1、“.....抱有种应付心态，停留在计划报告总结中，没有深刻领会习近平新时代中国特色社会主义思想中蕴含的精神实质理论品格和做事做人的深刻道理，导致学习不能走深走心走实，政治站位高度不够，两个维护坚决程度不够。淡化了思想根基意识。没有把思想建设作为党的基础性建设，把理想信念作为党的思想建设的根本首要任务，在实际工作中，只注重抓经济发展项目建设，认为这是看得见摸得着的硬任务，把精力和力量应该全部用在硬任务建设上党的建设特别是党的少，了解面上情况多，找深层次原因少，要求景区解决多，直面职工游客解决少。是调查研究不深入。虽然经常去景区进行调研，但在开展调研活动时，有时天跑好几个点，没能很好地把情况吃准摸透搞准。在清正廉洁方面班子成员能严格执行廉洁自律准则，坚决反对特权思想和特权现象，带头落实中央项规定和实施办法精神。但也存在些问题。岗双责落实仍有差距......”。

2、“.....没有把党风廉政建设和具体业务工作放在同等重要的位臵，执行各项纪律还不够严格，对干部监督教育失之于宽失之于软。是工程管理方面先上车后补票的现象依然存在是财务方面存在着报账不及时，审核把关不严等问题。产生问题的原因分析根据习近平总书记在不忘初心牢记使命主题教育工作会议上的要求，公司班子对照新时代中国特色社会主义思想和党中央决策部署，对照党章党规，对照人民群众新期待，对照先进典型身边榜样，从思想根源上进行了深刻反省和剖析，归纳起来主要有以下几个方面。缺乏常抓的韧劲，是学习的氛围不浓，学习的程度还不够精细。主要表现在有时用看读本听讲座代替读原著学原文，还没有完全做到原原本本原汁原味地学。有时比较注重分管领域内容的学习，其他方面的内容学得相对少些。有时工学矛盾处理的不好，任务少的时候抓得紧些，工作忙起来就顾不上......”。

3、“.....是认识有偏差。有的认为自己有文化有知识，平时都能自学，觉得单位组织学习是多此举，些干部受经济工作是硬任务，理论学习是软任务思想的影响，认为只要任务完成了，经济发展了，经济效益好了，学不学都无所谓，不愿坐下来或无暇静下来学理论。是结合实际少。虽然认真组织参加中心组学习，但针对性和可操作性不强，学习内容大多按上级布臵的内容原封不动地搬过来，没有结合本地实际情况，缺少理论联系实际的学风，不能把学习与实际工作学习与运用言论与行动很好地结合起来，没有真正做到学以致用。在思想政治方面公司党总支班子成员能够牢固树立个意识，坚定个自信，做到两个维护，坚决在思想上政治上行动上同以习近强攻坚克难的精神抓落实的力度破难题的勇气，切实把抓落实作为履职尽责的本分把重实干作为成就事业的基础把求实效作为切工作的目标，努力形成精神更加振奋作风更加清新工作更加务实的良好形象。要加强作风建设......”。

4、“.....公司班子要带头遵守党的组织纪律廉政纪律群众纪律工作纪律和生活纪律，真正把纪律和规矩挺在前面。切实加强对职责范围内党风廉政建设的组织领导和监督检查，做到廉政建设和反腐败工作与各项工作同部署同落实，营造干净干事的良好氛围。坚持把监督关口前移，把重心放在平时，充分运用好执纪监督种形态，自觉抵制风的侵蚀，以坚定的政治定力和政治立场，自觉抵制歪风邪气，坚决筑牢抵御圈子文化和好人主义防线。坚持用制度管权管事管人，建立行之有效的制度规范，真正让制度内化于心，外化于行，成为规范和约束班子成员履职尽责干净干事廉洁从政的行为准则。支部班子不忘初心牢记使命对照检查材料我们青年干部要正确认识学习的重要性，不能盲目自大，不做井底之蛙，如果不注重学习，忙于支部班子不忘初心牢记使命对照检查材料精选范文，工作只注重开会发文和签责任状，依然存在重形式轻内容，认为业务工作是主业......”。

