1、“.....缺乏锻炼身体,致使没有把最好的身体状态带到工作中,有时带病上班。创新意识不足,没能大胆创新工作方式习惯用老方法解决文化市场出现的新问题。党员组织生活会批评意见清单精选范文。党员组织生活会批评意见清单党员组织生活会批评意见清单同志形式主义方面存见清单精选范文。舒同志的意见管理有时不严,即使个别人工作上有缺点过失,也不能大胆批评严肃处理,总顾及所谓的面子同事情谊,存在护短现象。推荐增强亮短揭丑的勇气。反对风措施不力。在查处涉及风问题上,对些单位和个人心慈手软查处不力,致使些干部认为抓作风建设只是阵风作看花拳绣腿,提对策推荐少,对打基础利长远的工作研究不够,缺乏负重前行知难而上的精神。比如在综治维稳工作会议上,未经前期广泛调研和深入思考,照搬上方的要求对村上治保调解员提出了十项工作,由于脱离了实际,致使他们产生你说你的,我干我的的思想。学习氛围不够浓厚。全面学习动,参加的也少。改革上存在畏难情绪。对于全面深化改革,思考方方面面利益关系较多,怕遇到阻力,带来麻烦,以至于对改革困难估计过高,在改革上畏首畏尾,放不开手脚。对同志的批评意见工作作风不够务实......”。

2、“.....推进工作措施不明确,存在只在乎大而化之安排工作,没有党员组织生活会批评意见清单精选范文doc畏首畏尾,放不开手脚。对同志的批评意见工作作风不够务实,不注重工作实效,推进工作措施不明确,存在只在乎大而化之安排工作,没有很好地结合本地工作实际进行任务分解和落实,缺少检查督促。比如在挂点老怀哨村工作中,对村情民情缺少深入调研,对村组工作指导不力,对发展村群镇调委会参与调解的和旦群众反映比较复杂的纠纷时,就只是简单再次要求村级自行进行化解,或者简单的答复办理不了直接到法院诉讼。对司法行政工作调查研究指导工作不深不实,真正沉到群众家中沉到矛盾纠纷多群众意见大工作开展难的村组调研少,指导基层开展工作时,只按照自己的思路去安开展研究分析不够深入,不够扎实,只是在按照些基本的动作要求去做。参与街道社区组织的文体活动不用心。有时对于通知全体干部用心参与的活动,参加的也少。改革上存在畏难情绪。对于全面深化改革,思考方方面面利益关系较多,怕遇到阻力,带来麻烦,以至于对改革困难估计过高,在改革上不敢监督,怕影响团结的思想。有时即使谈问题,事前也总是再掂量,千方百计把话说得婉转含蓄......”。

3、“.....在执纪办案方面,总感觉组织上培养个干部不容易,能少处分就少处分,能不处分就不处分,这方面以后要认真加以改善。对同志的批评意见工作作风不实,工作执行力主义方面有高高在上,脱离实际现象,譬如在评选确定出席县先进党支部时,投票结果没有及时公开没有向班子反馈意见,后来直到县里开表彰会时,才知道是哪个行政村。舒同志的意见管理有时不严,即使个别人工作上有缺点过失,也不能大胆批评严肃处理,总顾及所谓的面子同事情谊,存不强,工作落实不重实效。在工作安排和落实工作时不深入思考不结合实际,遇到急难险重任务时会带着情绪简单应付了事,提前谋划工作不足,对工作的思谋不深,提出可供决策参考的意见推荐少可操作性差,旦在执行中遇到问题就卡壳,无计可施。比如在受理各种矛盾纠纷时,村级调解员汇报要求带头到线执法的力度不够。缺乏锻炼身体,致使没有把最好的身体状态带到工作中,有时带病上班。创新意识不足,没能大胆创新工作方式习惯用老方法解决文化市场出现的新问题。党员组织生活会批评意见清单精选范文......”。

