业发展实际，避免千篇律。目前，各基层党组织的主体责任清单正在完善中。针对部分两新党组织换届不及时程序不规范的问题。是党委要准确掌握各两新党组织换届情况，在工作中加约束机制没有建立健全和完善，机关党建工作缺乏必要的实施手段，号召力不强，推动力不够，工作难以开展。是党建工作内容不丰富。基层党内组织生活缺少创新意识和手段，存在流于形式的倾向，吸引力和凝聚力不够部分党组织对党员的思想教育缺乏针对性，教育内容枯燥，方式方法单，缺乏生机和活力党建工作的载体创新不够，基层党建工作无特色。是党内监督不健全。机关党内监督机制缺乏抓手，不够健全，渠道不太畅通些党员和党员领导干部对党内监督的重要性认识不够，接受监督自觉性不高，存在着不愿监督和不敢监督的现象，机关党组作责任制......”。

9、“.....把党建作为机关整体工作的重要组成部分，统筹安排，定期研究其他党组领导同志也要按岗双责的要求，积极支持和配合做好分管联系单位的党建工作，形成党建与业务工作齐抓共管的工作责任机制。是建立机关党建工作绩效考核评价机制。机关基层党组织的管理及领导体制上的特殊性，决定只有通过建立绩效考核评价机制，才能引导机关党组织自觉地围绕中心任务开展工作，提高服务发展服务基层服务群众的能力。是落实党员教育管理制度。基层党组织要认真落实会课制度，加强对党集中整改，已经对通知所列全部党建问题整改完毕。根据工作安排，现将党委整改情况报告如下整改基本情况党委对省委组织部党建工作明察暗访反馈问题高度重视，第时间召开党委会议进行专题研究部署，明确党委书记为整改工作第责任人，具体由党委副书记抓好整改工作。在整改工作中，按照反馈情况，深刻查摆辖区各基层党组织在党建工作方面存在的突出问题，做到举反......”。