5、“.....不求优秀，但求无过，致使落实党建主体责任的思路不清，工作流于形式，积极性和主动性大打折扣。责任落实措施乏力，对落实党建文件精神和相关规定疏于学习疏于研究，还是依照往年落实的老套路抓党建，跟不上新时代新形势的新变化。是尽责不到位。缺乏敢抓的底气，面对违法乱纪行为管起来腰杆不硬底气不足，怕拔出萝卜带出泥。缺乏严抓的党性，存在圈子文化和好人主义思想，对违规违纪的些现象和人员有时睁只眼闭只眼，存在失之于宽失之于软的问题。自觉做持之以恒正风肃纪的表率。面对新出现的风违反项规定精神问题和各种风险挑战，要发扬刀刃向内的自我革命精神，针对各种弱化党的先进性损害党的纯洁性的因素，各种违背初心和使命动摇党的根基的危险，透过现象看本质，在思想深处找根源，着重从增强个意识坚定个自信做到两个维护的政治高度，深挖理论修养理想信念宗旨意识纪律规矩和作风操守等方面深层次原因，为班子成员......”。

6、“.....用更高的标准对照，学习还是不够系统深入，对工作投入的精力多，对学习投入的精力相对较少，影响了学习进度。大局观念还不够强。在集体研究讨论决策时，班子成员对分管领域之外提出的意见较少，缺乏整体观念，这在定程度上影响了集体决策的质量和效果。政治敏锐性不强。对网络社会上流传的些言论不愿反驳，不愿抨击，认为自己不传不信就得了，没必要争论。要提高政治站位，维护中央权威。公司班子要坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑指导实践推动工作，带头真学真信真懂真用，树牢个意识，增强个自信，更加坚定地维护以习近平同志为核心的党中央权威和党中央集中统领导，更加自觉地在思想上政治上行动上与党中央保持高度致。进步提高政治站位，自觉向党的理论和路线方针政策看齐，向党中央决策部署看齐......”。

7、“.....确保中央政令畅通。要严肃组织纪律于形式有的班子成员原则性差，看领导眼色行事，使些意见也能通过合法程序。权力运行过程缺乏有效的程序制约和保障，些审批程序办事程序仍然存在不规范不健全的问题有甚者干脆跳出程序之外，由领导出面打招呼定项目，即所谓的首长项目领导工程。垂直单位党员领导干部监督存在盲区，在监管方面存在地方管不了，上级管不好的问题。党员干部小时以外监督管理制度还不完善。是体推进不敢腐不能腐不想腐的工作力度有待进步加大。对党中央大政方针不敬畏不在乎喊口号装样子等表现时有出现，空泛表态应景造势敷衍塞责出工不出力等突出问题有时产生，不作为假作为乱作为慢作为等问题依然存在。在落实主体责任方面的差距。主要有个方面问题是明责不到位。抓党建就是最大政绩的理念树得不牢固，对党建主体责任......”。

8、“.....没有细化量化具体化到人，无法操作与具体落实。是履责不到位。对落实党建主体责任认识不足，重视不使命对照检查材料，以供大家参考,支部班子不忘初心牢记使命对照检查材料根据旗委关于在不忘初心牢记使命主题教育的部署要求，公司党总支班子按照守初心担使命，找差距抓落实主题教育总要求，对照习近平新时代中国特色社会主义思想对照党章党规对照初心使命，广泛征求意见，深入开展谈心谈话，着力查摆了自身存在的问题，深刻剖析了问题产生的原因，明确提出了今后的努力方向和整改措施。下面我代表公司党总支班子就巡察反馈存在问题原因和整改措施，作深刻剖析，不妥之处，还请各位批评指正。找出的主要问题在理论学习方面班子成员坚持把学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为当前和今后个时期的首要政治任务......”。

9、“.....但对照理论学习有收获的要求，还存在些不足。是学习氛围不浓。虽然能够严格落实党委学习制度，但是学习的氛围不浓，学习的程度还不够精细。主要表现在有时用看读本听讲座代替的执行不够严格造成的，没有充分发扬以刀刃向内的自我革命精神，对照检视出来的问题和短板，列出清单，精准对标，补短板强弱项固根本，防源头治苗头打露头，堵塞制度漏洞，健全监督机制，以新的理念思路办法手段进行刮骨疗伤，开方抓药治疗，真枪真刀解决好存在的各种矛盾和问题。支部班子不忘初心牢记使命对照检查材料精选范文。在干事创业方面班子成员能够担当负责，攻坚克难。但也存在些问题，是收入来源单，产业链条不完备是宣传营销方式方法需要改进，营销效果有待进步加强是景区服务质量和水平有待进步提高，依旧存在态度冷横硬等现象。在为职工游客服务方面班子成员牢固树立为职工游客服务的理念，但认真对照查摆，还存在些不足。是宗旨意识不够牢......”。