4、“.....官僚主义方面纪律松懈,有无故缺席班子会或迟到的现象,领导说好找借口。享乐主义方面自我要求不严,贪图享受,偶尔有喝酒现象。党员组织生活会批评意见清单主动学习的热情不足。带头执行挂牌上岗集中学习等规章制度的力不不够。深入基层少,对,照搬上方的要求对村上治保调解员提出了十项工作,由于脱离了实际,致使他们产生你说你的,我干我的的思想。学习氛围不够浓厚。全面学习氛围不够浓厚,紧迫感和危机感不强,有工作办事凭经验的懒惰心理。。党员组织生活会批评意见清单党员组织生活会批评意见清单同志形式主义方面存在不,真心实意采纳基层的意见推荐较少,个性是提出解决困难问题的对策措施的就更少。比如对全镇的矛盾纠纷排查调处社区矫正和安臵帮教普法宣传等工作开展研究分析不够深入,不够扎实,只是在按照些基本的动作要求去做。参与街道社区组织的文体活动不用心。有时对于通知全体干部用心参与的活不强,工作落实不重实效。在工作安排和落实工作时不深入思考不结合实际,遇到急难险重任务时会带着情绪简单应付了事,提前谋划工作不足,对工作的思谋不深,提出可供决策参考的意见推荐少可操作性差,旦在执行中遇到问题就卡壳,无计可施......”。

5、“.....村级调解员汇报要求畏首畏尾,放不开手脚。对同志的批评意见工作作风不够务实,不注重工作实效,推进工作措施不明确,存在只在乎大而化之安排工作,没有很好地结合本地工作实际进行任务分解和落实,缺少检查督促。比如在挂点老怀哨村工作中,对村情民情缺少深入调研,对村组工作指导不力,对发展村群查研究指导工作不深不实,真正沉到群众家中沉到矛盾纠纷多群众意见大工作开展难的村组调研少,指导基层开展工作时,只按照自己的思路去安排,真心实意采纳基层的意见推荐较少,个性是提出解决困难问题的对策措施的就更少。比如对全镇的矛盾纠纷排查调处社区矫正和安臵帮教普法宣传等工作党员组织生活会批评意见清单精选范文doc全市文化市场的动态了解的不全面。上班时间喝咖啡泡枸杞,存在享乐主义。党员组织生活会批评意见清单精选范文。官僚主义方面纪律松懈,有无故缺席班子会或迟到的现象,领导说好找借口。享乐主义方面自我要求不严,贪图享受,偶尔有喝酒现象。党员组织生活会批评意见清单主动学习的热情不畏首畏尾,放不开手脚。对同志的批评意见工作作风不够务实,不注重工作实效,推进工作措施不明确......”。

6、“.....缺少检查督促。比如在挂点老怀哨村工作中,对村情民情缺少深入调研,对村组工作指导不力,对发展村群面有高高在上,脱离实际现象,譬如在评选确定出席县先进党支部时,投票结果没有及时公开没有向班子反馈意见,后来直到县里开表彰会时,才知道是哪个行政村。带头到线执法的力度不够。缺乏锻炼身体,致使没有把最好的身体状态带到工作中,有时带病上班。创新意识不足,没能大胆创新工作方上培养个干部不容易,能少处分就少处分,能不处分就不处分,这方面以后要认真加以改善。对同志的批评意见工作作风不实,工作执行力不强,工作落实不重实效。在工作安排和落实工作时不深入思考不结合实际,遇到急难险重任务时会带着情绪简单应付了事,提前谋划工作不足,对工作的思切实际,不求实效的现象,譬如在精品路线整理过程中县里要求不用撒灰线,为了好看党委书记同志仍然要求路边沟底都撒上灰线浪费了人力物力财力。不敢担当譬如些棘手的信访问题党委没有坐下来认真研究,没有拿出具体处理意见应该集体坐下来出主意想办法不能味的压到片里去处理。官僚主义方不强,工作落实不重实效......”。

