1、“.....坚持依法行政，依规办事。针对本人分管的工程建设和资金拨付这个领域腐败易发高发危险领域，我将借助支部活动组织生活会主题党日等活动的开展，加强对分管部门分管领域关键岗位重点。面对这些社会现象，有时候也会感到困惑和不解，对是否该继续坚持自己的世界观价值观人生观感到迷茫。究其原因，主要还是共产主义理想信念树立不牢，放松了对自身建设的要求，淡化了公仆情怀群众观念。宗旨意识树得不牢。随着工作岗位的变化，与基层群众的密切联系有所弱化，尤其是对群众的呼声疾苦困难了解不够。下基层听取干部汇报的多，直接联系群众的少，没有解决好我是谁为了谁依靠谁的问题。在研究解决些困难和题时，没有从老百姓的所想所需所求出发，重点工作抓得多些实些，难度大见效慢的工作抓得虚些少些。之所以出现这些问题，就是群众路线坚持得不够好，为人民服务宗旨观念有所淡化。党性修养有所放松......”。

2、“.....特别是信息化建设方面创新性领军人才培养选树还需要加强。是文山会海整治不力。以会议落实会议，以文件落实文件的现象没有彻底改变，个别文件生搬硬套上级模板，没有充分结合实际，工作任务没有得到完全落实。对照先进典型身边榜样，在思想觉悟能力素质道德修养作风形象方面存在的差距是政治纪律和组织纪律有所放松。通过深刻查摆，普遍感到入党以来，在工作中磨练了党性，锤炼了意志，经受住了各种考验。但随着个人的发展变化，在工作和生活上存在放松对自已要求的现象，工作上只求过得去不求过得硬，标准上只求不违规不求作表率。是存在急于求进问题。遇到重大工作或者重点考核事项，总是想把工作往前赶，对息化公益服务水平和能力同时如何推动高质量发展提升在行业和全国内河的影响力等问题，如何运用习近平新时代中国特色社会主义思想来指导解决人民群众新期待服务对象的新期盼还不够紧密。在新的历史时期......”。

3、“.....对信息化新技术的掌握还不能满足现实工作的需要。在工作作风上，永葆共产党员奋斗精神的韧劲不够足，深入基层深入服务对象调研了解情况不多，数字的功能设计系统的稳定性信息服务内容服务方式等与服务对象的期盼还存在差距，对业务的全面情况了解还需要更深。在关心职工上，对分管部门职工的工作需求生活需求和利益诉求解决还不够。认真对照先进典型身边榜样，在思想觉悟主题教育专题民主生活会班子检视剖析材料及党员个人四个对照四个找找剖析材料精选范文当头实字托底，深入查摆领导班子及成员的问题，突出表现为理论学习有收获方面。是对理想信念的坚守还不够。个别班子成员认为理想信念比较抽象，共产主义比较遥远，工作生活中有定的现实主义和功利主义思想，没有自觉做到像老辈革命家优秀共产党员那样为理想而奋不顾身去拼搏去奋斗去献出自己的全部精力乃至生命。是大局意识不够强......”。

4、“.....还存在思想站位不高考虑问题不够全面的现象，面对当前从严治党工作的高标准严要求，总有想换换环境歇歇气的心理，没有站在为人民服务的理想信念上思考工作。是学习实践性不够强。个别班子成员在定程度上忽视了够深入系统，对习近平新时代中国特色社会主义思想体系的学习领会还不深不透，忽视了政治理论学习对党性修养的作用。没有以更高的站位和更宽广的视野去理解习近平新时代中国特色社会主义思想体系的框架逻辑和内涵，站位和理论视野不高。行动上还没有把意识与工作紧密结合，形成高度的政治自觉。坚守初心的信念不够牢，与实现使命结合不紧，特别是践行理想信念实际工作结合不够。认真对照党章党规，在知敬畏存戒惧守底线方面找差距在学习党章准则条例上，系统学习深入学习还不够。还不能把党章及其他党纪党规条例作为终身的必修课来对待......”。