7、“.....遇到急难险重任务时会带着情绪简单应付了事,提前谋划工作不足,对工作的思谋不深,提出可供决策参考的意见推荐少可操作性差,旦在执行中遇到问题就卡壳,无计可施。比如在受理各种矛盾纠纷时,村级调解员汇报要求经济有了挂点单位资金,久久找不到发展途径,导致本就软弱涣散的村两委干部无心工作。指导工作联系实际少,存在空想主义理想主义。指导工作看花拳绣腿,提对策推荐少,对打基础利长远的工作研究不够,缺乏负重前行知难而上的精神。比如在综治维稳工作会议上,未经前期广泛调研和深入思考开展研究分析不够深入,不够扎实,只是在按照些基本的动作要求去做。参与街道社区组织的文体活动不用心。有时对于通知全体干部用心参与的活动,参加的也少。改革上存在畏难情绪。对于全面深化改革,思考方方面面利益关系较多,怕遇到阻力,带来麻烦,以至于对改革困难估计过高,在改革上存在不切实际,不求实效的现象,譬如在精品路线整理过程中县里要求不用撒灰线,为了好看党委书记同志仍然要求路边沟底都撒上灰线浪费了人力物力财力。不敢担当譬如些棘手的信访问题党委没有坐下来认真研究......”。

8、“.....官僚谋不深,提出可供决策参考的意见推荐少可操作性差,旦在执行中遇到问题就卡壳,无计可施。比如在受理各种矛盾纠纷时,村级调解员汇报要求镇调委会参与调解的和旦群众反映比较复杂的纠纷时,就只是简单再次要求村级自行进行化解,或者简单的答复办理不了直接到法院诉讼。对司法行政工作调党员组织生活会批评意见清单精选范文doc畏首畏尾,放不开手脚。对同志的批评意见工作作风不够务实,不注重工作实效,推进工作措施不明确,存在只在乎大而化之安排工作,没有很好地结合本地工作实际进行任务分解和落实,缺少检查督促。比如在挂点老怀哨村工作中,对村情民情缺少深入调研,对村组工作指导不力,对发展村群思想上始终没有引起重视,没有坚决遏制违规违纪行为,导致顶风违纪案件屡禁不止。担当精神不够。同志,你对市几大班子成员还存在不愿不敢监督,怕影响团结的思想。有时即使谈问题,事前也总是再掂量,千方百计把话说得婉转含蓄,不能给对方以震慑和制约。在执纪办案方面,总感觉组织开展研究分析不够深入,不够扎实,只是在按照些基本的动作要求去做。参与街道社区组织的文体活动不用心。有时对于通知全体干部用心参与的活动......”。

9、“.....改革上存在畏难情绪。对于全面深化改革,思考方方面面利益关系较多,怕遇到阻力,带来麻烦,以至于对改革困难估计过高,在改革上氛围不够浓厚,紧迫感和危机感不强,有工作办事凭经验的懒惰心理。。同志形式主义方面学风不正,好玩电脑。有点脱离群众,工作中坐办公室多,下村调研少。官僚主义方面不负责任,老好人思想严重,干部点名不坚持原则。同志形式主义方面好讲空话套话,有老好人思想。党员组织生活会批评意很好地结合本地工作实际进行任务分解和落实,缺少检查督促。比如在挂点老怀哨村工作中,对村情民情缺少深入调研,对村组工作指导不力,对发展村群众经济有了挂点单位资金,久久找不到发展途径,导致本就软弱涣散的村两委干部无心工作。指导工作联系实际少,存在空想主义理想主义。指导工,真心实意采纳基层的意见推荐较少,个性是提出解决困难问题的对策措施的就更少。比如对全镇的矛盾纠纷排查调处社区矫正和安臵帮教普法宣传等工作开展研究分析不够深入,不够扎实,只是在按照些基本的动作要求去做。参与街道社区组织的文体活动不用心。有时对于通知全体干部用心参与的活不强,工作落实不重实效。在工作安排和落实工作时不深入思考不结合实际......”。