5、“.....把学习与工作生活结合做得还不够。在贯彻落告制度，坚持个人重大事项报告，切实增强制度意识和程序观念，自觉接受组织监督和纪律约束。落实民主集中制的各项制度，严格执行双重组织生活制度，不断增强党内政治生活的严肃性原则性，进步增强规矩意识。加强作风能力建设，提高群众意识继续弛而不息改进工作作风，推进分管工作的成效。继续督促职能部门加强不两直现场检查质量分析交流和对基层的科研指导。进步树立群众意识，服务意识，多深入基层，多深入用户单位和服务对象，调查研究，倾听心声，改进服务工作。主题教育专题民主生活会班子检视剖析材料及党员个人四个对照四个找找剖析材料精选范文。存在问题班子通过群众提自己找上级点互相帮集体议，坚持严字会班子检视剖析材料及党员个人四个对照四个找找剖析材料精选范文。是文山会海整治不力。以会议落实会议，以文件落实文件的现象没有彻底改变......”。

6、“.....没有充分结合实际，工作任务没有得到完全落实。对照先进典型身边榜样，在思想觉悟能力素质道德修养作风形象方面存在的差距是政治纪律和组织纪律有所放松。通过深刻查摆，普遍感到入党以来，在工作中磨练了党性，锤炼了意志，经受住了各种考验。但随着个人的发展变化，在工作和生活上存在放松对自已要求的现象，工作上只求过得去不求过得硬，标准上只求不违规不求作表率。是存在急于求进问题。遇到重大工作或者重点考核事项，总是想把工作往前解，对是否该继续坚持自己的世界观价值观人生观感到迷茫。究其原因，主要还是共产主义理想信念树立不牢，放松了对自身建设的要求，淡化了公仆情怀群众观念。宗旨意识树得不牢。随着工作岗位的变化，与基层群众的密切联系有所弱化，尤其是对群众的呼声疾苦困难了解不够。下基层听取干部汇报的多，直接联系群众的少，没有解决好我是谁为了谁依靠谁的问题。在研究解决些困难和题时......”。

7、“.....重点工作抓得多些实些，难度大见效慢的工作抓得虚些少些。之所以出现这些问题，就是群众路线坚持得不够好，为人民服务宗旨观念有所淡化。党性修养有所放松。随着社会物质和精神生活的不断丰富，放松了党性修养，放赶，对影响事情进展的客观因素考虑的少，存在只要结果，不要过程的现象。是开拓创新的主动性不强，缺乏学习自觉性，研究问题不深入，对新的知识掌握的不及时不牢固不熟练，满足于般性的掌握了解，缺乏与时俱进的精神状态。存在问题的原因分析通过对个人存在问题的深刻反思，我认为导致问题的原因主要表现在以下个方面。主题教育专题民主生活会班子检视剖析材料及党员个人个对照个找找剖析材料主题教育专题民主生活会班子检视剖析材料及党员个人个对照个找找剖析材料对照查摆的突出问题认真对照新时代中国特色社会主义思想和党中央决策部署......”。

8、“.....提高创新意识注意培养技术骨干，特别是领军人才的培养，给他们压担子压任务，多提供与国内顶尖科研院所交流和学习的机会，进步激发技术人员创新意识。加强单位科技创新和管理创新，主动作为，勇于担当，攻坚克难。加强全面从严治党，提升廉政意识聚焦当前发展的新形势新任务新要求，强化问题导向，主动全面把握党的建设总要求，带头推动全面从严治党不断向纵深发展。严格执行廉洁自律准则和中央项规定精神，做到以上率下率先垂范。坚持依法行政，依规办事。针对本人分管的工程建设和资金拨付这个领域腐败易发高发危险领域，我将借助支部活动组织生活会主题党日等活动的开展，加强对分管部门分管领域关键岗位重点如下加强思想政治学习，提高政治站位按照不忘初心牢记使命主题教育要求，继续深入学习贯彻党的十大精神，进步加强对新中国史及习近平总书记有关新中国史的重要论述的学习......”。

9、“.....武装头脑，在学懂弄通做实上下功夫，牢固树立个意识更加坚定个自信，自觉做到个服从和两个维护，在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度致。坚定理想信念，锤炼忠诚干净担当的政治品格。以党章为镜，以准则为准绳，不断提升自己的理论素质和政治站位，把锤炼党性作为毕生追求和要求。带头参加中心组学习带头上党课积极参加所在支部活动，将所学知识化作切实可行的发展思路和工作动抵制，存在麻痹思想，对个意识理解认识还需要进步加强，在践行个自信的自觉性上还有定差距，政治敏锐性和政治洞察力还有待加强。干事创业敢担当方面。是表率作用发挥不够好。个别班子成员在领导岗位时间长了，认为自己已经是老人了，改革攻坚加快发展的锐气和闯劲不如以前，特别是随着年龄的增长，认为工作已经不错了，成绩也有了，就产生了还可以过得去差不多的自满心态......”。